公司里的財(cái)務(wù)和人事
財(cái)務(wù)
不管公司大小氢妈，財(cái)務(wù)肯定有單獨(dú)的辦公室，考究一點(diǎn)的最起碼防盜安全門段多，外加獨(dú)立的小庫房吧允懂；再講究一點(diǎn)的，肯定是風(fēng)水先生來看過的衩匣，財(cái)務(wù)是金主袄僮堋粥航！辦公室不可大意，綠化生百，采光递雀，都是要大師看過的；那必須還要在財(cái)務(wù)辦公室門口蚀浆，貼上“財(cái)務(wù)重地缀程，閑人勿進(jìn)”；辦公設(shè)備那自然是不必多說的市俊，這整個(gè)公司都節(jié)約杨凑，財(cái)務(wù)部不能節(jié)約啊，文件打印機(jī)摆昧、發(fā)票打印機(jī)撩满、碎紙機(jī)，保險(xiǎn)柜绅你、文件柜伺帘、賬冊(cè)、打孔機(jī)忌锯，那絕對(duì)不能湊合啊伪嫁。
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人事
不管公司大小，人事部幾乎沒有單獨(dú)的辦公室偶垮，總監(jiān)或經(jīng)理有一個(gè)张咳，那估計(jì)也是在靠近公司門口，兼帶著門崗似舵，導(dǎo)向功能晶伦；推銷的，面試的啄枕，業(yè)務(wù)合作的婚陪，HR看到生臉，總要詢問一二吧频祝，一群HR專員泌参，就是大格子間里了，哪里有HR的傲嬌常空，統(tǒng)稱為office員工沽一；其他部門淘汰的打印機(jī)，人事部湊合用用吧漓糙；這打印后的紙反面還能用來打印簡(jiǎn)歷吧铣缠；這打印機(jī)的墨盒搖一搖還可以再用吧，俗稱垃圾回收站。
其他部門眼中的財(cái)務(wù)和人事
財(cái)務(wù)
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人事
業(yè)績(jī)不行陕截，銷售部王牌理由：業(yè)務(wù)員不足驳棱，人手不夠啊，經(jīng)驗(yàn)不足芭┣社搅；生產(chǎn)任務(wù)完不成，生產(chǎn)線工人不夠乳规，效率無法提升啊形葬，反正就是HR部門不給力；員工招聘暮的，HR的事情笙以；流失率高，HR的事情冻辩；執(zhí)行力不夠猖腕，HR的事情；團(tuán)隊(duì)氛圍差恨闪，HR的事情倘感；反正就是有責(zé)任就推給HR唄。
同事眼中的財(cái)務(wù)和人事
財(cái)務(wù)
你去報(bào)銷咙咽，沒有一次表格是填寫對(duì)的老玛，沒有一次發(fā)票是貼對(duì)的，你納悶了，我自己墊錢幫公司做事蜡豹，怎么回來報(bào)銷還這么難呢麸粮。但是你不敢說，各種請(qǐng)教余素，各種重來豹休，一點(diǎn)脾氣不敢有，好不容易弄對(duì)了桨吊，這個(gè)月不報(bào)銷了啊威根，下個(gè)月再處理吧，除了等视乐，你沒有其他選擇洛搀。
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人事
面試的時(shí)候，HR是決定生死的人物佑淀，各種客氣和禮貌留美；新人入職了，HR就是親人啊伸刃，有困難和疑惑找HR谎砾；一年的老員工，HR就是發(fā)工資的捧颅，發(fā)表格的景图，填各種文件的；晉升為部門經(jīng)理了碉哑，HR啊挚币，我部門員工啥時(shí)候幫我們配齊啊，他不會(huì)記得當(dāng)初他當(dāng)初來公司面試時(shí)候的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢扣典，恭謙禮讓妆毕。
老板眼中的財(cái)務(wù)和人事
財(cái)務(wù)
財(cái)務(wù)報(bào)銷的單子，最好都卡在財(cái)務(wù)經(jīng)理那里贮尖，老板最開心了笛粘，有人幫他們管著錢，守著命湿硝。老板正糾結(jié)著無法收拾你們呢薪前，工資拿著，日子混著图柏，還想無緣無故花錢序六，財(cái)務(wù)制度那是無比重要的，反正財(cái)務(wù)制度和采購制度總結(jié)下來就是：這也不行蚤吹，那也不行例诀。最好是每個(gè)員工都帶著錢上班随抠。
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人事
你們的招聘進(jìn)度，永遠(yuǎn)都是滯后的繁涂，從沒有滿足過用人部門的需求拱她；員工行為規(guī)范，HR的管理制度都是不管用的扔罪，讓你們罰錢扣款就行了秉沼；員工培訓(xùn)需求，每個(gè)公司都是掛在嘴上的矿酵，都是HR百度下點(diǎn)資料唬复，整個(gè)PPT，員工簽個(gè)名全肮，結(jié)束敞咧；招聘最好是最少的錢，招到賣命的員工辜腺；企業(yè)文化就是每天HR帶領(lǐng)全體員工對(duì)老板感恩戴德休建，大家都不用拿工資；不用考慮勞動(dòng)法评疗，不要顧及員工流失率测砂，不用在乎員工成長(zhǎng)，不然要你HR部門干啥呢百匆，你們?nèi)ジ愣ǎ?/p>
互相眼中的對(duì)方
人事眼中的財(cái)務(wù)
你坐在財(cái)務(wù)辦公室里砌些，和老板匯報(bào)著公司管理成本，指出人工成本最高胧华，告訴人事經(jīng)理寄症，要節(jié)約人工成本宙彪，我就納悶了矩动，每一次員工調(diào)薪，財(cái)務(wù)部一次沒漏過啊释漆，從財(cái)務(wù)經(jīng)理到出納文員悲没，工資都比人事部高啊男图；你分析管理費(fèi)用示姿，說的頭頭是道，每次在員工餐廳逊笆，挑毛病提問題的栈戳，也就是公主病發(fā)作的財(cái)務(wù)部啊，哪里有不花錢就能有好東西享受的地方呢难裆，我也想去試試子檀；員工的發(fā)票镊掖，一次次退回來，就不能有點(diǎn)耐性褂痰，老板們的花樣繁多的發(fā)票亩进，我看你們一樣處理的很漂亮啊缩歪；你們上級(jí)主管部門归薛，稅務(wù)部門那是該怎么樣就怎么樣，怎么到我們勞動(dòng)局這匪蝙，就敢打擦邊球主籍，無視法律條例了呢？
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財(cái)務(wù)眼中的人事
人事部都是美女吧逛球，你看看年會(huì)上一個(gè)個(gè)花枝招展的崇猫，能歌善舞的，其他又不忙需忿。我們到月底結(jié)賬诅炉、出報(bào)表每個(gè)月都加班的，人事部就是看看簡(jiǎn)歷屋厘，打打電話涕烧，約人面試，也不用加班汗洒；人事行政部议纯，負(fù)責(zé)采購，肯定不會(huì)替公司省錢的溢谤，可得看緊一點(diǎn)了瞻凤，反正就是沒錢；人事行政部世杀，不會(huì)和老板有啥關(guān)系吧阀参，注意著點(diǎn)；我就喜歡你看不慣我瞻坝，還干不掉我的樣子......
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