職業(yè)并不是不能改變圣絮，但改變前你需要做足功課祈惶。在成人的世界里，不一定要一成不變扮匠，但你改變后需要有改變后的擔(dān)當(dāng)捧请。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ——范范
前幾天有一位關(guān)注了我微信公眾號的朋友，給我留言餐禁。
“HR 好做嗎血久？”突照，姑娘問我帮非。
“我之前也想做人力資源，但后來做了別的職業(yè)讹蘑，還能轉(zhuǎn)行嗎末盔？”，她又問座慰。
看到這位姑娘的留言后我在想陨舱，她之所以問我這個問題，肯定是因為她認(rèn)真的讀完了我上周更新的一篇文章版仔。印象中游盲，在我發(fā)布過的文章中也只有那篇提到了我的職業(yè)：央企一員误墓，資深人力資源經(jīng)理。
文字的力量很強大益缎，可以讓陌生人對你從防備到信任谜慌，并勇敢表達(dá)期盼被指導(dǎo)的內(nèi)心。
寫過很多文字莺奔，但很少寫與我工作有關(guān)的欣范。原本是想把工作上專業(yè)性的東西和寫作的興趣分開，但如果今后能從工作專業(yè)性的角度幫助更多的人令哟，那也算三字開頭的年齡里做的一件有意義的事情恼琼。? ? ? ?
那位留言咨詢的姑娘應(yīng)該是對于自己的職業(yè)有了或多或少的倦怠，想重新開始屏富，對HR這個職業(yè)很感興趣但又不敢邁出腳步晴竞。
其實，只要投入狠半，任何時候?qū)崿F(xiàn)你的夢想都不晚颓鲜。
世界上有很多職業(yè)，并不是所有人現(xiàn)在干的都是他的第一職業(yè)典予，任何一個人都有換職業(yè)的可能甜滨，不論那個目標(biāo)職業(yè)在你看來有多么遙不可及。
職業(yè)并不是不能改變瘤袖，但改變前你需要做足功課衣摩。在成人的世界里，不一定要一成不變捂敌，但你改變后需要有改變后的擔(dān)當(dāng)艾扮。任何工作沒有好不好做一說，只有你有沒有做好占婉。
有了上面的鼓勵泡嘴，那接下來講講怎么一步一步去實現(xiàn)。
如果你對自己今后的職業(yè)生涯規(guī)劃為轉(zhuǎn)做人力資源崗逆济，那你是否做足了充分的準(zhǔn)備呢酌予？
其實，準(zhǔn)備不僅僅是別人看得見的奖慌，還要有別人看不見的東西抛虫。比如：
一、舍得投資简僧，準(zhǔn)備知識
投資聽起來似乎要花很多錢建椰，但投資也可以分級別，根據(jù)每個人經(jīng)濟(jì)承受情況自行選擇不同的方式〉郝恚現(xiàn)在有很多知名高校都開設(shè)了人力資源管理專業(yè)棉姐，有很多在職學(xué)習(xí)深造的機(jī)會屠列，非人力資源管理專業(yè)的有興趣的朋友們，可以選擇去深造伞矩。學(xué)到專業(yè)理論知識的同時脸哀，也拿到了第二學(xué)歷。但學(xué)費對于普通老百姓來講扭吁，有人會覺得貴撞蜂。同時，也會有很多人會抱怨說侥袜，深造說起來容易蝌诡，錢不是問題，但畢業(yè)多年早已在教室坐不住了枫吧，更經(jīng)不起大考小考了浦旱。
那還有一種知識速成的途徑，對于一點人力資源基礎(chǔ)知識都沒有的朋友們九杂，有時間的話可以選擇一個專業(yè)點的這方面的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)颁湖，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)下人力資源六大模塊的課程。
當(dāng)然例隆，也有人會說自己認(rèn)識的某個人既沒有學(xué)這個專業(yè)甥捺，也沒有去上什么課，但同樣也做了這個職業(yè)镀层。的確镰禾，這也是一種現(xiàn)狀。不僅僅是這個職業(yè)唱逢，社會上還有成千上萬種職業(yè)上也有成千上萬個沒有學(xué)過那個專業(yè)的人在做吴侦。 你只看到了結(jié)果，卻沒看到他們在私下里投資時間坞古、投資精力去自學(xué)备韧，去買相關(guān)書籍惡補知識的過程。
不論哪種方式痪枫，選擇適合你的织堂。推薦準(zhǔn)備知識的目的，是為了讓你做的更專業(yè)听怕，脫穎而出捧挺。學(xué)習(xí)，短期看不到效果尿瞭。日子久了，還是有區(qū)別的翅睛。
二声搁、發(fā)現(xiàn)你的貴人黑竞，準(zhǔn)備人脈
多去結(jié)實從事人力資源工作的朋友，讓他們成為你的貴人疏旨。了解他們做什么很魂，工作中遇到什么問題，怎么解決檐涝。人和人之間都是將心比心的遏匆，不用太功利，真心對待和溝通谁榜，那個你希望從她身上學(xué)到東西的人潛移默化會“教”你很多幅聘。
三、敢于自我推薦窃植，準(zhǔn)備展示
不要怕帝蒿，怕了就輸在了第一步。前段時間單位里的一位干行政的姑娘突然發(fā)微信對我說巷怜，覺得她的工作太枯燥葛超，不是自己的興趣所在，希望獲得我的批準(zhǔn)加入我們部門延塑。由于接到過很多人的類似職位申請信息绣张，我并沒有第一時間回復(fù)她。
后來那位干行政的姑娘关带，隔了一天又給我發(fā)了好長好長一段自薦的文字胖替。首先她表明了自己對人力資源崗位的濃厚興趣及學(xué)習(xí)的知識背景，然后展示了之前崗位的工作業(yè)績豫缨，最后承諾加入后如何彌補短板独令，如何快速創(chuàng)造業(yè)績。就這樣一個普普通通的候選人因為勇于自薦好芭，比別人多展示了一些燃箭，引起了我的不一樣的關(guān)注。
小細(xì)節(jié)舍败，大道理招狸。進(jìn)入一個全新的崗位需要準(zhǔn)備的不僅僅是以上那些，很多關(guān)于人力資源管理方面的內(nèi)容邻薯，在今后的文章里再定期分享給大家裙戏。不論以什么方式相遇，見字如面厕诡。從此累榜，你多了一個HR“專業(yè)顧問”。希望今后的文字輸出可以幫助大家。歡迎留言壹罚，樂于解惑葛作。
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