九型人格認(rèn)為，人是由基本欲望所控制网梢，按人的基本欲望可以劃分成九種類型的性格，反過(guò)來(lái)基本欲望的背面就是基本恐懼赂毯；同時(shí)還認(rèn)為战虏，人是群體的一員，每個(gè)人都需要?jiǎng)e人的愛(ài)党涕。由于不同的欲望烦感，人格也被塑造成不同的樣子，產(chǎn)生不同的生活態(tài)度膛堤、個(gè)人形象和溝通方式手趣。心態(tài)教練要做到出手不凡，就要擅長(zhǎng)在與人的接觸中識(shí)別對(duì)方的特征骑祟，對(duì)于不同類型的人可以用不同的方式來(lái)進(jìn)行全方位互動(dòng)回懦，從而搭建好教練的平臺(tái)气笙，激發(fā)出對(duì)方的潛能。

與不同類型的人搭建教練平臺(tái)怯晕，具體要點(diǎn)如下：

1型的人常常告訴自己（還不夠完美）潜圃，經(jīng)常不滿足自己的表現(xiàn)，容易造成負(fù)擔(dān)舟茶。他們很難盡情享受谭期，然而做好一件事情，就必須放松心情吧凉。所以對(duì)于1型的人應(yīng)該讓其了解到“成長(zhǎng)”只是一個(gè)不斷前進(jìn)的過(guò)程隧出，完美中是一個(gè)理想，只要完善就好了阀捅。

跟1型（完美型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)是：

[1]理性胀瞪、合乎邏輯、重視數(shù)據(jù)饲鄙，并且用正式的態(tài)度和他們溝通凄诞，獲得他們的認(rèn)同。

[2]可以適時(shí)表現(xiàn)一些幽默感忍级，緩和他們的嚴(yán)肅僵硬帆谍，藉以牽引他們放松心情。

[3]當(dāng)他們陷入爭(zhēng)辯當(dāng)中轴咱，顯得很義憤時(shí)汛蝙，先不必追究，他們的情緒也是分的很清的朴肺。

[4]說(shuō)話要真誠(chéng)窖剑、直截了當(dāng)。

[5]當(dāng)他們不理你了就是對(duì)你有看法了宇挫，要及時(shí)調(diào)整苛吱。

2型的人對(duì)人親切是贏得他人好感的手段。一旦得不到別人的善意的回報(bào)器瘪，就會(huì)氣憤地說(shuō)：我對(duì)你這么好，你竟然不領(lǐng)情……并感到不滿與不舒服绘雁。

與2型（全愛(ài)型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)是：

[1]對(duì)于他們的付出橡疼，及時(shí)嘉許和肯定；對(duì)于不足給他臺(tái)階和面子庐舟。

[2]他們總是將關(guān)注點(diǎn)放在別人身上欣除，所以不妨鼓勵(lì)他們多談?wù)勛约海⒏嬖V他們你很關(guān)心他們的事挪略，想多了解他們一些历帚。

[3]當(dāng)你想為他做某件事時(shí)滔岳，告訴他們這么做會(huì)讓你覺(jué)得快樂(lè)，他們便會(huì)接受你的付出挽牢。

[4]當(dāng)他們只顧著為別人忙碌谱煤，或是顯得情緒化、心神不寧時(shí)禽拔，可以問(wèn)問(wèn)他們正在想什么刘离？心情如何？以及此刻有什么需要睹栖？

[5]一對(duì)一地和2型人溝通硫惕，容易讓他們感到被關(guān)注和被重視署海。

3型的人往往太過(guò)于講求效率避诽，這達(dá)到目的就會(huì)不擇手段、不顧自己與別人的立場(chǎng)植捎。這種人不重視自己的感情世界曼氛，對(duì)于空虛缚柳、無(wú)奈、溫柔等會(huì)妨礙效率的種種感情搪锣，會(huì)像機(jī)器人一般視若無(wú)睹秋忙。

與3型（成就型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)在于：

[1]告訴他們這樣做可能會(huì)有助于他們獲得更好的結(jié)果。

[2]欣賞他們构舟，分享他們的成就灰追。

[3]直接告訴他們你的感受，因?yàn)樗麄冇袝r(shí)真的會(huì)忽略別人的感受狗超。

[4]去愛(ài)他們弹澎，設(shè)法讓他去探索自己真正的感受。

[5]要不輕易讓他們占了上風(fēng)努咐，那樣他會(huì)趾高氣揚(yáng)苦蒿，維護(hù)平等的交流。

4型的人追求獨(dú)特渗稍、討厭平凡佩迟、個(gè)性偏執(zhí)，不甘于腳踏實(shí)地的生活竿屹，容易逃避現(xiàn)實(shí)报强。其拒絕平庸的“固執(zhí)”待業(yè)，往往會(huì)使之受到周遭的孤立拱燃。

