絕大多數(shù)人都很少主動(dòng)正視自己身上的缺點(diǎn)坡倔，更別說有“一日三省吾身”的勇氣漂佩。換句話說，絕大多數(shù)人都是遠(yuǎn)視眼致讥，能很容易看清別人的缺點(diǎn)仅仆，而對(duì)自己的缺點(diǎn)卻視而不見——除了耶穌以外自己才是這個(gè)世界最完美的存在器赞。
總有些不成熟的員工抱有不切實(shí)際的幻想垢袱，以為老板就應(yīng)該把員工的方方面面都照顧到，讓每個(gè)人都嗨皮港柜。倘若某些事——無(wú)外乎升職或者加薪——沒有達(dá)成自己私人的愿望请契，便往往心生罅隙咳榜，常懷怨望，私下不但腹誹爽锥，而且在某些場(chǎng)合罵老板傻X的也不鮮見涌韩。
狗哥有一同事，進(jìn)公司時(shí)應(yīng)聘的高級(jí)工程師氯夷，頗有壯志臣樱，一心想在職位更上一層，剛進(jìn)公司時(shí)對(duì)老板（總經(jīng)理）也每呼必應(yīng)腮考，畢恭畢敬雇毫。然這位老兄智有所不逮，工作中失誤頻頻踩蔚，更要命的是還知錯(cuò)不改棚放，缺乏擔(dān)當(dāng)，經(jīng)常推卸責(zé)任馅闽，每每為其他同事所詬病飘蚯，次數(shù)多了老板也對(duì)其頗有不滿，多次在不同場(chǎng)合對(duì)其批評(píng)福也。適逢其主管離職局骤，他便多次向老板毛遂自薦，想取而代之拟杉。然而經(jīng)過綜合考量庄涡，老板覺得他并不合適，便沒有答應(yīng)搬设，并且重新招來(lái)新的主管穴店。
眼見升職無(wú)望，這位老兄便開始自我沉淪拿穴，工作愈發(fā)消極泣洞，言語(yǔ)上也從剛開始對(duì)老板頗有微詞到最后私下各種瘋狂諷刺甚至誹謗。
比如公司頒布一個(gè)規(guī)定默色，后來(lái)覺得不妥球凰，需要修改，他便說老板朝令夕改腿宰，缺少深思熟慮呕诉，不成體統(tǒng)，老板簡(jiǎn)直是個(gè)傻X吃度。
比如食堂的飯菜質(zhì)量下降甩挫，他便會(huì)說老板摳門到家，完全不顧員工死活椿每，簡(jiǎn)直是傻X中的傻X伊者。
比如公司班車以前經(jīng)過他家英遭，后來(lái)由于要照顧大多數(shù)人便稍有路線改變，他便說老板考慮不周亦渗，是傻X中的戰(zhàn)斗機(jī)挖诸。
比如老板不動(dòng)繪圖軟件，他便說制造型企業(yè)的老板竟然不懂制圖法精，這簡(jiǎn)直是：傻X他娘給傻X開門——傻X到家了多律。
……
他這種對(duì)老板前恭后倨的變化，大家自然是看在眼里搂蜓，對(duì)于他的各種抱怨吐槽不但沒有認(rèn)同菱涤，反而覺得他人品有問題，大都敬而遠(yuǎn)之洛勉。
當(dāng)然粘秆，這位老兄也沒有什么好結(jié)果，后來(lái)因?yàn)楦鞣N工作失誤被開除收毫，據(jù)說找了一份工作沒干半年又干不下去了攻走，最后不知所蹤。
老板也有缺點(diǎn)此再，工作中也難免會(huì)有失誤的時(shí)候昔搂，他們就像爬上樹的猴子，盡管身居高位输拇，卻不可避免地露出紅彤彤的屁股供人觀瞻摘符。而總有那么一些別有用心的員工，喜歡拿著望遠(yuǎn)鏡觀察這艷如桃花的紅屁股策吠，并逢人便描述自己的心得逛裤、體會(huì)、感受猴抹，順便嘲笑幾句带族，帶動(dòng)一下其他人的情緒并因此而獲得存在感。
這個(gè)世界沒有十全十美的老板蟀给，卻從不缺少吹毛求疵的員工蝙砌。其實(shí)他們并非真的嘲笑老板某些方面不如自己，相反他們往往很有自知之明跋理，也知道即便自己是在老板的位置择克，不但會(huì)露出屁股，只怕在群眾眼里差不多是一絲不掛了前普。他們對(duì)老板的嘲笑多是自己的私欲沒有得到滿足時(shí)的一種發(fā)泄并因此而獲得的一種變態(tài)的快感肚邢。
這些人往往有私下抱怨老板或者公司的勇氣而無(wú)公然辭職的決心。他們就這樣帶著怨氣汁政，心態(tài)消極地工作道偷。雖然抱有這種心態(tài)的人注定職業(yè)生涯不會(huì)很好，然而這部分人在公司的破壞力卻也不小记劈。他們對(duì)公司普遍缺乏認(rèn)同感勺鸦，會(huì)對(duì)公司的問題視而不見，更不用說去主動(dòng)解決問題目木，并且他們會(huì)像霉菌一樣感染身邊其他的人换途，從而影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
雖說大多數(shù)公司都不可避免有這樣的人存在刽射，但是倘若公司倡導(dǎo)積極向上的一種文化军拟，這些人就沒有生根發(fā)芽的機(jī)會(huì)，多半自己會(huì)主動(dòng)離開誓禁，又或者受到公司文化的影響懈息，也變得積極向上也未可知。所謂“蓬生麻中摹恰，不扶而直”辫继，是之謂也。
當(dāng)然俗慈，將那些實(shí)在冥頑不靈而自己又不愿主動(dòng)離開的人堅(jiān)決清理出去也是塑造公司健康文化的一部分姑宽。
那些心態(tài)不端成天罵老板是傻X的人可能不知道，他和老板正如山底和山頂的兩個(gè)人闺阱，在對(duì)方眼里都是同樣的渺小炮车。只不過老板一直在山頂，而他卻絕少有機(jī)會(huì)再爬上山頂酣溃！
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這正所謂：你看老板是傻X瘦穆，料老板看你亦如是。
