一 ? ?不要把友情和責(zé)任混為一談
我的第一份工作，公司安排宿舍山宾，和剛出校門年輕的同事小麗住到了一起。
那時天天兩人上班有說有笑鳍徽，下班有時也約著一起逛街资锰、吃飯，我把她當(dāng)作可以信賴的好朋友阶祭。
在公司绷杜，她負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)記錄，而我是負(fù)責(zé)匯總后向老板呈遞文件濒募。
有一次鞭盟，當(dāng)我把一份很重要的合同交上去以后，總經(jīng)理把我叫到了辦公室瑰剃。
“你看下齿诉，這份同里面的這些數(shù)據(jù)都是公司幾年前的了，我要的是近兩年最新的，你怎么也沒有看一下粤剧？”總經(jīng)理一頓批評歇竟。
我接過文件，仔細(xì)看了下抵恋，那些數(shù)據(jù)是沒有更新焕议，當(dāng)時確實自己沒有認(rèn)真審閱。
我趕緊道歉：“對不起弧关，我這就去重新做一份盅安，盡快給你∈滥遥”
這些數(shù)據(jù)是小麗記錄的别瞭，因為對她的信任，她交過來時茸习，我根本沒有仔細(xì)看畜隶。
直到后來我問她，她才說因為那些數(shù)據(jù)需要查很多資料号胚，平時工作量已經(jīng)很大了籽慢，她覺得應(yīng)該也差不了多少，就沒有認(rèn)真去看去分析猫胁，所以找了份以前的拿來先用箱亿。
我說你這樣做，經(jīng)理會責(zé)怪我的弃秆，怎么能這樣届惋？
她卻回：“可我們是朋友啊，你能幫忙的時候就幫我一下唄菠赚∧员”
我一直是一個做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的人，就從那次衡查，我漸漸明白了：
來工作是做事的瘩欺，并不是來交朋友的，如果以對朋友的心態(tài)對待工作拌牲，那在工作中必將出現(xiàn)很多差錯俱饿。
?朋友畢竟可以讓人放松，但如果對待工作也放松塌忽，那你將什么事也做不成拍埠。
曾在世界500強(qiáng)任職20年的高管高琳女士曾在她《職得》的書中提到：
我們來上班不是為了交朋友來的，如果能碰到志同道合的朋友固然好土居，但指望和所有的同事老板都成為朋友枣购，這就是不切實際的期望嬉探。
友誼和友善是兩個意思，下屬和老板以及同事之間的關(guān)系最高境界不是友誼坷虑，而是信任甲馋！
?說得很對，我們每個職場人都必須不斷提升自己的專業(yè)性迄损，而不是停留在人情世故上定躏，因為在未來，更加專業(yè)的人會集合在一起芹敌，組成更為專業(yè)的團(tuán)隊痊远，致力于打造更加專業(yè)的產(chǎn)品，而不專業(yè)的人會漸漸被淘汰氏捞。
不是這個世界太挑剔碧聪，而是挑剔才能讓真正專業(yè)的人走得更遠(yuǎn)。
?工作是來做事的液茎，不是來交朋友的逞姿，這大概是工作以后，才明白的第一個道理捆等。
二 ? 老好人未必招人喜歡滞造，要學(xué)會拒絕
剛參加工作不久，公司來了個新人小蕓栋烤，可能想著剛?cè)肼殘鲒搜３种t虛低調(diào)、助人為樂總是好的明郭，所以除了完成上司交代的工作外买窟，同事委托的事情她也會盡力幫忙。
當(dāng)時有個老員工與她的工位相臨薯定，經(jīng)常聽到她對小蕓說：
“我正在搞個材料始绍，麻煩你幫我貼個發(fā)票吧』爸叮”
“我馬上要去開個會疆虚，你幫我把這個快遞寄一下吧÷穑”
“我有個報告做好了，但是家里有點(diǎn)兒事要提前走罢屈，你幫我檢查一下還有沒有錯別字吧嘀韧。”
小蕓可能覺得這些事也就是舉手之勞缠捌，多幫同事可以增加情誼锄贷，所以從來都不拒絕译蒂。
然而，事實并不是這樣谊却。
有一次老員工又讓她幫忙看材料柔昼，看完后提交上去，上司發(fā)現(xiàn)了一些問題炎辨，找那名老員工談話捕透，可老員工竟然直接告訴上司是小蕓負(fù)責(zé)檢查的，剛好被路過的小蕓聽到了碴萧，郁悶了好幾天乙嘀。
由此可見，有的人找你幫忙根本不會領(lǐng)情破喻，也不會想著回報虎谢，反而會形成依賴，更可氣的是曹质，出了問題還會把責(zé)任全部推卸給你婴噩。
目睹了整個過程，也就從那件事后羽德，我就深刻地明白了：
在職場中不必總當(dāng)“老好人”几莽，要學(xué)會拒絕。
