群里分享了許多成功老鐵茂缚，讓我們看到了榜樣就在我們的身邊，他們身上有許多特質硝清，我將虞瀟君的面霸經歷分享給一個閨蜜辅斟，但是閨蜜說了句話，感覺有點扎心芦拿。
A：但是前提是他成功啊砾肺，所以當他講的時候有一種優(yōu)越感，然后使得我們看起來他之前的努力就是接近成功的真理防嗡。
我：哈哈，有道理侠坎，只有撐過了才有資格說蚁趁，不過還是有借鑒的意義。
A：我看這種分享的話实胸，會覺得他嫡，嗯番官，有道理，要努力钢属，但是又會覺得有距離
A：哈哈哈
很多時候徘熔，是啊，成功的概率是相當?shù)偷南常荣€博贏了還低酷师，讀書營里，采訪周的活動創(chuàng)造一個平臺染乌，讓我們看到身邊的榜樣山孔，希望傳達這樣的一個觀念，成功并沒有離我們太遙遠荷憋，我們是可能改變的台颠，是有機會變得更優(yōu)秀的。
但是勒庄，為什么串前，我的閨蜜會有點兒悲觀，虞瀟君分享的經驗实蔽，具備一定普世的價值：
首先認真對待你的簡歷
其次是根據(jù)面試單位準備不同的自我介紹
最后要自信荡碾，積極發(fā)言
虞瀟君也并非一開始就輕輕松松地拿到心儀的offer，在大四上面試的律師事務所盐须，等了3個小時玩荠，問了三個問題，第三是給自己打分贼邓，虞瀟君當時給自己打了60分阶冈，然后律所主任微笑著說：“期待我們下次合作∷芫叮”之后是虞瀟君上述的經驗分享女坑。我注意到虞瀟君最后提到：“然后不斷積累經驗”，這句話统舀，不長匆骗，只有短短的八個字，但是誉简，我知道這里面省略了一個不斷精進的過程碉就，這個過程不會太讓人舒服，會有各種不如意闷串，各種打擊瓮钥，我在一個沿海地區(qū)的985高校，有一個好朋友，在今年3月還沒找到合適的工作碉熄，他坦言自己在面試的時候常常不知道該說些什么桨武，他給自己貼了一個標簽——不會說話，或許是他不夠自信锈津，參加活動較少呀酸，總覺得自己的大學生活沒啥好說的，但是真的沒啥好說的嗎琼梆？可能他缺少了挖掘自身閃光點的能力性誉。他參加過合唱團，英語的腔調很好聽叮叹，畫的CAD圖紙總是被當成全班的參考范本艾栋。。蛉顽。蝗砾。。携冤。
閨蜜說的具有一定道理悼粮，因為你成功了，所以你說的很可能被奉為“成功的經驗”曾棕，但是每一個人的成長經歷不同扣猫，在你的身上適用，但是翘地，在另一個人的身上可能就會失效了申尤。虞瀟君在追非非姐的時候。參加過各種活動鍛煉了自己衙耕，很小的時候干過農活昧穿，吃苦耐勞，同時進取心會比同齡人強——這是虞瀟君的一部分特質橙喘。特例是否具有普遍的適用性时鸵？我認為是適用的。
第一厅瞎、目前公司面試選人的標準有共同點饰潜，他們傾向于錄取具備某種技能和特長的一類人。
第二和簸、看到自己的差距彭雾，發(fā)現(xiàn)自己的不足后，逐漸改掉锁保，這個過程冠跷，只能靠自己南誊，我們永遠無法叫醒一個裝睡的人。
為什么大家看到成功的榜樣后蜜托，仍然具備一定的挫敗感，不愿意極致去踐行霉赡，一方面橄务，就像我的閨蜜，可能會結合一個較長的時空去考慮是否適合自己穴亏，我認為批判性地接受是成熟的蜂挪，但是不相信自己是可以改變，認為那只是別人的經驗嗓化，從一開始就拒絕改變認知會關上改變的那扇門棠涮。
我知道，也理解刺覆，每一個人在不同的家庭由不同的父母教育著严肪，每個人從小到大享受著不一樣的資源，有的人積極進取谦屑，有的人樂觀自信驳糯，有的人具備很強的憂患意識，有的人能夠輕松·具備愛別人的能力氢橙。酝枢。。悍手。帘睦。。我們是不同的坦康，但是僅僅因為世界上沒有兩片相同的樹葉竣付，我們就不去探究它們同時具備生理和功能上的共同的特征嗎？歸納總結出特性涝焙，并不是說卑笨，具備這樣的特性，就一定會怎樣仑撞，但是赤兴，具備這樣的共性的人有更大的概率成功。
道理都懂隧哮，但是依然過不好這一生的時候桶良，或許我們可以想想，是不是內心真的認同那個道理沮翔，還是僅僅知道：這個道理是正確的陨帆，而內心是十分懷疑的；認同了它，其后疲牵，又做了多少呢承二？即使做了，能要求見效嗎纲爸？我們知道亥鸠，不能一口吃成胖子，反過來识啦，要是成功那么容易负蚊，我們還會僅僅頻頻獻出自己的膝蓋嗎？保持一個平常心颓哮，踏踏實實去踐行家妆，不斷調整，剩下的就交給時間吧冕茅。