因此秉溉，與4型（藝術(shù)型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)在于：

[1]一定要重視他們的感受。

[2]也要讓他們知道你的感覺(jué)、想法召嘶。

[3]密切地配合他們父晶，令到他們感覺(jué)到你是關(guān)心他們的，愿意支持他們的弄跌。

[4]如果他們沉浸在某種情緒中難以自拔時(shí)甲喝，問(wèn)問(wèn)他們當(dāng)下的感受。讓他們有機(jī)會(huì)抒發(fā)情緒碟绑，幫助他們走出情緒俺猿。

[5]不要以理情來(lái)要求他們，聽(tīng)聽(tīng)他們的直覺(jué)格仲，開(kāi)啟你不同的視野押袍。

[6]稱贊他們，特別是當(dāng)他們能發(fā)揮自己的特質(zhì)而有所貢獻(xiàn)時(shí)凯肋，因?yàn)樗麄兪菢O容易有負(fù)面情緒谊惭，容易否定自我的人。

5型的人認(rèn)為侮东，要獲得知識(shí)圈盔，就必須跟別人隔離開(kāi)來(lái)。5型的人不善于跟別人交往悄雅，也不善于分享感情驱敲。這類人還有看不起別人，討厭與別人分享自己時(shí)間的傾向宽闲。固執(zhí)于追求知識(shí)面而疏遠(yuǎn)他人众眨，甚至無(wú)法感覺(jué)自己的內(nèi)心世界。

跟5型（智能型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)在于：

[1]表現(xiàn)出親切的善意容诬，以減輕他們的緊張娩梨、焦慮。

[2]要親切览徒，但又要保持一定的距離狈定，要尊重他們的界線。

[3]要求他們做決定時(shí)习蓬，請(qǐng)盡量留給他們獨(dú)處的時(shí)間和空間纽什。

[4]當(dāng)你請(qǐng)求他們某件事時(shí)，請(qǐng)記住你表達(dá)的態(tài)度應(yīng)該是一種請(qǐng)求而非要求友雳。

[5]不要在知識(shí)上跟對(duì)方爭(zhēng)辯稿湿，包容對(duì)方的觀點(diǎn)。

[6]當(dāng)對(duì)方不講自己的感受時(shí)押赊，及時(shí)補(bǔ)充和提醒，不必勉強(qiáng)。

6型的人會(huì)強(qiáng)烈地顧忌自己的“安全”流礁。他們經(jīng)常覺(jué)得自己的安全受到威脅涕俗，常常過(guò)于小心謹(jǐn)慎、容易猜疑神帅。容易把別人的忠告看成是一種攻擊行為再姑。

跟6型（忠誠(chéng)型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)在于：

[1]傾聽(tīng)，并支持他們找御，和他們站在一起元镀，取得他們的信任。

[2]說(shuō)話真誠(chéng)霎桅、清楚明白栖疑，因?yàn)樗麄兒軙?huì)猜測(cè)你的“言外之意”，而做不必要的聯(lián)想滔驶。

[3]不要批評(píng)他們的多疑遇革，這會(huì)使他們更缺乏自信。

[4]言行一致揭糕，讓他對(duì)你產(chǎn)生信任萝快。

[5]不要期望太快地和他們建立互相信任、開(kāi)放的關(guān)系著角，他們要有一個(gè)觀察你過(guò)程揪漩。

7型的人喜歡沒(méi)有痛苦，只有快樂(lè)的人生才是最理想的吏口。這種想使得他們的意識(shí)奄容，停留在過(guò)去美好的回憶以及為未來(lái)的快東計(jì)劃著。對(duì)于不如意的事就會(huì)覺(jué)得不滿與焦慮锨侯。

我們要告訴7型的人嫩海，只是追求快樂(lè)并不能得到人生的喜悅。接納和面對(duì)悲傷與痛苦的事實(shí)和按部就班去完成事情對(duì)他們很有價(jià)值囚痴。要完成一件事叁怪，光是提出各種點(diǎn)是不夠的，還必須面對(duì)痛苦與悲傷深滚，以及忍耐無(wú)聊的過(guò)程奕谭。如此一來(lái)，才能落實(shí)7型的理想痴荐，并隨著成長(zhǎng)而得到各種成果血柳。

與7型（快樂(lè)型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)在于：

[1]以一種輕松愉快的方式和他們交談。

[2]傾聽(tīng)他們偉大的夢(mèng)想和計(jì)劃生兆，不必馬上點(diǎn)出其中不切實(shí)際的地方难捌，把它當(dāng)成是一種分享想法、分享喜悅的方式。

