《權(quán)力只被某些人擁有》 知識(shí)復(fù)盤(pán)
權(quán)力之路第一步：
成為最引人注目的那一個(gè)：勇于向老板提出要求；不要謙虛赡艰，要勇于向老板承認(rèn)自己的貢獻(xiàn)
權(quán)力之路第二步：
誰(shuí)擁有資源属韧，誰(shuí)就擁有權(quán)力
機(jī)會(huì)本來(lái)就很少，你要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì)啥么，具體的方法是：
1逮走、盡可能善待他人鸠蚪。即便你沒(méi)有權(quán)力今阳，也可以用你擁有的時(shí)間去善待他人师溅，參與對(duì)他們而言很重要的事茅信。資源是交換來(lái)的。
2墓臭、做重要的小事蘸鲸。做無(wú)聊的小事沒(méi)有人競(jìng)爭(zhēng)，你能認(rèn)真為人做無(wú)聊的小事窿锉，人們會(huì)更加感激你酌摇。（知道太監(jiān)和秘書(shū)為什么容易當(dāng)權(quán)了吧？）
3嗡载、積極尋找和利用資源窑多。手中有資源的時(shí)候就要多使用，為自己和他人創(chuàng)造更多機(jī)會(huì)洼滚。
4埂息、創(chuàng)造屬于你的獨(dú)一無(wú)二的資源。要讓人們集聚一堂遥巴，你就需要承擔(dān)經(jīng)紀(jì)人的角色千康，并成為人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的中心。舉辦屬于自己的活動(dòng)或組織铲掐，都可以獲得獨(dú)一無(wú)二的資源拾弃。
權(quán)力之路第三步：
關(guān)系，永恒的王道
人際關(guān)系并不需要那么多時(shí)間和精力摆霉，它需要的是思考和規(guī)劃豪椿。你可以策略性的開(kāi)展人際關(guān)系活動(dòng)。比如携栋，列出一個(gè)單子搭盾，寫(xiě)上你想要或需要結(jié)識(shí)的人，然后檢查清單刻两，想辦法與背景更廣泛和更多樣的人士建立社會(huì)關(guān)系增蹭。如果所有的時(shí)間你都在與同樣的一些人交往，你會(huì)自然而然地形成習(xí)慣磅摹。這是人際關(guān)系的一個(gè)障礙滋迈。
不是每個(gè)人對(duì)你的價(jià)值都一樣，所以你要考慮如何恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用時(shí)間拓展人際關(guān)系户誓。一個(gè)令人意外的發(fā)現(xiàn)是弱聯(lián)系比和你親近的強(qiáng)聯(lián)系更有用饼灿。因?yàn)槟愕拿苡押图胰吮舜撕苡H近，因此他們提供的是冗余的信息帝美。弱聯(lián)系則不然碍彭，它更有可能幫你了解新的組織和人。
權(quán)力之路第四步：
演和說(shuō)
你最好遵從“演”出權(quán)力的七大原則
1、你必須表現(xiàn)得很有信心庇忌。安迪格魯夫說(shuō)：當(dāng)我不知道Intel應(yīng)該往哪里去的時(shí)候舞箍，我就欺騙他們，讓大家以為我知道皆疹。
2疏橄、留意你的觀眾。表現(xiàn)出你愿意交流略就，隨時(shí)關(guān)注你身邊的人捎迫。所以放下手機(jī)，給大家懇切的目光表牢。
3窄绒、表現(xiàn)出憤怒，而不是悲傷和悔恨崔兴。心理實(shí)驗(yàn)表明彰导，人們實(shí)際上賦予了表達(dá)憤怒而非悲傷的人更高的地位。只有在你已經(jīng)擁有權(quán)力之后恼布，自謙和幽默才管用螺戳。（巴頓會(huì)對(duì)著鏡子練習(xí)皺眉頭）
4、注意你的姿勢(shì)和手勢(shì)折汞。穿衣打扮倔幼、語(yǔ)態(tài)手勢(shì)都是可以訓(xùn)練的，必要時(shí)爽待，可以做整容手術(shù)损同。
5、為你需要表現(xiàn)出的情感準(zhǔn)備一些特定的回憶鸟款，當(dāng)你需要表現(xiàn)出的時(shí)候膏燃，隨時(shí)可以調(diào)動(dòng)你的回憶，以保證表現(xiàn)出的情感真實(shí)可信何什。
6组哩、重視你表演的舞臺(tái)。環(huán)境的細(xì)節(jié)也會(huì)影響人們對(duì)你的看法处渣。
7伶贰、不必急于給出回應(yīng)。只有在下位的人才會(huì)有問(wèn)必答罐栈，適當(dāng)?shù)耐ｎD和思考會(huì)讓你顯得更有權(quán)力黍衙。
除了“演”之外，“說(shuō)”的技巧也很重要荠诬。
1琅翻、學(xué)會(huì)使用打斷位仁。打斷別人的人更有權(quán)力；
2方椎、學(xué)會(huì)質(zhì)疑討論的前提聂抢；
