? ? ? 疫情之下，沒法上班饲化，公司要求員工寫一寫公司十大好處莽鸭。正文如下：
? ? ? 入職公司一年，與公司同甘苦共進(jìn)退吃靠，故而有著深厚的情懷與無(wú)盡的感恩硫眨，它帶給我的不僅是個(gè)人能力的成長(zhǎng)，還有精神價(jià)值的成全巢块。對(duì)此本人客觀礁阁、理性地分析公司之10大好處：
1.目標(biāo)：“立足萬(wàn)州、深耕重慶族奢、輻射全國(guó)”姥闭，這是公司長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)，同時(shí)也是我們每位員工之共同目標(biāo)越走，不忘初心方得始終棚品；
2.理念：公司上下同心同德，有著以人為本弥姻、客戶至上南片、創(chuàng)新高效、誠(chéng)信務(wù)實(shí)的經(jīng)營(yíng)理念庭敦；
3.管理：通過公司上下協(xié)同管理疼进，每位員工具備強(qiáng)大的凝聚力、溝通力秧廉、執(zhí)行力以及團(tuán)隊(duì)合作精神伞广；
4.文化：公司不定期組織員工培訓(xùn)、學(xué)習(xí)疼电，從而不斷提升員工的文化素質(zhì)嚼锄、內(nèi)在修養(yǎng)以及業(yè)務(wù)能力；
5.福利：公司為員工組織年度旅游蔽豺、生日聚會(huì)区丑、年終獎(jiǎng)金發(fā)放、嚴(yán)格實(shí)施法定節(jié)假日休假制度修陡，以及為部分員工購(gòu)買社保等等沧侥，真正體現(xiàn)聚成公司對(duì)所有員工之人文關(guān)懷；
6.薪酬：公司薪酬及作息魄鸦、考勤制度合情宴杀、合理、合法拾因、合規(guī)旺罢，并依據(jù)個(gè)人專長(zhǎng)旷余、綜合能力等制定不同職位薪酬，且能按時(shí)扁达、按期如實(shí)發(fā)放所有員工工資正卧；
7.責(zé)任：公司為所有員工提供良好的工作平臺(tái)，解決所有員工就業(yè)問題罩驻，使背后每個(gè)家庭合諧穗酥、幸福，體現(xiàn)公司強(qiáng)大的社會(huì)責(zé)任感惠遏；
8.使命：促使公司對(duì)客戶實(shí)現(xiàn)品牌價(jià)值和提升品牌之影響力砾跃；
9.價(jià)值觀：公司不偏私、不偏愛节吮，同事之間相互和諧抽高、相互尊重，彼此包容透绩、關(guān)心且擁有一顆感恩而善良的內(nèi)心翘骂；
10.愿景：公司以品質(zhì)提升價(jià)值，做行業(yè)最受信賴的廣告推廣服務(wù)商帚豪，這是公司與每位員工的共同愿景碳竟。
