根據(jù)眾多外企五百強HR經(jīng)驗總結(jié)得出吓揪，具備以下能力的員工在外企最有發(fā)展前途：
首先，你必須有所長所计。按外企的話柠辞，你要有Value。
其次主胧，你要勤勉敬業(yè)叭首，富有責任心。
再者踪栋，你要樂于學習焙格，善于接受新知識。
最后夷都，你要勇于承擔責任眷唉，迎接挑戰(zhàn)，敢于跟老板提薪水要職位损肛。
OK厢破！你說你學有專長荣瑟、勤勤懇懇非常敬業(yè)治拿、并且要求上進不斷學習、時刻準備著迎接新的挑戰(zhàn)笆焰，那么你認為大BOSS就會給你升職加薪了劫谅？你真是Too young,Too simple.
具備了以上全部條件外，你還差一樣：懂得老板的喜好嚷掠，成為老板賞識的人捏检！
每個公司都有自己獨特的企業(yè)文化，而外企的企業(yè)文化里一定少不了本國的風土人情和風俗習慣不皆。
據(jù)說英國公司里最崇拜文化贯城。《哈利波特》在中國大紅大紫霹娄，便成了英國紳士文化外交的殺手锏能犯。很多英國人逢人便稱鲫骗，書中魔法學校里的場景和氛圍跟他小時候遭遇的多么多么像！就連伊麗莎白女王過生日踩晶，英國老板也要激動興奮半天执泰，甚至放假半天或搞個Party來慶祝。如果你能對英國文化有切身的體會和感受渡蜻，并能結(jié)合公司的企業(yè)文化悟出高明之道术吝，你的英國老板一定把你視若知己。
法國公司最講究人情外交茸苇。你如果懂得把自己的私人收藏排苍、藝術(shù)品味、興趣愛好学密，甚至你的旅途艷遇纪岁，配上你從波爾多酒莊空運回來的那瓶紅酒一起和大家公開分享，博得老板的笑容和贊許過后则果，你就成了老板交過心的人幔翰，平步青云指日可待了。
美國公司崇尚英雄主義和個人奮斗精神西壮。美國企業(yè)文化崇尚英雄主義遗增，把其看作是企業(yè)文化的象征。企業(yè)對員工的評價也是基于能力主義原則款青，加薪和提職也只看能力和工作業(yè)績做修，不考慮年齡、資歷和學歷等因素抡草，能玩會做在美國企業(yè)最吃得開饰及。所以在美企Dont worry，Be happy康震，盡情地玩上一圈吧燎含，然后回來好好干活，對美國人的創(chuàng)新和冒險精神肯定會有一個全新的體悟腿短。
意大利公司崇尚自由屏箍，以自我為中心，喜歡當面探討生意橘忱，不喜歡借助電話赴魁、Email等。習慣身體接觸钝诚，生意場上穿著講究颖御，品味優(yōu)雅。意大利盛產(chǎn)藝術(shù)家凝颇，堪稱歐洲民族及文化的搖籃潘拱，并且是文藝復興的發(fā)源地秉继。如果你認識到了以上這些，并且品味不俗泽铛，時尚優(yōu)雅尚辑，時不時討論點關(guān)于但丁、達芬奇盔腔、米開朗基羅杠茬、拉斐爾等諸多傳奇人物，你的意大利老板肯定對你另眼相看弛随。
說到這里瓢喉，你還不趕緊到伊麗莎白女王和哈利波特的故鄉(xiāng)走一遭，身臨處境讀一讀蘇格蘭與英格蘭之間的千年恩怨舀透；飛去浪漫美麗的尼斯栓票、戛納和馬賽逛逛，再到波爾多酒莊買瓶上了年份的紅酒愕够，說不定還會遭遇一段驚艷的法國艷遇走贪；暢游一遍熱情似火的陽光之州佛羅里達，看一看舉世聞名的邁阿密南海灘和奧蘭多世界最大迪斯尼樂園惑芭； 到“水上城市”威尼斯觀賞著名的嘆息橋和圣馬可教堂后坠狡，游走在時尚之都、天才的故鄉(xiāng)米蘭遂跟，享受一下哥特式建筑的最高杰作大教堂和達芬奇名畫《最后的晚餐》帶給你的藝術(shù)熏陶……
有人說人生其實就是一場旅行逃沿，旅行就是體味不同的人生。要我說幻锁，最有意義的旅行凯亮，都不是發(fā)生在外在，而是每個人的靈魂深處哄尔。離開生活熟悉的地方假消，去看看不同的地理人文，體驗別樣的人生所構(gòu)成的多姿多彩的文化究飞，然后回到出發(fā)的地方置谦，重新審視自己，發(fā)掘不一樣的內(nèi)在亿傅。旅行會讓人謙卑，會讓你看到地球之大瘟栖，永遠有著與你截然不同的人葵擎、事、物半哟。
也許在一趟旅行之后你就會明白自己真正想要的是什么酬滤，不再迷茫签餐、不再彷徨，有的只是對理想的希冀盯串、努力和奮斗氯檐。那么恭喜你！你離升職加薪不遠了……