3、鍛煉自己語(yǔ)言的說(shuō)服力辩尊√握悖《權(quán)力只被某些人擁有》 知識(shí)復(fù)盤(pán)
權(quán)力之路第一步：
成為最引人注目的那一個(gè)：勇于向老板提出要求康辑；不要謙虛摄欲，要勇于向老板承認(rèn)自己的貢獻(xiàn)
權(quán)力之路第二步：
誰(shuí)擁有資源，誰(shuí)就擁有權(quán)力
機(jī)會(huì)本來(lái)就很少疮薇，你要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì)胸墙，具體的方法是：
1、盡可能善待他人按咒。即便你沒(méi)有權(quán)力迟隅，也可以用你擁有的時(shí)間去善待他人，參與對(duì)他們而言很重要的事励七。資源是交換來(lái)的智袭。
2、做重要的小事掠抬。做無(wú)聊的小事沒(méi)有人競(jìng)爭(zhēng)吼野，你能認(rèn)真為人做無(wú)聊的小事，人們會(huì)更加感激你两波。（知道太監(jiān)和秘書(shū)為什么容易當(dāng)權(quán)了吧瞳步？）
3、積極尋找和利用資源腰奋。手中有資源的時(shí)候就要多使用单起，為自己和他人創(chuàng)造更多機(jī)會(huì)。
4劣坊、創(chuàng)造屬于你的獨(dú)一無(wú)二的資源嘀倒。要讓人們集聚一堂，你就需要承擔(dān)經(jīng)紀(jì)人的角色局冰，并成為人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的中心测蘑。舉辦屬于自己的活動(dòng)或組織，都可以獲得獨(dú)一無(wú)二的資源锐想。
權(quán)力之路第三步：
關(guān)系帮寻，永恒的王道
人際關(guān)系并不需要那么多時(shí)間和精力，它需要的是思考和規(guī)劃赠摇。你可以策略性的開(kāi)展人際關(guān)系活動(dòng)固逗。比如浅蚪，列出一個(gè)單子，寫(xiě)上你想要或需要結(jié)識(shí)的人烫罩，然后檢查清單惜傲，想辦法與背景更廣泛和更多樣的人士建立社會(huì)關(guān)系。如果所有的時(shí)間你都在與同樣的一些人交往贝攒，你會(huì)自然而然地形成習(xí)慣盗誊。這是人際關(guān)系的一個(gè)障礙。
不是每個(gè)人對(duì)你的價(jià)值都一樣隘弊，所以你要考慮如何恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用時(shí)間拓展人際關(guān)系哈踱。一個(gè)令人意外的發(fā)現(xiàn)是弱聯(lián)系比和你親近的強(qiáng)聯(lián)系更有用。因?yàn)槟愕拿苡押图胰吮舜撕苡H近梨熙，因此他們提供的是冗余的信息开镣。弱聯(lián)系則不然，它更有可能幫你了解新的組織和人咽扇。
權(quán)力之路第四步：
演和說(shuō)
你最好遵從“演”出權(quán)力的七大原則
1邪财、你必須表現(xiàn)得很有信心。安迪格魯夫說(shuō)：當(dāng)我不知道Intel應(yīng)該往哪里去的時(shí)候质欲，我就欺騙他們树埠，讓大家以為我知道。
2嘶伟、留意你的觀眾怎憋。表現(xiàn)出你愿意交流，隨時(shí)關(guān)注你身邊的人奋早。所以放下手機(jī)盛霎，給大家懇切的目光。
3耽装、表現(xiàn)出憤怒愤炸，而不是悲傷和悔恨。心理實(shí)驗(yàn)表明掉奄，人們實(shí)際上賦予了表達(dá)憤怒而非悲傷的人更高的地位规个。只有在你已經(jīng)擁有權(quán)力之后，自謙和幽默才管用姓建。（巴頓會(huì)對(duì)著鏡子練習(xí)皺眉頭）
4诞仓、注意你的姿勢(shì)和手勢(shì)。穿衣打扮速兔、語(yǔ)態(tài)手勢(shì)都是可以訓(xùn)練的墅拭，必要時(shí)，可以做整容手術(shù)涣狗。
5谍婉、為你需要表現(xiàn)出的情感準(zhǔn)備一些特定的回憶舒憾，當(dāng)你需要表現(xiàn)出的時(shí)候，隨時(shí)可以調(diào)動(dòng)你的回憶穗熬，以保證表現(xiàn)出的情感真實(shí)可信镀迂。
6、重視你表演的舞臺(tái)唤蔗。環(huán)境的細(xì)節(jié)也會(huì)影響人們對(duì)你的看法探遵。
7、不必急于給出回應(yīng)妓柜。只有在下位的人才會(huì)有問(wèn)必答箱季，適當(dāng)?shù)耐ｎD和思考會(huì)讓你顯得更有權(quán)力。
除了“演”之外领虹，“說(shuō)”的技巧也很重要规哪。
1、學(xué)會(huì)使用打斷塌衰。打斷別人的人更有權(quán)力；
2蝠嘉、學(xué)會(huì)質(zhì)疑討論的前提最疆；
3、鍛煉自己語(yǔ)言的說(shuō)服力蚤告。
