?????? 作為一名今年即將畢業(yè)的大學(xué)生票灰，同時也是一位剛剛?cè)肼殐蓚€月的職場小白，我想根據(jù)自己的經(jīng)歷和思考分享給大家一些初入職場的感悟宅荤，我總結(jié)了以下七點：
一米间、熟悉公司
????? 剛進入一家新公司，肯定一切都是陌生的膘侮，我們需要快速的熟悉周遭的一切屈糊，都有哪些地方呢？我將它分為三個部分：公司的規(guī)章制度琼了、公司的同事領(lǐng)導(dǎo)逻锐、公司的運作流程。
?????? 國有國法雕薪，家有家規(guī)昧诱，無論公司的大小，每個公司都有自己的規(guī)章制度所袁，一名新員工一定要先細(xì)看這些東西盏档，從中我們可以快速得知在公司中如何請假、上下班時間安排燥爷、公司利益的維護等各種易被我們忽視的細(xì)節(jié)蜈亩。知道了這些懦窘，我們腦中會形成基本的意識，哪些事該做稚配，哪些事不該做畅涂，這些章程對我們有了約束力，讓我們能做到快速融入公司環(huán)境的第一步道川。這第二步午衰，就是對人的熟悉，公司有幾個部門冒萄，這些個部門里都有多少人臊岸，每個部門的頭兒都是誰，這些我們都要在短時間內(nèi)做到一個大概的了解尊流，問題來了扇单，怎么做?坦白講，我進公司用的是最土也最簡單的方法--直接問奠旺，譬如同一個辦公室里的同事蜘澜，走過去先自我介紹，“我是剛來咱們公司的xxx响疚，請問你怎么稱呼鄙信？”，很簡單就認(rèn)識一位忿晕，接著你可以讓這位同事把你介紹給其他人装诡，用這種方式把公司的人在心里留個印象，另外践盼，吃飯的時候盡可能和大家一起鸦采，飯間閑聊可以增加別人對你的熟識度，記住咕幻，千萬別因為害羞而不敢和新同事打招呼渔伯，曾經(jīng)有一則新聞?wù)f的就是一哥們因為內(nèi)向靦腆在單位里不認(rèn)識一個人，大伙每次中午在單位食堂吃飯都見不到他的影子肄程，直到他餓暈在宿舍才真相大白锣吼，正因為他一個同事都不認(rèn)識，不知道單位有食堂蓝厌，所以每天都在宿舍吃點餅干充饑玄叠，導(dǎo)致了惡果。相信我拓提，大多數(shù)人不會因為你是個新人而去主動認(rèn)識你读恃，你需要推銷自己才能獲得關(guān)注。有了前面兩項作為基礎(chǔ)，接下來熟悉公司的運作流程就相對簡單一些了寺惫，閑的時候多問問資歷較老的同事疹吃，態(tài)度誠懇一些，他們是很愿意給你講解公司的具體事宜的肌蜻。
二、少說多做
????? 上帝給我們一張嘴必尼，兩只手蒋搜，意指我們要少說多做，作為職場新人更是如此判莉。舉個自己的例子豆挽，我剛來公司的時候，每天都會提前半小時到券盅，來這么早幫其他人擦一擦辦公桌帮哈，整理整理文件，這樣就會給大家留下一個好印象锰镀，雖然我所做的都是一些微不足道的小事娘侍，但全是加分項，完全能提高一個新人在公司的存在感泳炉，也更有可能得到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注憾筏。人多的地方，難免會有八卦花鹅，這些在公司內(nèi)較敏感的話題氧腰，別人探討歸探討，我們可千萬不要隨便發(fā)表評論刨肃，其一古拴，一個職場新人通常缺少經(jīng)驗和閱歷，說出來的話是沒有分量的真友，只會顯得自己狂妄自大黄痪；其二，人們常說禍從口出盔然，對于敏感話題满力，多說無益，最好的辦法就是保持沉默轻纪。如果你是那種喋喋不休的人油额，在這種時候，就該學(xué)著做個安靜的美男子（美少女）了刻帚，管住自己的嘴潦嘶，也是體現(xiàn)自身教養(yǎng)的一種表現(xiàn)。
三崇众、勤學(xué)勤記
????? 每一位職場新人不可避免的都要學(xué)習(xí)掂僵，以便迅速的上崗航厚。我的方法是“勤學(xué)勤記”。獨自面對一份工作锰蓬，“老虎吃天幔睬，無從下爪”是正常現(xiàn)象芹扭，這時候你肯定第一個想起的是你剛認(rèn)識的同事或師傅麻顶，但你需要做最壞的打算--他們也有自己的工作，他們很忙舱卡，并沒有時間帶你辅肾，最多指點你一二。怎么辦轮锥？等嗎矫钓？等午休時間去請教解惑？別逗了舍杜，人家也有自己的事情要忙新娜，關(guān)鍵時刻還是靠自己吧。現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)那么發(fā)達(dá)既绩，獲取資源的途徑也是數(shù)不勝數(shù)杯活，想要學(xué)的快就看你自身勤不勤了，我總認(rèn)為熬词，好記性不如爛筆頭旁钧，即便是科技發(fā)達(dá)的今天，我仍愿意準(zhǔn)備一個筆記本互拾，將對工作有幫助的知識和信息記錄下來歪今，同時也將同事給你指點的“一二”記下來，那可能是他們的經(jīng)驗之談颜矿，會讓你對工作的理解更加完善寄猩，還有，多看與自己工作相關(guān)的專業(yè)書籍骑疆，做好筆記田篇，筆過一遍，腦過千遍箍铭，這好處不用我多說泊柬，大家都是從學(xué)生時代過來的，進步的速度當(dāng)然是不言而喻的诈火，我就是其中的受益者兽赁。
