為何有的人剛一來公司就能成功引起領(lǐng)導(dǎo)注意，而另一些人呆了好幾年還是“小透明”茁帽？
為何有的人總能拿下客戶，簽下大單，而另一些人卻總吃“閉門羹”卦尊？
“影響力教父”西奧迪尼告訴你，如果你想要hold住別人的注意力璃俗，首先得學(xué)會如何在對方腦中植入一個無法拒絕你的“開關(guān)”死讹！
而如果你不想被生活中的各種招數(shù)“套路”，先去了解“先發(fā)影響力”的招數(shù)吧父晶！
作者簡介
“影響力教父”哮缺，著名社會心理學(xué)家，全球知名說服力影響權(quán)威甲喝。先后在北卡羅來納大學(xué)以及哥倫比亞大學(xué)取得博士學(xué)位并從事博士后研究工作尝苇。曾在亞利桑那州立大學(xué)執(zhí)教多年，從事社會心理學(xué)教學(xué)工作埠胖。因傾其職業(yè)生涯研究影響力糠溜，在說服、順從和談判領(lǐng)域享有廣泛的國際聲譽(yù)直撤。作為工作影響力（INFLUENCE AT WORK）的總裁非竿，他帶領(lǐng)企業(yè)從事道德影響力的研究與培訓(xùn)，客戶包括谷歌谊惭、微軟汽馋、思科、德國拜耳圈盔、可口可樂等世界五百強(qiáng)企業(yè)及肯尼迪政治學(xué)院豹芯、美國司法部等等教育和政治機(jī)構(gòu)。
貫穿本書的宗旨可以這么概括：溝通者可以利用先發(fā)概念驱敲，不露痕跡地引導(dǎo)他人思路铁蹈，進(jìn)而引導(dǎo)其行為，從而達(dá)成對自己有利的結(jié)果众眨。如果受眾的注意力被暫時性地引導(dǎo)到有利于后續(xù)信息的心理概念上握牧，就可以成功地施展出先發(fā)影響力。
其實面對選擇時娩梨，我們的選擇結(jié)果很大程度上取決于在做出選擇之前的那個瞬間沿腰，是什么吸引了我們的注意力。在那個瞬間狈定，我們有可能受到偶然接觸的危險線索引導(dǎo)颂龙；也有可能受到深諳心理學(xué)套路的高手們的引導(dǎo)习蓬；又或者我們事先做好的心理準(zhǔn)備把自己引導(dǎo)到了符合自己利益的方向。不管怎么說措嵌，這個個人瞬間就具備了先發(fā)影響力
