7月7日至9日衣赶，中央組織部诊赊、中央黨校（國家行政學(xué)院）、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部聯(lián)合舉辦全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興視頻培訓(xùn)班府瞄，對(duì)全國2.96萬名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進(jìn)行全覆蓋培訓(xùn)碧磅。習(xí)近平總書記指出，鄉(xiāng)村要振興遵馆，關(guān)鍵是要把基層黨組織建好鲸郊、建強(qiáng)。要推動(dòng)鄉(xiāng)村組織振興团搞，始終把村黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)作為抓黨建促鄉(xiāng)村振興的重中之重严望，著力鍛造政治過硬、本領(lǐng)過硬逻恐、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興“領(lǐng)頭雁”像吻。
“羊群領(lǐng)路靠頭羊，大雁無首難成行复隆〔Υ遥”村黨組織書記是鄉(xiāng)村振興最直接組織者和執(zhí)行者。堅(jiān)持書記抓挽拂、抓書記惭每，縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)、齊抓共管亏栈。選優(yōu)配強(qiáng)機(jī)制台腥。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，大力選拔優(yōu)秀村黨組織書記绒北，形成優(yōu)秀人才回引黎侈、后備力量?jī)?chǔ)備、實(shí)踐鍛煉考察闷游、縣鄉(xiāng)擇優(yōu)比選的選配機(jī)制峻汉。定期分析研究“頭雁”隊(duì)伍建設(shè)贴汪，加大致富帶頭人等培優(yōu)納新力度，用好用活“一村一名大學(xué)生”“三支一扶”等基層服務(wù)政策休吠，吸納優(yōu)秀人才到村任職扳埂，夯實(shí)基層人才基礎(chǔ)。通過理論培訓(xùn)瘤礁、導(dǎo)師幫帶阳懂、實(shí)踐比武等方式，多維度提升村黨組織書記綜合素質(zhì)蔚携。
聽得懂希太，學(xué)得會(huì)，才能知行合一酝蜒，把各項(xiàng)工作有力有效做好。推薦村黨組織書記到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建辦矾湃、鄉(xiāng)村振興辦等部門跟崗鍛煉亡脑，推動(dòng)跟崗村干部在實(shí)踐中經(jīng)受磨練、鍛煉成長邀跃。面向基層黨組織書記有針對(duì)性地開展培訓(xùn)霉咨，按需開設(shè)基層黨建、鄉(xiāng)村振興拍屑、基層治理等專題“必修課”途戒，提升各基層黨組織“頭雁”的“領(lǐng)飛”本領(lǐng)。鄉(xiāng)村振興既需要大量本土人才僵驰，也需要引進(jìn)更多高素質(zhì)專業(yè)化外來人才喷斋，為鄉(xiāng)村帶來更多新理念、新技術(shù)蒜茴、新經(jīng)驗(yàn)星爪，不斷激發(fā)鄉(xiāng)村發(fā)展活力。完善柔性引才機(jī)制粉私，向發(fā)達(dá)地區(qū)派出招商小分隊(duì)顽腾，在招商引資、項(xiàng)目推介诺核、業(yè)務(wù)洽談的同時(shí)宣傳人才政策抄肖，大力引進(jìn)“高精尖缺”人才，不斷優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)窖杀。落實(shí)引進(jìn)優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法漓摩，下功夫解決人才住房、醫(yī)療陈瘦、家屬就業(yè)入學(xué)等問題幌甘，努力營造人才成長和施展才干的良好環(huán)境潮售。
突出干事?lián)拢汛妩h組織書記隊(duì)伍建設(shè)的成效體現(xiàn)到鄉(xiāng)村振興成果上锅风。開展村黨組織書記實(shí)干實(shí)績(jī)大賽酥诽，圍繞“五星”支部創(chuàng)建等重點(diǎn)工作，組織村黨組織書記圍繞崗位職責(zé)進(jìn)行述評(píng)比武皱埠，互相交流經(jīng)驗(yàn)肮帐、取長補(bǔ)短。建立評(píng)估機(jī)制边器，指導(dǎo)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委训枢，聚焦政治素養(yǎng)、宗旨意識(shí)忘巧、履職能力恒界、工作作風(fēng)等方面，采取走訪調(diào)研砚嘴、問卷調(diào)查十酣、設(shè)置意見箱的形式，每年對(duì)村黨組織書記進(jìn)行一次履職評(píng)估际长，對(duì)不勝任的及時(shí)進(jìn)行調(diào)整耸采。落實(shí)減負(fù)機(jī)制，為村干部減負(fù)松綁工育，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為虾宇。