四、不怕犯錯
????? 既然在書本上已經(jīng)做足了功課，那就要實踐了刀崖，當(dāng)你第一次接手這份工作時惊科，盡管書本筆記功課做得很足，但實際操作起來肯定是不一樣的亮钦，出錯是難免的馆截，受到領(lǐng)導(dǎo)的訓(xùn)斥也是難免的，這很正常蜂莉，我從不會為此難過蜡娶，要知道，英雄打怪所受的傷害最后都會成為英雄的經(jīng)驗值巡语，我也一樣翎蹈，這個過程也是我獲得大量經(jīng)驗值的時候淮菠，我的師傅對我說過男公，工作中無論對錯，先把一件事完整地做下來合陵，后續(xù)的批評枢赔、責(zé)怪都是對你做的這件事的查漏補缺，這個時候就是你提升最快的時候拥知。沒錯踏拜，我剛開始工作時總是小心翼翼，走每一步都要查閱筆記或是上網(wǎng)百度低剔，生怕犯錯速梗，可悲的是大半天過去了，我的進度像蝸牛般緩慢襟齿，錯誤也依舊不少姻锁。直到聽了師傅這句話后，我才發(fā)現(xiàn)“怕犯錯”是一個很大的誤區(qū)猜欺，我想說位隶，作為新人干工作先不要奢求完美，而是先要完整开皿，還不會走就想飛的平穩(wěn)涧黄，未免有些可笑，不怕犯錯赋荆，勇于改正笋妥，下次不犯，才是我們新人應(yīng)該追求的窄潭。
五挽鞠、做好自己
????? 在公司呆久了，難免會有同事找你幫忙，幫還是不幫?我的建議是--與工作無關(guān)的忙可以考慮一幫信认，與工作有關(guān)的忙一定要慎重材义，能不幫盡量不幫。
?????? 在我看來嫁赏，一個公司是一臺巨大的機器其掂，每個人都是這臺機器里的零件，為了保持機器的運轉(zhuǎn)潦蝇，公司里的每個人就必須做好自己的運轉(zhuǎn)款熬，請諸君仔細(xì)想想，一個零件請另一個零件幫忙運轉(zhuǎn)自己的位置攘乒，不合適吧贤牛，公司里每個人都會對自己的工作承擔(dān)責(zé)任，切不可為了面子多擔(dān)一份不屬于自己的責(zé)任则酝，孔子有句話這么說“不在其位殉簸，不謀其事”，意思指每個人做好自己分內(nèi)的事就可以了沽讹，他人的事自有他人去完成般卑。在公司里做好自己的本職工作，就是對公司最大的貢獻(xiàn)爽雄。
六蝠检、時間分配
????? 公司里常常有這么一類人，來得早挚瘟，回的晚叹谁，還時不時的加班到深夜，他們看起來一天總是忙忙碌碌的乘盖，沒有時間做其他事焰檩，似乎將所有時間都獻(xiàn)給了公司，卻總也得不到升職加薪的機會侧漓，只因為他們沒有工作效率锅尘。
?????? 自從步入社會我就明白，社會是很現(xiàn)實的布蔗，老板們不喜歡工作狂藤违，也不想要加班狗，他們只看重效率纵揍。所以我們需要合理的分配時間顿乒，永遠(yuǎn)記住工作不是生活的全部，我們沒必要將一天90%的時間都留給工作泽谨，勞逸結(jié)合是最重要的璧榄，要懂得休息和工作的轉(zhuǎn)換特漩，并且要將兩者劃清界限，不要在工作時呵欠連天骨杂，也不要在休息時為自己沒完成的工作而擔(dān)心失眠涂身，另外，我們也需要留一部分時間投資自身的興趣愛好搓蚪，生活只有豐富多彩起來蛤售，工作才不會顯得單調(diào)乏味，我們每天才會積極的面對它妒潭。
七悴能、職業(yè)規(guī)劃
????? 面試時最常見的一個問題，就是你對自己未來幾年的職業(yè)規(guī)劃是什么雳灾，人是需要規(guī)劃自己的前途的漠酿，正如沒有指引方向的燈塔，船只能隨著大海漂流谎亩，職業(yè)規(guī)劃就是你所選擇的那個方向炒嘲。我的
?????? 父親是一名HR，他曾面試過幾位大學(xué)生团驱，有一名男孩摸吠，名牌大學(xué)畢業(yè)空凸，成績優(yōu)秀嚎花，拿過不少獎學(xué)金，但問起未來五年的職業(yè)規(guī)劃時呀洲，這名男孩給出的答案是“還沒考慮紊选，暫且走一步算一步吧”，還有一名男孩道逗，二本兵罢，成績中上，沒拿過獎學(xué)金滓窍，但對自己未來做了詳細(xì)的規(guī)劃卖词，父親告訴我，他選擇了后者吏夯，因為一個沒有目標(biāo)此蜈，對自己未來毫無計劃的人，會在航行中迷失方向噪生，人會變得迷惘裆赵，失去前進的動力，而后變得平庸跺嗽。這種人為公司創(chuàng)造的價值會很小战授。所以页藻，不要小看了職業(yè)規(guī)劃，它也是你初入職場需要完成的一件事植兰。
????? 以上就是我兩個月來的職場感悟份帐，出入職場的你，準(zhǔn)備好了嗎楣导？
?????
