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? ? 在兗礦集團(tuán)的發(fā)展歷史上，今年注定是不平凡的一年弱判。疫情當(dāng)前襟沮，行業(yè)艱難。但危中有機(jī)，唯創(chuàng)新者勝臣嚣。企業(yè)家要做創(chuàng)新發(fā)展的探索者净刮、組織者、引領(lǐng)者硅则，勇于推動生產(chǎn)組織創(chuàng)新淹父、技術(shù)創(chuàng)新、市場創(chuàng)新怎虫，重視技術(shù)研發(fā)和人力資本投入暑认，有效調(diào)動員工創(chuàng)造力，努力把企業(yè)打造成為強(qiáng)大的創(chuàng)新主體大审，在困境中實(shí)現(xiàn)鳳凰涅槃蘸际、浴火重生。?
? ? ? 形勢雖然嚴(yán)峻徒扶，卻擋不住我們創(chuàng)新發(fā)展的激情粮彤。“講大局姜骡、聚合力导坟、保穩(wěn)定、促發(fā)展” 教育活動在集團(tuán)公司上上下下如火如荼的開展圈澈，像是吹響了前進(jìn)的號角惫周，讓每個人關(guān)注聯(lián)合重組，認(rèn)真思考個人如何支持聯(lián)合重組康栈，認(rèn)真關(guān)心我們集團(tuán)公司這個大家庭的未來递递。?
? ? ? 2017年10月，習(xí)近平總書記在黨的十九大報告中指出啥么，要加快國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化登舞、結(jié)構(gòu)調(diào)整、戰(zhàn)略性重組饥臂，促進(jìn)國有資產(chǎn)保值增值逊躁，推動國有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大，有效防止國有資產(chǎn)流失隅熙。深化國有企業(yè)改革稽煤，發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，培育具有全球競爭力的世界一流企業(yè)囚戚。?
? ? ? 2018年6月12日至14日酵熙，習(xí)近平總書記在視察山東期間，先后到煙臺萬華驰坊、浪潮等企業(yè)調(diào)研匾二。習(xí)近平總書記指出，“誰說國企搞不好？要搞好就一定要改革察藐，抱殘守缺不行皮璧，改革能成功，就能變成現(xiàn)代企業(yè)分飞°参瘢”“國有企業(yè)要深化改革創(chuàng)新，努力建成現(xiàn)代企業(yè)譬猫⊙堕埽”
? ? ? 省委、省政府對深化國有企業(yè)改革也高度重視染服，多次召開會議進(jìn)行安排部署别洪。在2019年8月30日召開的全省國企黨建暨深化國企改革落實(shí)落地現(xiàn)場會上，凌文副省長指出柳刮，要完善市場化經(jīng)營機(jī)制挖垛，全面深化三項制度改革，加快職業(yè)經(jīng)理人制度改革秉颗。企業(yè)要做強(qiáng)做精做優(yōu)主業(yè)晕换，深化重組整合，加大科技創(chuàng)新力度站宗，加快推動國有經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級。
? ? 2020年3月17日益愈，省委梢灭、省政府召開全省“重點(diǎn)工作攻堅年”動員大會，提出了九大改革攻堅行動蒸其，其中之一即是“企業(yè)改革攻堅行動”敏释。省委書記劉家義在會上指出，要加快培育強(qiáng)企方陣和支柱型產(chǎn)業(yè)集群摸袁，立起制造業(yè)強(qiáng)省的“四梁八柱”钥顽。要以更大力度推進(jìn)國資國企改革，“一盤棋”優(yōu)化國資國企布局靠汁，“一企一策”抓改革舉措落地見效蜂大，“一把手”扛起改革責(zé)任。要用三年時間蝶怔，將省屬國企數(shù)量整合重組壓減三成以上奶浦，資產(chǎn)效益提高三成以上。? ? 可以看出踢星，推進(jìn)實(shí)施國有企業(yè)聯(lián)合重組是中央澳叉、省委多次提出的明確要求，兗礦集團(tuán)與山東能源集團(tuán)的重組整合正是落實(shí)黨中央、省委系列決策部署的具體行動和生動實(shí)踐成洗。? ? 在學(xué)習(xí)了黨委書記董事長李希勇在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議五督、總部機(jī)關(guān)人員工作會議、安全生產(chǎn)工作會議上的講話精神之后瓶殃，我不由地深思起來……作為兗礦民盟一員充包，作為從事心身醫(yī)學(xué)臨床的醫(yī)療人員、中青年專家碌燕，我該如何去貫徹落實(shí)“講大局误证、聚合力、保穩(wěn)定修壕、促發(fā)展”這個會議精神愈捅？結(jié)合個人崗位實(shí)際和經(jīng)歷，我想談?wù)剛€人做法和建議慈鸠。?
