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前幾天幾個朋友來家里做客膏燃，一個姑娘在那兒唉聲嘆氣瓦胎，我問她怎么了矾利，她說最近工作不順心拷肌。

探究其原因，是姑娘在工作中總是言談引得旁人指點简逮，最后領導都找她談話球散，說以后你談吐講話注意一些，別得罪了人還不知道散庶。

她說蕉堰，我真是情商低凌净，都影響到自己的工作，看來情商太低也是沒辦法成功了屋讶。

我說冰寻，情商在職場中很重要，但情商高可不能讓你成功啊皿渗。

情商斩芭，說到底，是人際關系當中的必要不充分條件乐疆。

我就是一個典型的例子划乖，我在最初入職場的幾年，就是一個情商低的典型代表诀拭。

我曾是非城ㄉ福可怕的直腸子，雖然自認人畜無害耕挨，但一張嘴就是錯，比如對同事的衣著評價不得尉桩，別人工作失誤我會說這點小錯誤都能犯筒占，領導的決策我也會直言不諱地提出問題。

剛入職的那一兩年蜘犁，我一直都處在中下游位置翰苫，有些重要的工作接不到，有些機會領導會給了他人这橙，同事也不太和我能成為朋友奏窑，我曾經非常懊惱，埋怨自己情商太低得罪了人屈扎。

生活中我也是這樣埃唯，開玩笑不分場合，比如某次朋友機會鹰晨，其中一對小情侶稍微有點小矛盾墨叛，大家都在打著哈哈的勸說，只有我不分青紅皂白地來一句：要這樣還不如分手呢模蜡。

你可想而知在場所有人的臉色漠趁，和黃瓜一樣，翠綠翠綠的忍疾。

撞的南墻多了闯传，我收斂了自己的行徑，在為人處世上懂得了許多卤妒，和朋友同事說話之前都會在腦子里想一遍甥绿，雖說活得有些小心翼翼叠必，但卻收到了成效。

最明顯的效果就是在公司里妹窖，有同事愿意和我聊天了纬朝，也愿意在聚會時叫我一起去，大家相處得其樂融融骄呼，我心里暗想共苛，這下公司的位置肯定保住了，說不準還能在領導那兒露臉蜓萄，升職加薪指日可待啊隅茎。

后來事實證明，我錯了嫉沽。

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經過一兩年的調教辟犀，我已經算是朋友口中的情商高的人了，大家都說我進退有度绸硕，說話有分寸堂竟，真是分分鐘成為人上人的節(jié)奏啊。

我也沾沾自喜玻佩，我曾經以為的情商越高就越有機會成功出嘹。可我在公司里依然是一個中游水平咬崔，我依然沒有得到領導的格外器重税稼，我依然不能把握更好的機會。

哪怕我每天跟在領導后面報告自己的工作垮斯，每周一封郵件匯報自己的職場心得郎仆，每天和同事小心翼翼地相處扮演一個老好人，得到的也只是大家愿意和我相處而已兜蠕。

曾經公司的創(chuàng)意總監(jiān)扰肌，每天兇巴巴的，說話三句話不離臟字牺氨，跟領導吵架也是家常便飯狡耻，同事聚會也從不參加，每天大家湊在一起說他的壞話猴凹，期待他趕緊從公司里滾蛋夷狰。

某次公司開年會，大家多喝了幾杯郊霎，創(chuàng)意總監(jiān)不在沼头，我們又開始吐槽，說話聲音越說越大，最后被領導聽到了进倍，他走過來對我們說土至，其實你們說的我都知道，我自己也不喜歡他的某些做事風格猾昆，但你知道為什么我不讓他離職嗎陶因？

他說，就是因為他的工作能力垂蜗，能幫我們拉到客戶楷扬，能做出牛逼的方案，能給出完美的項目贴见，能在公司做到不可替代烘苹，而我也找不到一個更加合適的人。

領導醉醺醺地指著我們說片部，是镣衡，他是有毛病，并且屢教不改档悠，但我可以忍廊鸥，我也能接受，他有這樣的資本飛揚跋扈站粟，因為他是我們公司最牛逼的人黍图，你們有誰可以接替他的工作，不用做得比他好奴烙，就和他一樣，我就馬上讓他走人剖张。

