前段時(shí)間從鋪天蓋地被某珠寶錦鯉刷屏的朋友圈中看到了一則令人震驚的消息
“阿里已經(jīng)全面縮減headcount私植，所有業(yè)務(wù)都不批offer忌栅，包括技術(shù)，近期招不上來的可能會(huì)被砍掉了曲稼∷餍鳎”
不止阿里，京東也同時(shí)被傳“全面停止社招贫悄，文件已發(fā)出”
好像一夜之間瑞驱，所有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都在縮緊HC，這不禁讓求職者產(chǎn)生了恐慌窄坦，怎么辦唤反，難道這就是我投了簡歷沒有消息的原因嗎？
不過阿里鸭津、京東針對(duì)這一消息迅速做了辟謠彤侍。阿里巴巴方面表示“永遠(yuǎn)會(huì)在人才上投資”，阿里員工也發(fā)帖澄清稱逆趋，沒有所謂的縮招和凍結(jié)盏阶，部門一堆坑等待人填。
雖然互聯(lián)網(wǎng)公司紛紛出面辟謠闻书，但是今年經(jīng)濟(jì)下行名斟，券商擔(dān)憂錢荒，焦慮感也席卷了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)魄眉，難道互聯(lián)網(wǎng)的寒冬也要來了嗎砰盐？
互聯(lián)網(wǎng)的寒冬是真是假？
早在9月杆融，騰訊就被傳聞要裁員，騰訊方辟謠說“調(diào)整組織架構(gòu)不涉及裁員”霜运，其負(fù)責(zé)人也表示“沒空裁員”
這個(gè)小波浪很快就被人遺忘在腦后了脾歇。
但事實(shí)上今年秋招形勢(shì)比較嚴(yán)峻蒋腮，2019屆的畢業(yè)生有860萬人，是歷年之最藕各。但是很多企業(yè)都在縮招池摧，比如金融業(yè)已經(jīng)在寒冬里，券商停止招人激况，招的基本都是實(shí)習(xí)留用的作彤，地產(chǎn)也進(jìn)入了嚴(yán)冬，萬科雖然沒有傳的只在全國招88人那樣夸張乌逐，但也是縮招的狀態(tài)竭讳。
有同學(xué)稱我進(jìn)不了自己理想的企業(yè)就去考公，但其實(shí)今年國考招錄人數(shù)只有1.45萬人浙踢，也比去年少了一半绢慢。
華為在內(nèi)部發(fā)布的決議宣布“華為公司原則上停止普通社會(huì)招聘”，不在優(yōu)秀應(yīng)屆生洛波、關(guān)鍵稀缺人才及公司專項(xiàng)招聘范圍之內(nèi)各部門不得發(fā)放offer胰舆。
阿里、騰訊方雖然辟謠了蹬挤，就算校招沒有縮減缚窿，但是BATJ等公司的社招門檻越來越高，很多職位都要求3年+經(jīng)驗(yàn)或者P7專家起焰扳，“悲慘的世界”倦零。
而在中國人民大學(xué)中國就業(yè)研究所和智聯(lián)招聘發(fā)布的2018年第二季度《中國就業(yè)市場(chǎng)景氣報(bào)告》中的數(shù)據(jù)顯示，IT/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的招聘職位數(shù)與去年相比減少6%蓝翰，首次出現(xiàn)負(fù)增長光绕，用人需求下降。
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（曾經(jīng)熱門的互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)就業(yè)景氣排名繼2018年一季度下降為第二位之后畜份，二季度進(jìn)一步下滑至第三位诞帐，本季度CIER 指數(shù)下降為4.76，遠(yuǎn)低于去年同期）
參加過京東和騰訊兩家公司群面的小伙伴表示：兩場(chǎng)都是12個(gè)人全掛爆雹，學(xué)歷基本上是美國前20+清北復(fù)交停蕉，每個(gè)人自我介紹都是BAT、美團(tuán)钙态、滴滴實(shí)習(xí)慧起。不止互聯(lián)網(wǎng)，現(xiàn)在好像每個(gè)行業(yè)的求職者都很難過册倒，想進(jìn)券商的還有小伙伴說本科北美985碩士美帝前50投簡歷都沒人理蚓挤。
整個(gè)行業(yè)的種種跡象都顯示出行業(yè)飽和，實(shí)力如此優(yōu)秀的應(yīng)屆生尚且會(huì)被忽視甚至被直接刷掉，更何況一些實(shí)力較弱的同學(xué)灿意，豈不是在簡歷關(guān)就被刷掉了估灿？！
更別說很多人為了追求高薪缤剧，頻繁面試頻繁跳槽馅袁，時(shí)間全部用來投簡歷等面試上了，看似工作了一段時(shí)間實(shí)際根本沒有把基本功和工作習(xí)慣培養(yǎng)起來荒辕。
到底是選擇高薪不喜歡還是底薪喜歡汗销，群里拋出這個(gè)問題后，大家在群里各執(zhí)一詞其實(shí)生活壓力工作壓力巨大的情況下抵窒，人們更傾向于高薪不喜歡弛针，為了生活。
而這大概也是錦鯉之風(fēng)特別盛行的原因吧估脆。
如此形勢(shì)下該如何斬獲offer钦奋？
對(duì)于應(yīng)屆生來說，能在秋招中拿到offer是最好的選擇疙赠，雖然競(jìng)爭力大但是職位選擇多付材，招聘企業(yè)也多，機(jī)會(huì)相對(duì)來說大一點(diǎn)圃阳。而想著錯(cuò)過了秋招還有春招的同學(xué)就比較危險(xiǎn)了厌衔，現(xiàn)在秋招都透露出HC飽和，春招的機(jī)會(huì)將會(huì)更少捍岳，更何況還會(huì)面臨考研富寿、考公失敗的同學(xué)。
小編的建議就是：
找準(zhǔn)自己的定位
很多同學(xué)眼里只有BATJ這樣的大企業(yè)锣夹，但其實(shí)對(duì)一些實(shí)力較弱的同學(xué)來說页徐，面對(duì)競(jìng)爭力如此大的情況下，與其全部押寶在BATJ银萍，不如選擇一些其他相對(duì)熱門的企業(yè)比如知乎变勇、搜狐、搜狗等等曲線救國贴唇。
增設(shè)簡歷投遞渠道搀绣，總結(jié)面試問題
不要只在一個(gè)網(wǎng)站上投遞簡歷，這樣很容易石沉大海戳气，簡歷也要做實(shí)時(shí)的更新链患，優(yōu)化排版。
哪怕面試后沒有收到后續(xù)通知瓶您，但是及時(shí)梳理思路總結(jié)面試時(shí)遇到的問題會(huì)對(duì)后面的面試也會(huì)有幫助麻捻。
實(shí)習(xí)很重要纲仍！
實(shí)習(xí)的重要性不容多說。很多同學(xué)以為有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)贸毕，得過無數(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)一定會(huì)被HR選中巷折，事實(shí)是再牛的社團(tuán)經(jīng)歷，沒有拿得出手的實(shí)習(xí)經(jīng)歷都是沒用的崖咨。算是在企業(yè)縮緊HC的情況下，HR更偏好經(jīng)歷過實(shí)習(xí)油吭，經(jīng)歷過職場(chǎng)的人才击蹲。
所以一定要利用假期找實(shí)習(xí)，累積經(jīng)驗(yàn)婉宰。
歷經(jīng)“寒冬”不可怕
是金子在哪都會(huì)發(fā)光
不斷學(xué)習(xí)不斷總結(jié)
與其寄希望于錦鯉
不如寄希望給自己
相信總有一個(gè)offer屬于你
