我的年終總結(jié)（2019年）

整體概要

2019年工作內(nèi)容概述及取得的成績
2019年工作中的不足和存在的問題，及其改進(jìn)方案
2019年在公司的收獲啡氢、體會及感悟
對公司的意見和建議
2020年工作規(guī)劃和展望

個人總結(jié)

1菩暗、2019年工作內(nèi)容概述及取得的成績

2019年1月7日掰曾，我入職了現(xiàn)在這家公司。之后停团，我參與到了公司的項目迭代旷坦。需求分析、編碼實現(xiàn)佑稠、Bug修復(fù)秒梅、線上問題定位，如此反復(fù)舌胶。彼時的項目流程捆蜀、文檔管理和產(chǎn)出物的質(zhì)量，相對來說幔嫂，都不是很高辆它。但是，年底的回顧婉烟，我看到了全公司所有人的協(xié)作和努力娩井。項目也在朝著好的方向演進(jìn)，許多方面都朝著好的方向發(fā)展似袁。

細(xì)想一下洞辣，我在2019年具體的工作內(nèi)容大致如下所示：

熟悉放管服早期版本的業(yè)務(wù)咐刨，對當(dāng)前架構(gòu)提出質(zhì)疑和進(jìn)一步的改造措施。
參與放管服早期版本的機(jī)動車市場業(yè)務(wù)梳理扬霜，并設(shè)計第一版的表結(jié)構(gòu)和模塊劃分定鸟。
參與JAVA序列的流程規(guī)范梳理（包括：Java編碼、Maven著瓶、Mysql联予、迭代演進(jìn)、Git分支管理等）材原。
和蒲總沸久、楊嶸等一起梳理微服務(wù)的分層和分模塊，以Visio的方式畫出物理架構(gòu)圖余蟹。
搭建斑馬信用的微服務(wù)環(huán)境卷胯，初步形成開發(fā)腳手架，按模塊梳理出約30個微服務(wù)威酒，以支持業(yè)務(wù)的展開窑睁。
指導(dǎo)新員工熟悉工作環(huán)境，對新老員工提出的疑問進(jìn)行解答葵孤，幫助其成長担钮。
參與斑馬信用V1.3版本到V1.9版本的迭代開發(fā)（總共10來個版本的迭代）陨囊，在斑馬信用中黎泣，我主要做了以下事情若锁。
- 文章服務(wù)的設(shè)計和實現(xiàn)租谈。
- Route和Icon公共組件的設(shè)計與實現(xiàn)扰才。
- 配合同事完成消息服務(wù)的重構(gòu)聪建。
- 主導(dǎo)信用優(yōu)享日的功能開發(fā)逛球。
- 參與122活動的功能開發(fā)柿祈。
- 主導(dǎo)非大型貨車通行證的開發(fā)（已上線）绑莺。
- 參與大型貨車通行證的開發(fā)（開發(fā)人員為：我暖眼、邦凱、趙東和張川（已離職））纺裁。
- 抽取公專網(wǎng)websdk模塊诫肠，以便于weapp和mobile對接口進(jìn)行復(fù)用。
- 參與城市服務(wù)的功能開發(fā)欺缘。
- 搭建公專網(wǎng)Quartz定時器框架腳手架栋豫，并完成一部分Job的實現(xiàn)。
- 設(shè)計bmc-dependencies模塊谚殊，以便于斑馬信用各組件版本的統(tǒng)一維護(hù)丧鸯。
- 數(shù)智貴陽小程序的服務(wù)端接口遷移和開發(fā)（主要為鑒權(quán)和證照查詢）。
- 設(shè)計并實現(xiàn)公專網(wǎng)的鑒權(quán)邏輯嫩絮，通過ABToken的方式提高通信的安全性丛肢。
- 設(shè)計并搭建專網(wǎng)透傳服務(wù)围肥。
- 設(shè)計并搭建公網(wǎng)透傳服務(wù)。
- 設(shè)計并實現(xiàn)消息中臺蜂怎，并對外提供消息相關(guān)API穆刻。
- 設(shè)計并實現(xiàn)短信服務(wù)，初版本支持貴陽交管局的短信發(fā)送和阿里云的短信發(fā)送杠步，但后期因為特殊原因氢伟，去掉了貴陽交管局的短信發(fā)送。
- 主導(dǎo)非大型貨車通行證關(guān)于政務(wù)網(wǎng)的對接幽歼。

