當(dāng)看到某某做成了什么事情時(shí),很多人往往都會(huì)有這樣的感慨:這個(gè)東西我早就想到了匿垄。
你想到了移宅,別人做到了。
可是你似乎也有充分的理由:我是有想法年堆,可是我一不懂技術(shù),二又沒(méi)錢(qián)盏浇,怎么辦变丧?Alumnify Inc 的創(chuàng)始人 AJ AGRAWAL 的這篇文章提供的 4 步指南可供參考。
第一步:竭盡所能推進(jìn)
從腦子里的愿景開(kāi)始绢掰,把想法寫(xiě)到紙上痒蓬。把精益畫(huà)布(3 個(gè)參考鏈接:商業(yè)模式畫(huà)布童擎、如何創(chuàng)建Lean Canvas及其簡(jiǎn)版)填上,然后把價(jià)值定位了解得滾瓜爛熟攻晒。做完這些以后顾复,開(kāi)始訪(fǎng)談 100 位潛在客戶(hù)。
接著鲁捏,寫(xiě)下他們的回應(yīng)芯砸,從中尋找模式。(如果需要幫助给梅,可看看Steve Blank在Udacity的免費(fèi)課程假丧。)。每訪(fǎng)談完一組人之后就要對(duì)畫(huà)布進(jìn)行調(diào)整动羽。AGRAWAL 開(kāi)始為Alumnify寫(xiě)第一行代碼之前畫(huà)布就已經(jīng)改過(guò) 30 多遍了包帚。
然后就是示意圖(UI 設(shè)計(jì))。AGRAWAL 用的是Balsamiq运吓,這個(gè)東西可以免費(fèi)試用渴邦。然后你可以把你的設(shè)計(jì)原型展示給盡可能多的客戶(hù)來(lái)獲得反饋。至少要獲得 100 個(gè)人的反饋拘哨。這樣一來(lái)谋梭,我們對(duì)自己的客戶(hù)是誰(shuí)已經(jīng)有了一定的了解,也知道了要想開(kāi)發(fā)出能至少養(yǎng)活自己的產(chǎn)品需要做些什么宅静。至此章蚣,不花錢(qián)也不需要開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的客戶(hù)發(fā)現(xiàn)階段的工作宣告完成。
第二步:學(xué)點(diǎn)開(kāi)發(fā)的基礎(chǔ)知識(shí)
學(xué)編程的地方很多姨夹, Codecademy纤垂、Treehouse、 Code.org等磷账,每天 2 小時(shí)峭沦,堅(jiān)持一個(gè)月。這點(diǎn)努力不會(huì)讓你成為 CTO逃糟,但是了解點(diǎn)編程基礎(chǔ)足夠了吼鱼。對(duì)開(kāi)發(fā)者做的事情哪怕只是了解一點(diǎn),也會(huì)對(duì)招到一位更好的技術(shù)聯(lián)合創(chuàng)始人有所幫助绰咽。學(xué)完基礎(chǔ)知識(shí)以后菇肃,到網(wǎng)上找個(gè)免費(fèi)的 web 模板(可以用freewebtemplates.com,覺(jué)得難的話(huà)可以用WordPress)取募。
接下來(lái)琐谤,改改文字,把公司是做什么的寫(xiě)下來(lái)玩敏,并展現(xiàn)給客戶(hù)斗忌,看看到底可以收多少錢(qián)质礼。一段時(shí)間之后就可以弄清楚了第一版產(chǎn)品的定價(jià)了。
第三步:招人织阳,不斷招人
現(xiàn)在你已經(jīng)知道客戶(hù)想要什么眶蕉、定價(jià)多少,以及需要什么樣的人入伙了唧躲。
到 Angellist上面發(fā)布一個(gè)頁(yè)面造挽,開(kāi)始尋找開(kāi)發(fā)者。同時(shí)惊窖,利用 LinkedIn刽宪、你的關(guān)系或者到大學(xué)里去。
由于你不出資界酒,所以你出讓的股權(quán)就很重要了圣拄。如果你表現(xiàn)得不夠慷慨的話(huà),是很難找到合適的開(kāi)發(fā)者的毁欣。除了讓利以外庇谆,這篇文章可以告訴你要找什么樣的聯(lián)合創(chuàng)始人。至于開(kāi)發(fā)者凭疮,如果他們只有業(yè)務(wù)時(shí)間來(lái)做也沒(méi)關(guān)系饭耳。時(shí)間不夠可以讓你對(duì)真正重要的東西做出決定。
還有就是不要讓興致盎然的開(kāi)發(fā)者把事情搞砸执解,不能夠讓他們對(duì)產(chǎn)品提供輸入寞肖。作為領(lǐng)導(dǎo),你的目標(biāo)是描繪最終目的地的藍(lán)圖衰腌,但是如何抵達(dá)目的地需要你招的人幫忙新蟆。如果雙方之前關(guān)系比較好的話(huà)招聘技術(shù)聯(lián)合創(chuàng)始人會(huì)容易些。
第四步:開(kāi)賣(mài)
這一步是挽起袖子瘋狂銷(xiāo)售的節(jié)奏右蕊。招人靠的是讓別人相信你的愿景琼稻。留人則要靠贏得團(tuán)隊(duì)的尊重。如果產(chǎn)品不是你開(kāi)發(fā)的話(huà)饶囚,要想做到這一點(diǎn)最好的辦法是親自上陣銷(xiāo)售帕翻、挖掘出新業(yè)務(wù),推動(dòng)收入增長(zhǎng)萝风。在初創(chuàng)企業(yè)嘀掸,光靠在場(chǎng)邊朝著隊(duì)員大喊大叫是無(wú)法贏得他們的信任的。你的手必須是臟的规惰,你得流汗睬塌,你得上前線(xiàn)。找到你的擴(kuò)張模式,未來(lái)就有希望衫仑。
但是關(guān)鍵是,別光想堕花,Just Do It文狱!如何做事可參見(jiàn)此文。
本文原載于36氪缘挽,點(diǎn)此看原文