[3]如果你要點(diǎn)出他們計(jì)劃中的一些問(wèn)題根吁，改用一種建議员淫、提供參考的口吻，他們會(huì)比較容易接受击敌。

[4]當(dāng)你提出不同的見(jiàn)解介返、方案時(shí)，他們當(dāng)下可能會(huì)有點(diǎn)反彈沃斤，但他們是善于思考的圣蝎，給他們重新思考的時(shí)間，他們自然會(huì)判斷是否接納你的想法衡瓶，或是找時(shí)間跟你進(jìn)一步討論徘公。

[5]看到他們逃避問(wèn)題時(shí)，不妨提醒他們鞍陨，找時(shí)間靜下來(lái)面對(duì)問(wèn)題步淹，把問(wèn)題搞清楚。

8型的人“固執(zhí)”于追求正義诚撵。他們對(duì)自己判斷正義標(biāo)準(zhǔn)深具信心缭裆，并認(rèn)為糾正不義的行為是自己的使命。這種人喜歡批評(píng)別人寿烟，對(duì)于不同的意見(jiàn)則充耳不聞澈驼。喜歡壓制別人，造成不必要的紛爭(zhēng)筛武，使周遭的人感到害怕缝其。

跟8型（能力型）的人搭建教練平臺(tái)的要點(diǎn)是：

[1]說(shuō)重點(diǎn)，他們才不會(huì)不耐煩徘六，并愿意聽(tīng)你繼續(xù)陳述内边。

[2]他們認(rèn)為爭(zhēng)執(zhí)、沖突是很過(guò)癮待锈、很有效的溝通模式漠其。沖突對(duì)他們而言是進(jìn)一步溝通的開(kāi)始，而非結(jié)束竿音。

[3]他們喜歡說(shuō)出事情真相的人和屎，可以接受直接的批評(píng)。

[4]跟8型的人相處的秘訣便是慈悲心春瞬。8型認(rèn)為向別人示弱柴信，就會(huì)受到別人的攻擊。因此宽气，要讓他們了解承認(rèn)自己弱點(diǎn)的人才是真正的強(qiáng)者随常。只要他們領(lǐng)悟到靠強(qiáng)勢(shì)威脅別人潜沦，使別人害怕，會(huì)造成心靈的空虛线罕，相信他們能成為富有包容心的強(qiáng)者止潮。

[5]尊重和公正會(huì)得到8型人的好感窃判。

9型的人往往自卑钞楼。他們認(rèn)為自己沒(méi)有多大的價(jià)值，也不是重要的人物袄琳。不愛(ài)自己询件，對(duì)自己的決定沒(méi)有信心，想從別人身上得到力量唆樊。

他們還有逃避各種沖突的傾向宛琅。事實(shí)上，沖突在改善社會(huì)或自己的人際關(guān)系上逗旁，是不可或缺的元素嘿辟。需要引導(dǎo)他們習(xí)慣作決定，并且面對(duì)所造成的沖突片效。如此一來(lái)红伦，他們必定能察覺(jué)到自己的價(jià)值，避免掉進(jìn)自卑的陷阱里淀衣。

[1]盡量?jī)A聽(tīng)他們昙读，并鼓勵(lì)他們說(shuō)出自己的想法。告訴9型人“真實(shí)的你是多么可愛(ài)膨桥，多么了不起”蛮浑。

[2]要適時(shí)地贊美他們、認(rèn)同他們只嚣，因?yàn)樗麄兂３２恢雷约旱膬?yōu)點(diǎn)沮稚、自己的重要性。

[3]當(dāng)他們贊成或是執(zhí)行某件事時(shí)册舞，事實(shí)上有可能只是為了迎合別人蕴掏，所以你不妨問(wèn)問(wèn)他們的真實(shí)想法，聽(tīng)聽(tīng)他們?cè)鯓诱f(shuō)环础。

[4]如果你想真正了解他們的想法囚似，不用過(guò)于急切、壓迫线得，否則他們會(huì)給你一個(gè)你想聽(tīng)到的答案饶唤，給他們一點(diǎn)空間和時(shí)間。

[5]對(duì)他們要有耐心贯钩，讓他們說(shuō)出自己的需求募狂，有了需求才有動(dòng)力做事办素。

九種性格里面，你是哪種人祸穷？

改革型——我有鮮明的是非標(biāo)準(zhǔn)性穿；

幫助型——我很有愛(ài)心；

促動(dòng)者——我比其他人更注重成就雷滚；

藝術(shù)家——我是獨(dú)特的需曾；

思想家——我的知識(shí)是第一位的；

忠誠(chéng)者——我需要團(tuán)隊(duì)祈远、需要安全呆万；

多面手——我是快樂(lè)的、常變常新的车份；

指揮者——我是最在意權(quán)力和地位的谋减；

和事佬——我最喜歡內(nèi)心平和。