?幫助人是你的情分玩般，不幫是你的本分银觅。
?有次有位朋友向我抱怨說他幫同事布置墻面，往墻上貼字坏为，結(jié)果主管經(jīng)過看到了究驴，訓(xùn)斥他這不是他該做的事情，他覺得幫了別人還被批評匀伏，太不公平了洒忧。
可我覺得他做的事情主管都看在眼里，這么說顯然是他幫了別人做人家該做的事够颠，而耽誤了自己的本職工作熙侍，肯定被訓(xùn)斥也情有可原。
如果做完自己應(yīng)該做的事履磨，偶爾幫助同事一兩次蛉抓，這也無可厚非，但如果因為總當(dāng)“老好人”剃诅，而連自己要做的事都完不成巷送，那就說不過去了。
適當(dāng)拒絕可能是跟同事相處最有效的方式矛辕，不懂說“不”有時會給自己帶來各種煩惱笑跛，還可能耽誤自己的本職工作和休息時間付魔，也得不到別人應(yīng)有的尊重。
?著名作家艾小羊就在她的新書《活成自己就好了》里提到：
拒絕別人要干脆飞蹂，不要害怕給別人留下薄情寡義的印象几苍，其實世界上絕大多數(shù)人之間的交往，根本上升不到情義的高度陈哑，而是在規(guī)則之中運(yùn)行妻坝，規(guī)則是檢驗靠譜的唯一真理，能做就全力以赴地開心去做芥颈，不能做就第一時間通知對方惠勒，是成本最小的人際交往規(guī)則。
在職場中不必總當(dāng)“老好人”爬坑，要學(xué)會拒絕纠屋，這大概是工作以后，才明白的第二個道理盾计。
三 ? 當(dāng)面說的話要留神
剛進(jìn)的第一家公司售担，總經(jīng)理身邊有個精明能干的漂亮女助理，她不僅氣質(zhì)優(yōu)雅署辉，而且專業(yè)能力也毫不遜色族铆。
那時公司本來人也不多，大家抬頭不見低頭見哭尝，有幾位大姐一看到美女助理從身邊經(jīng)過哥攘，一張嘴就是：“唉呀，親愛的材鹦，今天你這身打扮真漂亮逝淹！”要不就問她裙子上哪兒買的？很貴吧桶唐！這樣檔次的衣服也只有漂亮的人穿上才有氣質(zhì)栅葡！
幾個女人在一起還經(jīng)常討論化妝品和各種買買買。
因為當(dāng)時的我初入社會尤泽，沒什么城府欣簇，真心覺得女助理漂亮又有才，也以為大家對她的贊美都是發(fā)自內(nèi)心的真心話坯约。
直到有天下班后熊咽，又聽到那幾位當(dāng)面夸贊的大姐說起了女助理的是非：
“天天打扮得花枝招展的，還不知道和經(jīng)理有什么呢闹丐？”
“如果不是有什么貓膩网棍，怎么就她加薪多，我們的少案局恰滥玷！”
聽到議論那會兒，我覺得真是奇怪巍棱，她們不是還當(dāng)面夸人家的嘛惑畴，怎么……
辦公室江湖的水真是夠深，從那次我就明白：當(dāng)面說你好話的人航徙，不一定真覺得你好如贷。
相反，公司領(lǐng)導(dǎo)對我特別嚴(yán)厲到踏。
對公司產(chǎn)品不了解杠袱，罵；
起草的文件寫得不好窝稿，罵楣富；
制作的圖表不美觀，罵伴榔；
和別的公司交流時纹蝴，說了不該說的話，罵踪少；
有時就連動作慢一點(diǎn)塘安，也會劈頭蓋臉來一頓訓(xùn)斥。
那時的我初出茅廬援奢，年輕氣盛兼犯、缺少經(jīng)驗又常常玻璃心，有次竟然被他罵哭了集漾。
要不是一再忍耐切黔，說不定一氣之下就辭職了。
直到后來帆竹，我在工作中不斷磨練自己绕娘、精進(jìn)自己，和別人交流起來栽连，對公司的產(chǎn)品侃侃而談险领；起草的文件也讓對方十分滿意；我不僅學(xué)會了制作好看美觀的圖表秒紧，工作效率也大幅提升绢陌。
那一刻，我才發(fā)自內(nèi)心地感謝當(dāng)年批評我的領(lǐng)導(dǎo)熔恢，我明白了他的良苦用心脐湾，也知道了他的嚴(yán)厲原來是希望我更優(yōu)秀，只是當(dāng)時自己太年輕叙淌，還沒能立馬體會到這背后的用意秤掌。
也就是從那一次愁铺，我才明白:當(dāng)面說你不好的人，也不一定真覺得你不好闻鉴。
說你好茵乱，有可能是別人奉承獻(xiàn)媚，隨口一說而已孟岛，別太把自己當(dāng)回事瓶竭；說你不好，有可能你真的還有很大的成長和進(jìn)步空間渠羞，你也不要妄自菲薄斤贰、垂頭喪氣。
當(dāng)面說你好話的人次询，不一定真覺得你好荧恍；當(dāng)面說你不好的人，也不一定真覺得你不好渗蟹，這大概是工作以后块饺，才明白的第三個道理。
