? ? 基層是國家治理的基石蛀骇，基層干部是推動基層發(fā)展的關鍵力量。在推進基層治理體系和治理能力現代化的征程中读拆，為基層減負成為至關重要的一環(huán)擅憔，而“精文簡會”是基層減負的關鍵突破口，上級減的是“勞政之累”檐晕，盡的是統(tǒng)籌暑诸、指導、監(jiān)督之責辟灰；基層減的是“勞政之苦”个榕，盡的是落實、落細芥喇、落地之責西采，我們要聚焦基層減負，狠抓精文簡會继控。
?? ?精簡文件會議械馆，要破除形式主義胖眷。開不完的會，填不完的表格霹崎，回不完的消息珊搀，令本就捉襟見肘的基層干部身心俱疲。文件要精簡尾菇，會議要高效境析，這是基層減負的首要任務。當前错沽，基層干部常常陷入文山會海的困境簿晓，大量時間和精力被無謂的文件和會議所消耗眶拉。因此千埃，必須痛下決心，對文件和會議進行大刀闊斧的改革忆植。要嚴格控制文件的數量和篇幅放可，確保每一份文件都有實質性的內容；要精簡會議的數量和規(guī)模朝刊，提高會議的效率和質量耀里。同時，要建立健全文件和會議的審批制度拾氓，防止形式主義的滋生和蔓延冯挎，讓廣大基層干部解放身心，抽出身心咙鞍，為群眾辦實事房官，也讓百姓看到新氣象、新變化续滋，體現了政府和國家翰守，破除形式主義作風的決心。
? ? 聚焦基層減負疲酌，要加強正向激勵蜡峰。要把松綁減負與關愛賦能結合起來，讓基層干部輕裝上陣朗恳。各地區(qū)各部門要突出抓基層湿颅、強基礎、固基本的工作導向粥诫，真正重視基層油航、關心基層，對基層干部多一些雪中送炭臀脏、少一些求全責備劝堪；同時冀自，樹立重實干、重實績秒啦、重擔當的考核導向熬粗，切實落實好“三個區(qū)分開來”，在為干部干事創(chuàng)業(yè)劃清底線紅線的同時余境，健全容錯糾錯驻呐、澄清正名機制，為擔當作為芳来、干事創(chuàng)業(yè)者提供廣闊舞臺含末。要厘清上下級之間、部門之間的權責界限即舌、職責關系佣盒，減少不必要的工作內卷和過度的精神內耗。各級領導干部要牢固樹立講擔當顽聂、重實績的干事創(chuàng)業(yè)導向肥惭，不以材料“論英雄”、不以痕跡“考成效”紊搪，而要讓基層干部集中更多精力赴一線蜜葱、辦實事、抓落實耀石，以群眾的滿意感和幸福感體現減負成效牵囤。
? ? “精文簡會”帶來的影響是多方面的。首先滞伟，提高了工作效率揭鳞。基層干部們不再被文件和會議束縛诗良，可以將更多的時間和精力投入到具體工作中汹桦，加快工作進度，提高工作質量鉴裹。其次舞骆，減輕了基層干部的工作壓力。沒有了繁重的文件任務和頻繁的會議安排径荔，基層干部們能夠更加從容地應對工作中的各種挑戰(zhàn)督禽，保持良好的工作狀態(tài)。最后总处，有助于樹立務實的工作作風狈惫。“精文簡會”讓基層干部們更加注重實際行動鹦马，而不是停留在文件的傳達和會議的召開上胧谈，真正做到真抓實干忆肾、務實為民。我們要大力精簡文件菱肖，切實改進會風客冈，讓廣大基層干部從繁文縟節(jié)、文山會海中走出來稳强，讓基層有更多時間和精力干事創(chuàng)業(yè)场仲、為民服務。