總體來說朵锣，我主要參與斑馬信用產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)工作，同時也擔(dān)任導(dǎo)師的角色试躏。斑馬信用產(chǎn)品于2019年9月份在貴陽正式上線猪勇，用戶量逐步上升。期間也遇到很多線上的問題颠蕴，但是以我豐富的經(jīng)驗，最終還是將這些問題都解決了助析。

2犀被、2019年工作中的不足和存在的問題，及其改進(jìn)方案

雖然公司整體取得了一些不錯的成績外冀，但是往往伴隨著一些需要完善的事項寡键，我覺得主要包括以下這些。

數(shù)據(jù)中臺體系未完全搭建起來雪隧，一些數(shù)據(jù)的查詢還是繞開了數(shù)據(jù)中臺西轩，直接查詢的是底層存儲，這種方式雖然開發(fā)快脑沿，但是不好擴(kuò)展藕畔。
業(yè)務(wù)中臺業(yè)務(wù)不夠單一，職責(zé)過于復(fù)雜庄拇。導(dǎo)致后續(xù)的擴(kuò)展性不高（比如：訂單中臺注服、商戶中臺）。
h5頁面訪問的后臺服務(wù)接口措近，沒有從mobile服務(wù)剝離出來溶弟。導(dǎo)致和mobile、weapp的耦合較為嚴(yán)重瞭郑。
微服務(wù)整體規(guī)范未明確辜御，每個人的經(jīng)驗和開發(fā)方式都不同，寫出的代碼風(fēng)格嚴(yán)重不一致屈张，影響團(tuán)隊協(xié)作的開發(fā)擒权。
較少的Code Review袱巨，導(dǎo)致代碼的質(zhì)量并不高。
沒有單元測試和集成測試菜拓，Bug不能及早暴露出來瓣窄，開發(fā)效率不高。另外纳鼎，改Bug的時間周期變得更長俺夕。
非斑馬信用服務(wù)，缺少日志記錄和鏈?zhǔn)阶粉櫦桑瑢?dǎo)致線上和非線上問題定位難度大劝贸。
JAVA序列缺少整體的、全職的負(fù)責(zé)人逗宁，導(dǎo)致很多規(guī)范映九、風(fēng)格和事項未落實下去。
缺少APM工具瞎颗。當(dāng)前線上已搭建Skywalking件甥，但是因為性能問題，目前已經(jīng)下線哼拔，希望后期可以再次上線引有。
組內(nèi)缺少培訓(xùn)，導(dǎo)致新員工入職后團(tuán)隊融入周期長倦逐。組外也缺少培訓(xùn)譬正，導(dǎo)致員工對交通領(lǐng)域知識了解欠缺。
灰度（或預(yù)發(fā)布）環(huán)境未真正實施起來檬姥，發(fā)版時間長曾我。發(fā)版時經(jīng)常是熬夜，人很疲勞健民，且發(fā)版質(zhì)量不高抒巢。
公司很多員工（包括我）缺少對大數(shù)據(jù)知識的了解和入門，因此對大數(shù)據(jù)的后續(xù)發(fā)展缺少前瞻性荞雏。
公司和部門缺少統(tǒng)一性機(jī)制虐秦，或者統(tǒng)一性機(jī)制未真正落實下去，導(dǎo)致很多東西凌亂而復(fù)雜凤优，擴(kuò)展性悦陋、易維護(hù)性、可讀性筑辨、效率等都大打折扣俺驶。
產(chǎn)品原型太簡單，很多邏輯、交互和細(xì)節(jié)都做得不夠暮现，導(dǎo)致開發(fā)的過程中需要反反復(fù)復(fù)地和產(chǎn)品溝通还绘，迭代效果不理想。
公司的氛圍還需要加強(qiáng)栖袋，尤其是團(tuán)隊外的溝通拍顷。
業(yè)務(wù)和技術(shù)方面缺少積淀和總結(jié)，雖然我們有Confluence平臺塘幅，但是未完全發(fā)揮出其價值昔案，也希望運(yùn)維能對Confluence做好備份，避免丟失一個月數(shù)據(jù)的情況出現(xiàn)电媳。