? ? ? 我目前是兗礦新里程總醫(yī)院心身醫(yī)學(xué)科科主任蓝谨。1994年大學(xué)畢業(yè)后分配到兗礦。當(dāng)時分到這里舉目無親青团，老家菏澤鄆城譬巫，生長在農(nóng)村，上大學(xué)之前去的最遠(yuǎn)的地方是縣城督笆。上大學(xué)時第一次與家鄉(xiāng)分離與學(xué)校融合芦昔，當(dāng)時更多的是激動、自豪和對與大學(xué)生活的期待與向往沒有焦慮娃肿。分配到鄒城工作是第二次與家鄉(xiāng)的分離咕缎，也是老家生活模式與兗礦生活模式的融合，是學(xué)生模式與工作模式的融合料扰。當(dāng)時面臨新的環(huán)境家長有焦慮凭豪，擔(dān)心一個女孩子不能適應(yīng)外界，而且當(dāng)時有報道女大學(xué)生被拐賣的消息晒杈。面對外界的不確定嫂伞，生存本能決定了人過度關(guān)注負(fù)面消息，因此帶來焦慮情緒拯钻，適度焦慮有益于人盡快適應(yīng)面臨的現(xiàn)實(shí)情景帖努，屬于正常反應(yīng)，如果反應(yīng)過度會影響心身健康粪般。家人當(dāng)時應(yīng)對焦慮的行為是找老鄉(xiāng)照顧我然磷，我的應(yīng)對方式是聯(lián)系同學(xué)，交流心得刊驴，同時積極投入工作姿搜，尊敬領(lǐng)導(dǎo)和帶教老師寡润，早到晚走，勤奮工作舅柜。很快融入新的工作環(huán)境梭纹，沒有產(chǎn)生適應(yīng)障礙。后來我的工作歷經(jīng)幾次變化致份，先是兗礦各醫(yī)院整合变抽，后來兗礦總醫(yī)院與新里程集團(tuán)整合，個人專業(yè)從心內(nèi)科到急診科氮块、精神科绍载，到現(xiàn)在的心身醫(yī)學(xué)科。幾次變化都能很快適應(yīng)滔蝉，在多次的工作變動中經(jīng)歷了多種文化融合和環(huán)境融合击儡，提升了多元思維能力，也提升了適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力蝠引，因此在院領(lǐng)導(dǎo)大力支持下阳谍，創(chuàng)建了目前的心身醫(yī)學(xué)科，這是山東省第二個螃概、濟(jì)寧第一個科室矫夯。如果沒有前期的各種變化和應(yīng)對各種變化的能力是不可能有創(chuàng)建新科室能力的。所以變化是好事吊洼，世界上唯一不變的是“一直在變化”训貌。? ?
? ? ? 但是每個人的成長經(jīng)歷不同，人格不同冒窍，適應(yīng)變化的能力是不同的旺订。有的人面對變化會出現(xiàn)適應(yīng)障礙。就像有的學(xué)生換了新環(huán)境會出現(xiàn)不愿意去上學(xué)超燃，出現(xiàn)身體各種不適，成年人對新的環(huán)境不適應(yīng)不愿意上班拘领，情緒不穩(wěn)意乓，身體也出現(xiàn)各種不適。最近我門診上就碰到這次重組出現(xiàn)軀體癥狀的員工约素。? ? ?