四 ? 終身學(xué)習(xí)雌芽，才能持續(xù)進(jìn)步
剛畢業(yè)那會兒授艰，會計供不應(yīng)求。
會計有刁鉆的職業(yè)技能世落，打算盤淮腾，快手點(diǎn)鈔，寫密密麻麻的賬簿屉佳，小公司谷朝、大企業(yè)、手工作坊武花、事業(yè)單位……但凡要用錢和開工資的地方圆凰，都需要會計。
那時体箕，父母也希望我好好學(xué)個這樣的專業(yè)专钉，出來好找個穩(wěn)定的工作。
穩(wěn)定累铅，或許在父輩眼中就是個一勞永逸的鐵飯碗跃须。
可是沒過幾年，就聽北京創(chuàng)業(yè)的朋友聊起娃兽，他們公司基本用不到會計菇民。
我有點(diǎn)震驚，他說：“今天的大多數(shù)公司，財務(wù)業(yè)務(wù)都外包第练，小會計師事務(wù)所阔馋，一個月就幾百塊錢，讓那樣的事務(wù)所服務(wù)的公司很多复旬，它們一個上午就能寄出十四家創(chuàng)業(yè)公司員工的工資單垦缅，很快很方便【园”
一轉(zhuǎn)眼，工資已經(jīng)存進(jìn)員工銀行卡凡恍，同時自動生成賬目志秃。
幾年之前，一個公司還需要兩個會計嚼酝；而如今浮还，一家小會計師事務(wù)所可以同時是十四家公司的財務(wù)部。
因為電腦軟件闽巩，一個人可以頂替二十八個算盤手會計钧舌。
而且，不用加班涎跨，也不忙洼冻。
科技更新迭代這么快，哪兒還有什么一勞永逸的鐵飯碗隅很。
2017年撞牢，美國德勤首次試用人工智能處理初級審計師和金融分析師的工作，效率叔营、成本和準(zhǔn)確度都震驚業(yè)界屋彪。
再看一組數(shù)據(jù)：
1900年，美國7500萬人口绒尊，38%是農(nóng)民畜挥；
2008年，人口增加到3億婴谱，農(nóng)民只剩2%蟹但，因為機(jī)器灌溉和品種培育，不需要那么多人種地也夠吃了勘究，還能大量出口矮湘。
制造業(yè)也一樣。
機(jī)器生產(chǎn)口糕，后來干脆連工廠都不在境內(nèi)開了缅阳，到2013年，工人只剩下8.8%。
?只有持續(xù)不斷的進(jìn)步十办，才能跟上時代的腳步秀撇。否則時代拋棄你的時候，連招呼都不會打向族。
前些年有個特別火的詞呵燕，叫做“降維打擊”。
汽車的出現(xiàn)對馬車是降維打擊件相。
微信的出現(xiàn)對短信是降維打擊再扭。
電話的出現(xiàn)對電報是降維打擊。
智能手機(jī)的出現(xiàn)對功能機(jī)是降維打擊夜矗。?
現(xiàn)代社會變化太快泛范，以前農(nóng)業(yè)社會幾十年幾百年不變的東西，可能十年甚至幾年就翻天覆地了紊撕。
你如果貪圖穩(wěn)定罢荡，也許可以保證一時，但難以保證一世对扶。因為和你競爭的往往不是你的同行区赵，而是未知的的挑戰(zhàn)。
比如浪南，現(xiàn)在就可預(yù)見笼才，在不遠(yuǎn)的將來，人工智能一定會對越來越多的職能逞泄、工作和公司產(chǎn)生“降維打擊”患整。
這個時代，沒有真正的鐵飯碗。不要總想找份穩(wěn)定的工作，不管進(jìn)入哪個行業(yè)泳挥，都要做好學(xué)一輩子的準(zhǔn)備诚纸，這大概是工作以后，才明白的第四個道理。
工作是人的一生最重要的事情，我們的生存基礎(chǔ)來自工作膀息，我們的價值實現(xiàn)也來自工作。
可是了赵，工作也是一個大染缸潜支，將原本一張白紙的我們涂上各種色彩，讓我們在其中品嘗世間冷暖柿汛，體會人生百態(tài)冗酿。
有些道理一定要等到工作之后才會明白，學(xué)過的知識可能會忘，但在努力過程中學(xué)會的處事態(tài)度和做事習(xí)慣裁替，都會留在骨子里项玛，變成我們的一部分。
我們只來人間一趟弱判，應(yīng)該看看太陽襟沮，伸手擁抱一切可能與渴望，不能讓悔恨堆積成山昌腰，埋掉生活的希望和光芒开伏。
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我是簡書推薦作者Sunny視界遭商，成長中的兩娃辣媽硅则，我會將我在閱讀、學(xué)習(xí)中所見所聞的收獲與你分享株婴，感謝你的閱讀與喜歡~~