3. 2019年在公司的收獲踏揣、體會及感悟

來公司的第一個月，公司給我的感覺是有點冷匾乓。自己對公司也有一定的隔閡和放不開的感覺捞稿。但是呢，隨著和團(tuán)隊的逐步融入拼缝，我在每個人身上都看到了不一樣的閃光點娱局，當(dāng)然也有缺點。個人覺得咧七，當(dāng)學(xué)會了吸納別人好的方面铃辖，摒棄和反思不好的方面，我們就會少犯錯猪叙、少走彎路和錯路。
這一年仁卷，我還是覺得自己有的時候有點不好溝通穴翩。為什么會這樣？經(jīng)過反思锦积，歸根結(jié)底還是自己不夠成熟芒帕、不夠容忍和不夠大局觀。那么丰介，怎么改進(jìn)呢背蟆？當(dāng)有問題出現(xiàn)的時候，首先想到的并不是推諉哮幢，而是站在全局的角度上來排查和定位带膀。
關(guān)于計劃性，我在這一年做得并不好橙垢。有的時候忙起來垛叨，很多人找你，但是往往會出現(xiàn)做了一件事之后柜某，又忘了還需要做的事情嗽元×哺伲或者閑的時候，往往有些迷茫自己將要做的事情剂癌。合理淤翔、高效、有條理地對事項進(jìn)行管理佩谷，我覺得應(yīng)該是一門學(xué)問旁壮。我希望通過一些業(yè)界好的方法論和書籍，讓自己能進(jìn)一步管理好自己的時間琳要。
在公司這個大平臺中寡具，我在微服務(wù)架構(gòu)方面有了進(jìn)一步的了解和實踐，包括服務(wù)的層次劃分和模塊劃分稚补。
在面向C端的服務(wù)開發(fā)過程中童叠，我有了一定的認(rèn)知。它和G端和B端有什么不同的地方呢课幕？我覺得還是有很多方面厦坛。比如：重服務(wù)端、資源管理乍惊、版本管理杜秸、吞吐量和響應(yīng)時間、緩存利用率润绎，如此等等撬碟。
基于文章模塊的設(shè)計和實現(xiàn)，采用了Elasticsearch莉撇，以前接觸得比較少呢蛤，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣的感覺還是不錯的，希望后續(xù)能進(jìn)一步將這個框架用得更好棍郎。
公司整體的目標(biāo)非常清晰其障，徐老板也反復(fù)強(qiáng)調(diào)過。這是很難得的涂佃。在公司大環(huán)境下励翼，員工的定位是怎樣的，如何最好地為公司發(fā)揮力量辜荠，值得我們每個人反思汽抚。我體驗最深的就是責(zé)任。成年人的世界有無奈侨拦，但是也應(yīng)背負(fù)起我們應(yīng)盡的責(zé)任殊橙，這個過程未嘗不是一件值得慶幸的事情。

4. 對公司的意見和建議

建議給JAVA序列配套一個負(fù)責(zé)人。
建議加強(qiáng)統(tǒng)一性管理膨蛮，統(tǒng)一這個術(shù)語包含我們能想到的方方面面叠纹，每個人都可以提意見來完善，同時每個人都必須遵守敞葛。
建議開發(fā)人員有權(quán)對產(chǎn)品原型的質(zhì)量進(jìn)行評估誉察，在質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的情況下，有權(quán)拒絕功能的開發(fā)惹谐。
建議增加交通領(lǐng)域知識的培訓(xùn)持偏，不局限于現(xiàn)場，可以包括視頻氨肌、書籍鸿秆、新媒體等等。
建議持續(xù)開展讀書會和技術(shù)大學(xué)怎囚，讓公司員工能在工作之外卿叽，提升自己的專業(yè)性，更好地為公司服務(wù)恳守。
建議團(tuán)隊內(nèi)對服務(wù)的數(shù)量考婴、服務(wù)的質(zhì)量、服務(wù)的職責(zé)催烘、服務(wù)的內(nèi)聚性進(jìn)行統(tǒng)一的梳理和跟進(jìn)沥阱，持續(xù)地對代碼進(jìn)行優(yōu)化。
建議進(jìn)一步提高公司內(nèi)部員工的專業(yè)能力伊群，讓他們對規(guī)范和統(tǒng)一有較為深刻的理解考杉。