? ? 為什么有的很快適應(yīng)有的出現(xiàn)心身反應(yīng)呢届良？這里我嘗試用心理學(xué)知識解讀。? ? 先來說一個有趣的心理實(shí)驗圣猎。1911年清華大學(xué)彭凱平教授和他的師兄邁克爾.莫里斯用計算機(jī)生成了各種幾何形狀士葫，圓形、方形和三角形送悔，并讓他們隨機(jī)進(jìn)行互動慢显，形成了各種毫無意義的情景爪模，然后讓來自世界各地的被試來解釋這些隨機(jī)運(yùn)動產(chǎn)生的原因，結(jié)果所有這些被試都給出肯定的荚藻、有聲有色的应狱、甚至極富想象力和創(chuàng)造性的故事來除嘹，比如說三角情仇、江湖恩怨、夫妻背叛、父女情深等缓溅。這充分的表明人類不能夠接受不確定性和模糊性坛怪，即使是一些幾何形狀之間的互動稚疹，我們都要給出明確而且肯定的解答。這個研究發(fā)表在《人格與社會心理學(xué)雜志》岩灭。這個實(shí)驗說明即使是一件沒有任何意義的客觀事物都會被有主觀思維的人解讀，賦予不同意義。? ? ?
? ? ? 現(xiàn)代進(jìn)化心理學(xué)理論研究表明：對未知的環(huán)境所產(chǎn)生的不安全感有保護(hù)我們生存的價值和意義。進(jìn)化心理學(xué)帶來的生存焦慮容易讓一部分人想到變化帶來的負(fù)面意義薄料，因此產(chǎn)生過度解讀誊役，從而帶來焦慮等負(fù)面情緒谷市，這些負(fù)面情緒會人人失去客觀判斷力蛔垢，對于焦慮型人格者可能出現(xiàn)過度反應(yīng)，表現(xiàn)為適應(yīng)不良迫悠、情緒不穩(wěn)和軀體化癥狀比如失眠鹏漆、頭暈、心慌胸悶创泄，嚴(yán)重者工作效率下降艺玲。負(fù)面情緒容會傳染，造成從眾效應(yīng)鞠抑。因此及時組成宣講團(tuán)饭聚，讓人們接受正確信息、獲得掌控感很有必要搁拙。? ? ? 當(dāng)然一部分焦慮的人不一定是思想品質(zhì)有問題秒梳，也不代表不服從安排故意搗亂。英國倫敦大學(xué)的認(rèn)知心理學(xué)家金井良太和他的研究團(tuán)隊發(fā)現(xiàn)：思想保守的人相對于思想自由的人大腦額葉的前扣帶回部位的灰質(zhì)區(qū)域偏小感混，而這部分的腦區(qū)的功能對人們理解模糊和沖突的信息至關(guān)重要。也就是說思想僵化礼烈、固執(zhí)保守的人喜歡簡單明了弧满、是非分明的信息。為了減少變化帶來的焦慮此熬，盡快適應(yīng)環(huán)境庭呜，應(yīng)該多讀書滑进，提高思考問題的廣度和深度，提供理性思維和數(shù)據(jù)分析的思路募谎。?
? ? ? 清華大學(xué)彭凱平教授在《吾心可鑒》一書中寫到“不是適者生存扶关，不是強(qiáng)者生存，更不是狼性生存数冬，而是美者生存”节槐。愿我們每個人帶上“美”的眼睛，發(fā)現(xiàn)每次變化之美拐纱，這樣才能增強(qiáng)適應(yīng)變化的能力铜异，接受各種變化，適應(yīng)各種變化秸架，悅納各種變化揍庄！? ?
? ? “講大局、聚合力东抹、保穩(wěn)定蚂子、促發(fā)展”，不是朝夕之功缭黔，而是一項永無竣工的工程食茎。這次主題教育活動，帶給我們的是新舊思維的轉(zhuǎn)變试浙，留給我們的是創(chuàng)新圖強(qiáng)的精神董瞻；如何把這種精神內(nèi)化為動力，去指導(dǎo)我們的實(shí)踐田巴；如何能調(diào)動所有員工的熱情钠糊，持之以恒地繼續(xù)下去更值得我們關(guān)注！?
? ? ? 最后引用社會學(xué)家也是我們民盟前輩的費(fèi)孝通先生處理不同文化關(guān)系的十六字“箴言”作為結(jié)尾壹哺，給大家一點(diǎn)啟示：“各美其美抄伍，美人之美，美美與共管宵，天下大同”截珍。
