什么是團(tuán)隊(duì)讼渊？
我經(jīng)常跟身邊的人說，1+1+1>3才是團(tuán)隊(duì)尊剔。1+1+1=3那是大家坐在一起工作爪幻，1+1+1<3那是一盤散沙。
如何才能做到1+1+1>3须误？
目標(biāo)明確挨稿。
大家目標(biāo)明確，心向一處看京痢，力往一處使奶甘，必然1+1+1>3。
我期望什么樣的團(tuán)隊(duì)祭椰？
學(xué)習(xí)臭家，分享，競爭吭产，成長侣监。
一個(gè)團(tuán)隊(duì)一定要有自己的團(tuán)隊(duì)文化，團(tuán)隊(duì)風(fēng)格臣淤。我們的團(tuán)隊(duì)文化和團(tuán)隊(duì)風(fēng)格還在摸索中橄霉。
我們現(xiàn)在在做的是一起學(xué)習(xí)，創(chuàng)造學(xué)習(xí)的氛圍,?分享知識邑蒋，分享喜悅姓蜂，組內(nèi)良性競爭，你做得好医吊，我也不甘落后要做的更好钱慢，一起成長。然后團(tuán)隊(duì)成長卿堂，戰(zhàn)斗力大幅度提升束莫。
團(tuán)隊(duì)成員間最需要是甚么懒棉？
信任。
我個(gè)人認(rèn)為是信任览绿，組員信任組長能夠帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)策严，組長信任組員能夠做到夠好，充分授權(quán)饿敲∑薜迹可以毫無保留的指出對方的“背面”，能夠找到一個(gè)朋友愿意指出你的“背面”或“正面”的缺點(diǎn)怀各，很不容易倔韭，現(xiàn)在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里大家互相指出互相的不足，才能夠充分的進(jìn)步瓢对。
如何迅速達(dá)成團(tuán)隊(duì)內(nèi)的互相信任寿酌？
溝通。
給組內(nèi)人員足夠多的機(jī)會說話沥曹。將自己的想法適時(shí)地與組員分享份名。讓團(tuán)隊(duì)成為大家的團(tuán)隊(duì)，而非個(gè)人的團(tuán)隊(duì)妓美。讓每個(gè)人都更深切的感覺自己是團(tuán)隊(duì)的一份子，團(tuán)隊(duì)的成長和未來與每個(gè)人息息相關(guān)鲤孵。組長和組員一起決定團(tuán)隊(duì)未來要變成什么樣子壶栋，讓每個(gè)人做團(tuán)隊(duì)的主人，有更強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)歸屬感與責(zé)任感普监。
如何有效溝通贵试？
統(tǒng)一語言，區(qū)別對待凯正。
統(tǒng)一語言是指團(tuán)隊(duì)交流要有共同的語言毙玻，不能大家溝通完后，都以為很滿意結(jié)果理解完全不同廊散，“真正的默契是一個(gè)眼神桑滩，一切已明了于心”。嘎嘎Ｔ识谩运准！
區(qū)別對待，是說每個(gè)人有不同的性格缭受，每個(gè)人接受意見建議及表達(dá)自己思想的方式也不盡相同胁澳。
組長應(yīng)該做什么？
作為團(tuán)隊(duì)的teamLeader米者，首先要提高自身素質(zhì)韭畸，自身領(lǐng)導(dǎo)力宇智，影響力。
如何做呢胰丁？
要以身作則随橘，要及時(shí)鼓勵，及時(shí)批評隘马，及時(shí)溝通太防，要大膽授權(quán)，樹立榜樣酸员。要關(guān)注團(tuán)隊(duì)文化的培養(yǎng)蜒车，團(tuán)隊(duì)氣氛的養(yǎng)成♂｀拢總的來說就是讓兄弟們覺得跟著你奔酿愧，有意思。
