今天寫寫體制內(nèi)的等級(jí)制度

前邊的文章也都說過，體制內(nèi)的三六九等是十分明顯的春贸。我自己也是個(gè)基層公務(wù)員混萝，又是個(gè)“兩耳不聞窗外事”的性格，所以我對體制內(nèi)的彎彎繞繞也了解的并不十分清楚萍恕。故單單以我們局的小生態(tài)為例逸嘀，談?wù)勼w制內(nèi)的等級(jí)情況。

我們局總共人員有個(gè)80余人允粤，比起區(qū)里有些只有不足十人的局機(jī)關(guān)也算是大局了崭倘。我們局下邊有五個(gè)參公事業(yè)單位，這五個(gè)參公事業(yè)單位分擔(dān)了具體的行政執(zhí)法職能类垫，還另有兩個(gè)不參公的事業(yè)單位司光。

我們局里在人員成分上有如下類型，從高到低排列如下：

1悉患、公務(wù)員身份残家。這類人員非常少，屬于金字塔頂端售躁，我們?nèi)?0余人僅有6名人員坞淮，屬于局機(jī)關(guān)行政編制的公務(wù)員。這類人員一般是我們的局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員或者直屬科室的領(lǐng)導(dǎo)人員陪捷。

2碾盐、參公編人員。先解釋下什么是“參公事業(yè)單位”揩局。參公就是參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位毫玖。舉例來說，我局下設(shè)的執(zhí)法大隊(duì)就是參公的事業(yè)單位凌盯。很多人以為看到的穿制服的執(zhí)法類人員都是公務(wù)員付枫，其實(shí)不然，這里面身份非常復(fù)雜驰怎。大多行政類執(zhí)法的“正編人員”其實(shí)都屬于“參公事業(yè)單位”人員阐滩。這類人員的管理和晉升方式都和公務(wù)員一樣，領(lǐng)取的工資也基本與公務(wù)員一致县忌。我們局大概有30人屬于這種編制掂榔。

行政編制的公務(wù)員和參公編制的公務(wù)員一般就是我們通俗講的“正編人員”继效。正編人員之間可以進(jìn)行崗位流動(dòng)，但是一般情況下是參公編的任參公崗的職務(wù)才能獲得該崗位職級(jí)所對應(yīng)的工資装获，如果參公崗位的到機(jī)關(guān)公務(wù)員編制的崗位工作瑞信，那就只有職級(jí)，不能獲得該崗位的待遇穴豫，這就是“混崗”凡简。我們局的情況是機(jī)關(guān)崗很多，但是編制人員都不到位精肃，那么機(jī)關(guān)崗的坑都是由參公編制的人來填的秤涩，所以說很多人叫著科長但拿不到科長的錢。

3司抱、事業(yè)編制筐眷、這類人員我單位也有十幾個(gè)，他們的升遷和工資待遇都和公務(wù)員以及參公編不同习柠，也沒有資格去混公務(wù)員的崗位浊竟。

4、社工編津畸。這類人員一般編制是在街道社區(qū)振定，但是因?yàn)槲覀兙秩藛T不夠，就通過街道社區(qū)招聘肉拓，占的是社工編制后频，但是還是在我們區(qū)機(jī)關(guān)干活。

5暖途、參照社工編卑惜。我們執(zhí)法中隊(duì)就是參照社工編制，他們平時(shí)在街道中隊(duì)工作驻售，但是待遇卻不如一般社工露久。

6、勞務(wù)派遣人員欺栗。這列人員就是大家所熟知的真正的“臨時(shí)工”毫痕，他們一個(gè)月的工資只有兩千出頭，但是卻承擔(dān)了大量的基層工作迟几，是老百姓辦事最可能接觸到的人員消请。這類人員大概在我們局有二十人左右。

所以类腮，我們一個(gè)局就有6種身份不同的人員臊泰，所以每次開會(huì)還要告訴大家什么編制的來開會(huì)，發(fā)放福利的時(shí)候也有不同蚜枢，所以身份感還是很明顯的缸逃。有人說收入最低的勞務(wù)派遣人員拿著少得可憐的工資干著最基層的活是不是很不開心针饥？幾年的工作下來，我發(fā)現(xiàn)需频，在局里工作的積極性最高丁眼，最開心的人恰恰是這批人。

首先贺辰，來干機(jī)關(guān)臨時(shí)工的基本沒有缺錢的户盯。因?yàn)檎娴目窟@點(diǎn)工資生活養(yǎng)家老早就餓死了嵌施。所以來我們這里干臨時(shí)工的家庭條件都不差饲化，家有幾套房，開豪車的大有人在吗伤。他們很多家庭出身是商人家庭吃靠。父母都是本地企業(yè)家，一輩子干慣了求人的事足淆，不想讓孩子再從商吃苦巢块，總想送到政府機(jī)關(guān)來。孩子又考不上巧号，于是就托人安排進(jìn)臨時(shí)工的崗位里族奢，既解決了工作，另一方面也做到了“朝中有人”丹鸿，或多或少取得了一些便利越走。而我們單位的這些臨時(shí)工心態(tài)也非常好，反正家里不缺錢靠欢，工作壓力也不大廊敌，一個(gè)月就是來賺點(diǎn)油費(fèi)的，所以干得也挺開心積極门怪。倒是我們這些整編人員要哄著他們干活骡澈，很多事情離了他們還真推動(dòng)不了。

在機(jī)關(guān)單位里掷空，各個(gè)編制之間基本難以流動(dòng)肋殴，并不是說你本來是事業(yè)編，干得好就可以變參公坦弟。參公編要改成機(jī)關(guān)公務(wù)員編也十分困難疼电，身份標(biāo)簽一旦打上就難以更改，影響了以后的晉升和調(diào)薪减拭。公務(wù)員編制和參公事業(yè)單位都是要通過公務(wù)員考試進(jìn)入的蔽豺，國考大多提供公務(wù)員編制，省考里有很多參公編制拧粪。事業(yè)單位招考里的都是事業(yè)編修陡，還有專門的社工招考沧侥。而參照社工編制可能招考方式更靈活，但都要參加政府組織的考試魄鸦，筆試面試都不會(huì)少宴杀，競爭都很激烈。所以有些人沒有弄清情況拾因，考進(jìn)來后發(fā)現(xiàn)和想象的完全不一樣旺罢，也會(huì)產(chǎn)生比較大的落差。體制內(nèi)的無奈也只有真正進(jìn)入體制才清楚绢记，同樣的崗位干一樣的活扁达，因?yàn)樯矸莶町愃鶎?dǎo)致的待遇差異是體制內(nèi)的普遍現(xiàn)象。喜歡體制內(nèi)蠢熄？先考進(jìn)來吧跪解。