5. 2020年工作規(guī)劃和展望

2019年是事情繁多的一年，雖有不足舰始，但收獲也是蠻多的奔则，自己的知識和眼光得到了進(jìn)一步提升。2020年蔽午，希望自己能進(jìn)一步在C端和B端有一定積累。

在B端酬蹋，我希望可以參與進(jìn)去及老，且能使之成為一個較為完善的開放平臺。做好開放平臺并不是一件容易的事情范抓，需要自己有開闊的視野和一定的前瞻性骄恶。能在對商戶、商品匕垫、權(quán)限等的水平擴(kuò)展基礎(chǔ)上僧鲁，設(shè)計出一個靈活的系統(tǒng)，只需要通過簡單的動態(tài)擴(kuò)容，在不影響性能的基礎(chǔ)上寞秃，實現(xiàn)快速的擴(kuò)展斟叼。而B端有哪些需求和任務(wù)呢？這需要根據(jù)實際情況春寿，加上解決方案組和產(chǎn)品組的大力支持朗涩，才能得出。能否和他們在需求和任務(wù)上實現(xiàn)無縫的溝通绑改、交流和協(xié)助谢床，是事情能否做好的關(guān)鍵因素。

在C端厘线，我希望進(jìn)一步精煉服務(wù)识腿，讓服務(wù)功能更內(nèi)聚。通過可靠的中間件支持（包括存儲的造壮、消息的渡讼、調(diào)度的），讓我們的系統(tǒng)更加的面向領(lǐng)域化费薄。而領(lǐng)域化是每個公司都致力達(dá)到的效果硝全，但是要做好卻并非易事。樓主希望搏上一搏楞抡，讓自己在業(yè)務(wù)和技術(shù)方面可以得到進(jìn)一步的成長伟众。

我是做JAVA開發(fā)的，而服務(wù)是一個個可治理的召廷、可管理的單元凳厢。服務(wù)不應(yīng)該求多，而應(yīng)該求合理竞慢。迭代演進(jìn)先紫，我們可能會對服務(wù)進(jìn)行合并或拆分，如何快速地實現(xiàn)這一演變筹煮，我覺得需要將我們對需求的理解和代碼的規(guī)范有一個較好的認(rèn)知遮精，才能做得足夠好。2020年败潦，樓主計劃在服務(wù)的合理性方面做進(jìn)一步的探索和思考本冲，力求朝著更好的方面發(fā)展。

在技術(shù)領(lǐng)域劫扒，樓主希望能深挖微服務(wù)涉及到的各類技術(shù)棧檬洞，包括：Spring Cloud、Spring Boot沟饥。存儲領(lǐng)域添怔，希望深挖Elasticsearch和Mysql湾戳。緩存領(lǐng)域，希望進(jìn)一步了解Redis的原理广料，以及閱讀Redis的源碼砾脑。在大數(shù)據(jù)領(lǐng)域，希望從HDFS和HBase入手性昭，使自己對大數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)知識進(jìn)行入門拦止。而大數(shù)據(jù)需要的進(jìn)一步知識點，樓主希望多向大數(shù)組的同事學(xué)習(xí)和看齊糜颠。雖然在公司里面汹族，我是做JAVA服務(wù)端領(lǐng)域的工作，但若是缺少大數(shù)據(jù)的知識其兴，始終感覺不完整顶瞒，也丟公司的臉。

在分享方面元旬，樓主希望自己至少對外做3次較為專業(yè)的分享榴徐，提升自己的演講能力，也讓更多的同事學(xué)到更全面的知識匀归。在技術(shù)文章及博客方面坑资，樓主希望能持之以恒，堅持以專業(yè)的圖文展示自己的價值穆端，且初步給自己定一個寫50篇文章的計劃袱贮。總結(jié)体啰，需要記錄下來攒巍，溯源也好，擔(dān)心忘記也罷荒勇，至少要留有痕跡柒莉。當(dāng)時光老去，當(dāng)我們身體不再健碩沽翔，思維也不再靈光兢孝，我們還能通過一些東西來追憶。