這半年最大的感觸恤煞，就是不要害怕開始屎勘。
不管是開始學會改善一段關(guān)系，開始嘗試一個新技能居扒，或者開始一個新習慣的養(yǎng)成概漱，只要我們開始了，就總是會想辦法讓它完成喜喂，降低KPI也好瓤摧，縮減難度也好竿裂，或者直接就是沒有達標，都沒有關(guān)系姻灶，我們最大的收獲是铛绰，我開始嘗試了一個新的玩法诈茧，我對這個新的玩法有了一個體驗感产喉。
任何新的突破在第一次嘗試時，我們需要克服惰性敢会，還要打破自身的生態(tài)系統(tǒng)曾沈，將這個新的東西融入到我們的生活當中，本身就存在阻力鸥昏。
有了第一次嘗試之后塞俱，我們對于這個事物的感受有了一個體會，那么第二次對于該如何去做以及目標該如何制定就有了初步的概念吏垮。多嘗試幾次之后障涯，大概就可以知道，這個東西能不能變成你的生態(tài)系統(tǒng)了膳汪。
就好比21年我嘗試的新玩法是跳舞唯蝶，一個月之后果斷放棄，因為我在里面沒有激情也不會想辦法去投入遗嗽，反而會影響其他熱愛的小伙伴的體驗感粘我。
而這個新玩法，和之前關(guān)曉彤采訪時說的道理是一樣痹换，最近很喜歡這個爽白的姑娘征字，小嘴趴趴趴能說，三觀還很正娇豫，是我喜歡的模樣匙姜。
那次采訪她說，我有又細又長的大長腿冯痢，但是別人有豐滿的胸啊氮昧。
那時候我就在想，有些事情系羞，也許我真的做不到郭计，也許別人就是可以做的很好，不過我也相信椒振，有些事情昭伸，是我可以做到，但別人做不到的澎迎。
上帝是公平的庐杨，它給你打開了一扇窗选调，就會給你關(guān)閉另一扇窗，我們需要做的灵份，就是不斷地去嘗試推開房間里的所有窗仁堪，直到找到那扇虛掩著的，然后把它推開填渠。
我們在任何年齡段弦聂，都應(yīng)該是擁有屬于我們的創(chuàng)造力，或許氛什，我們還有一些沒有開發(fā)出來的生態(tài)系統(tǒng)莺葫，還有一些沒有打開的窗，等著我們?nèi)ゴ蜷_枪眉。
是驚還是喜捺檬，這份體驗感總是在你開始之后才知道。
今年新嘗試的玩法有看電影贸铜、分主題寫東西堡纬、分主題看書，還有分課題來對應(yīng)人生所遇到的決策時刻蒿秦。
目前在觀影這一塊的寫作烤镐，也是停留在感受層面，熟悉之后渤早，可能就需要從作品故事背景职车、作品表達的情感訴求、當下環(huán)境分析以及細節(jié)四個方面展開進行解讀鹊杖。
畢竟電影作品悴灵，如果要細致去品讀的話，需要將各層面進行結(jié)合才能達到不偏不倚的效果骂蓖。但凡有一個沒有涉及或者理解錯誤的話积瞒，可能就會產(chǎn)生誤解，對作品本身想要傳達的東西沒有理解到位登下。
不過茫孔，在這一點上我有個想法，即便是同一個故事被芳，不同的人去觀看和理解的時候缰贝，大家關(guān)注到的細節(jié)點其實是不一樣的。
作品是多元的畔濒，故事呈現(xiàn)出來后剩晴，重點刻畫的可能只是某個細節(jié)。在解讀時，共識在于作品背景和時代背景以及作者想要傳達的愿景赞弥，而對于觀眾在這個作品里面看到了什么毅整、受到了什么啟發(fā)，這部分我認為是靈動的绽左。
我想悼嫉，也許對于職場這樣的環(huán)境來說筋蓖，也是如此论皆。有些時候，我們需要突破自己的舒適圈懦趋，去花點時間來尋找我們在職場當中的系統(tǒng)闯团，找到那些我們想要真正通過職場來豐富我們體系的東西辛臊。
在沒有成為老板之前仙粱，我們和公司之間的關(guān)系就是勞動力和價值之間的交換房交，而對于我們個人來說，我們想要通過這份工作收獲到什么呢伐割？這是我們需要關(guān)注的東西候味。
都說職場是修煉場，修煉的不過是我們生態(tài)系統(tǒng)當中的一部分隔心，那在職場當中白群，拋開錢這個東西（錢是賺不完的），資源整合也好硬霍，系統(tǒng)管理也罷帜慢，或者說輸入與輸出的平衡，你還有哪些需要去修煉的呢唯卖？
所以粱玲，假如你想開始一個改變，一項嘗試拜轨，一段關(guān)系抽减，不要害怕，開始了你總是會想辦法結(jié)束橄碾，人生主打就是玩卵沉，建立自己的生態(tài)系統(tǒng)。
要牢記法牲，我們最大的收獲是史汗，我開始嘗試了一個新的玩法，我對這個新的玩法有了一個體驗感拒垃。
2023年已過半停撞，你的生態(tài)系統(tǒng)開始更新了嗎？
文章摘自原創(chuàng)：第三種視角
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? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【祝你每天都快樂~??】