我們全部啞口無言切诀，領導重重地放下酒杯，沒有是嗎搔弄？沒有就老老實實地服氣幅虑，統(tǒng)統(tǒng)給我閉嘴。

在職場中顾犹，真正讓你成功的不是情商倒庵，情商高只能讓你混一個好人緣，讓你得到不錯的風評口碑炫刷，能夠讓領導喜歡你這個人擎宝。

但真正能夠把握住職場晉升機會的，還是你的能力和才華浑玛。

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當然绍申，情商高肯定是有好處的。

就和我從中受益一樣，我可以和別人融入一體极阅，我可以說體面的話胃碾，我甚至可以從這其中得到利益和好處，但坦白講筋搏，這都是暫時的仆百。

還有一個詞叫智商。別的不多談奔脐，搭配情商來說俄周，就是你操縱情商的方法根源，你的高智商決定你在發(fā)揮情商時起到什么樣的作用帖族，使用什么樣的技巧栈源，并且將情商使用得舒服得體。

但是竖般，如果一個人的智商不高甚垦，別提情商，就連日常的交際也成問題涣雕。

如果我們只談情商就能擺平一切問題艰亮，那么工作能力要不要？做人的善良和原則要不要挣郭？做事的態(tài)度和方法要不要迄埃？

曾經的我學習了那么多的情商技巧，不是在公司里照樣混得一般般么兑障？工作能力沒有提升侄非，反倒是在日常的交流使用花哨技巧上下了功夫。

公司在提升你的時候流译，更加看重的是你的工作能力逞怨，而非你的交流技巧。如果你只是在意自己是否得罪了其他人福澡，而對自己的工作不上心叠赦，反而因為你害怕得罪人的心理使得工作也變得畏首畏尾，那么你就和曾經的我一樣革砸。

試想一下除秀，在工作上，一個過于油嘴滑舌的人算利，和一個踏踏實實工作的人册踩，哪個更容易獲得成功？答案顯而易見笔时。

成功這個字或許太世俗棍好，那就換成活得好，比昨天的自己活得好，照樣也是一個道理借笙。

說真的扒怖，單靠情商高，最終只能變成一個只會耍嘴皮子功夫的繡花枕頭业稼。

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更重要的是盗痒，現在大多數人的觀念里，情商高變成了好好說話低散。

我很奇怪俯邓，情商高的標準什么時候變得這么低？好好說話不應該是我們日常行為的準則之一嗎熔号？何時這也能夠成為主宰我們是否能夠獲得認同的標準稽鞭？

那真正的情商高，到底是什么引镊？

1清晰自己的情緒管理朦蕴，在每一種情緒選擇適合的環(huán)境下進行發(fā)泄，并且有效控制自己的情緒弟头。

2禁得住逆境的磨礪吩抓，在逆境當中善于用逆向思維來擺脫困擾自己的問題，并且能夠快速脫離和成功解決赴恨。

3對人對事尊重得體疹娶，并且保持安全距離。不以熟悉作為傷害的借口伦连，不以陌生作為抵觸的理由雨饺。

4懂得傾聽和拒絕，進退有度惑淳，明白對方的情緒沛膳，并在合適的實際下進行有效的溝通，用高效的方式進行交際和溝通汛聚。

情商高的體現在很多方面，并且都是從本我出發(fā)短荐，用反省和律己出現倚舀，在控制了自我的情緒和認知的基礎上，再談如何和別人相處忍宋。

如果所謂的情商高只是好好說話痕貌，只是說好話，那叫拍馬屁糠排。

情商屬于彈性技能舵稠，也是選擇對象工具，就是你面對什么人時，要說什么話哺徊，你在處理什么事時室琢，也要用合適于它的方法。

世界上從來就沒有千篇一律放之四海皆準的標準落追，自然也就沒有一條“情商高就走遍天下都不怕”的道理盈滴。

情商，只能是錦上添花轿钠，從來都不是雪中送炭巢钓，更不是途徑。

說白了疗垛，情商技巧用到極致症汹，都是智商和能力在支配，你能力達不到贷腕，拿什么談情商背镇？不過是東施效顰罷了。

而一旦你的能力提升上去花履，情商就變得不再那么重要芽世，因為能力就足夠證明你是一個值得委以重任的人。

那么情商到最后就會淪為你交際的工具诡壁，是一條條被寫進了交際技巧里的套路济瓢。

但是，這個世界最后看的妹卿，還是你的能力旺矾。

少一點套路，多一點能力夺克。