背景資料：疫情影響屈梁，工作不好找。找了一段時間了榛了，手頭也有幾個offer在讶，但是都沒有特別滿意的。錢多的公司規(guī)模小風險高霜大，規(guī)模還行的工資低職級沒上漲构哺，跨行的不熟悉工作壓力大。
一個人找工作，沒有固定的方法曙强，也沒有一層不變的模式残拐。而且不是每個人一畢業(yè)，就能找到自己理想中的工作碟嘴。有時候找工作還與個人運氣有關溪食，像現(xiàn)在的大環(huán)境，由于受到疫情的影響娜扇，就業(yè)的環(huán)境也不是很樂觀错沃。
如果一個人能夠找到一份相對安穩(wěn)的工作，那么他至少可以滿足自己的基本生活需求雀瓢，而不至于生活窘迫枢析。因為根據(jù)馬斯洛需求層次理論，人最先滿足的一個層次是生理需求致燥，也就是說人要在溫飽了的狀態(tài)下登疗，才有可能去追逐更高層次的需求排截。
我的同學A嫌蚤，他曾經(jīng)是我們班的學霸，高考時他順利考上了自己夢想中的大學断傲，某985院校脱吱。更令人羨慕的是他還讀了一個很好的專業(yè)，屬于當時的熱專業(yè)认罩∠潋穑可再好、再熱門的專業(yè)都需要服務于社會垦垂，找到一個好的平臺宦搬，你的專業(yè)價值才能夠充分被體現(xiàn)出來。
否則劫拗，你就徒有讀了一個好的專業(yè)间校，沒有一個好的公司為你打開一扇門，那么再厲害的人才也會隨著時間的流逝而被埋沒谷底页慷。所以憔足，四年的大學生活，同學A變得更加積極和向上酒繁，實習期間滓彰，他已急不可奈的希望盡快找到一份理想而高薪的工作。
可事與愿違州袒，此時社會上他所讀的專業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)了很多的競爭者揭绑，所以校招時，他都沒能相中一家公司郎哭。原因是他總覺得他匪，要么公司太小了弓叛，不適合他這一類人才能呆的地方；要么是嫌棄公司給的薪水給予太低诚纸，完全不符合他的心里預期撰筷。
最后他還是與一些好的公司擦肩而過，可他的一位同班同學C跟他恰好相反畦徘。同學C應聘的目標很明確毕籽，他主要是沖著大平臺去的。至于公司給他多少薪水井辆，他都毫不在意关筒。后來，同學A反饋說杯缺，他的工資其實每個月只有八百塊錢蒸播，我很是驚呆。
但是這位同學的同學眼光還是很獨特的萍肆，雖然當時的薪水很低袍榆，但是由于他的努力和勤奮，而且公司給予他大量的實踐機會塘揣。沒過多久包雀，他很快就晉升了，而且工資也翻了好幾倍亲铡。我的同學A在沒得選擇的情況下才写，他選擇了回爐再造，去考了研究生奖蔓。
可幾年過后赞草，同學A終于研究生畢業(yè)了，但他仍然面臨著當年本科畢業(yè)時的困境吆鹤，他還是要在兩者當中去選擇厨疙。他夢想著一下子達到那個理想中的位置，但職場中的現(xiàn)實情況卻總是由不得他個人去選擇檀头，他只能從自身出發(fā)轰异，適時從環(huán)境中去尋找躍遷的機會。
正如他的同學C一樣暑始，起初的收入確實很不如人意搭独，但隨著他自身的努力和堅持，最終還是能夠改變現(xiàn)狀的廊镜。所以牙肝，不管你是選擇錢多規(guī)模小的公司，還是選擇規(guī)模大工資低的公司，亦或是選擇跨行就業(yè)配椭，只要這份工作能夠滿足你的現(xiàn)時需求虫溜，那么它就是一份不錯的工作。
好了股缸，今天分享至此衡楞，希望你有所啟發(fā)，祝你事事順心敦姻，早日找到心儀的工作瘾境。
