用生命影響另一個(gè)生命愁拭,我們一直在踐行褪贵!正月初十时捌,帶著新年的喜慶怒医,帶著對(duì)這一年的美好期望,威海新生涯的田園老師和衛(wèi)紅美老師應(yīng)邀為國家電網(wǎng)威海供電公司做“規(guī)劃人生奢讨,做最好的自己”主題企業(yè)培訓(xùn)稚叹。
2016年威海新生涯先后為威高集團(tuán)、國家電網(wǎng)威海供電公司禽笑、威海第二熱電公司入录、中國人壽等多家知名企業(yè)提供企業(yè)培訓(xùn)蛤奥,培訓(xùn)效果廣受好評(píng)佳镜。
2017年是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年,如何更快地適應(yīng)復(fù)雜嚴(yán)峻的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境凡桥,讓員工清晰地了解自己的目標(biāo)蟀伸,讓企業(yè)更具核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)員工和企業(yè)的雙贏缅刽,是每個(gè)企業(yè)都面臨的問題啊掏。基于生涯理論衰猛,科學(xué)規(guī)劃人生迟蜜!威海新生涯依托強(qiáng)大的專家團(tuán)隊(duì),自行研發(fā)了集“理論啡省、工具娜睛、實(shí)操髓霞、跟蹤、反饋”于一體的課程體系畦戒,培訓(xùn)效果好方库,持續(xù)性強(qiáng),深受企業(yè)歡迎障斋!
威海新生涯首席專家田園老師纵潦,來自哈爾濱工業(yè)大學(xué)(威海),在生涯規(guī)劃領(lǐng)域深耕近10年垃环,多次受邀為江西省教育廳邀层、齊齊哈爾教育局、中國高考規(guī)劃行業(yè)聯(lián)盟遂庄、煙臺(tái)日?qǐng)?bào)社被济、青島新聞網(wǎng)等機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),具有豐富的理論研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)涧团,在全國的生涯規(guī)劃領(lǐng)域極具影響力只磷!
田園老師現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)中。
田園老師以“我的夢(mèng)想畫板”活動(dòng)開啟了本場(chǎng)培訓(xùn)泌绣,“如果我不規(guī)劃我的人生钮追,我的人生就會(huì)被別人規(guī)劃,那不都是我想要的阿迈≡模”
接下來田老師分別從轉(zhuǎn)變思維模式和提高職場(chǎng)勝任力兩個(gè)維度來闡述“如何規(guī)劃人生,做最好的自己”苗沧。決定思維模式有哪些因素刊棕,什么樣的思維模式是正確的思維模式,如何搞定工作待逞,如何提升自我管理能力等甥角。田老師帶領(lǐng)學(xué)員們體驗(yàn)著一個(gè)個(gè)精心設(shè)計(jì)的小活動(dòng),進(jìn)行一次次激烈的討論识樱,完成一次次深入的分享嗤无,學(xué)員參與度極高,課堂上不時(shí)掌聲雷動(dòng)怜庸,上午的培訓(xùn)在不知不覺中結(jié)束了当犯。
威海新生涯高級(jí)咨詢師衛(wèi)紅美老師,擔(dān)任過上市公司金牌培訓(xùn)師割疾、全國連鎖30強(qiáng)企業(yè)商學(xué)院院長嚎卫;培訓(xùn)人數(shù)過萬人,培訓(xùn)風(fēng)格幽默宏榕,關(guān)注到學(xué)員個(gè)體拓诸,注重學(xué)員反饋和方法落地胸懈,深受學(xué)員好評(píng)。
衛(wèi)老師現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)中恰响。
學(xué)員踴躍發(fā)言趣钱,積極與老師互動(dòng)。
從發(fā)紅包分析人的行為傾向胚宦,從簡(jiǎn)單的七巧板體驗(yàn)雙贏的溝通模式首有,從荒島余生理解影響力的重要性……衛(wèi)老師用一些身邊簡(jiǎn)單的例子和活動(dòng)逐步從提高職場(chǎng)溝通能力和讓工作更有意義兩個(gè)維度闡述“如何規(guī)劃人生,做最好的自己”枢劝。良好的互動(dòng)井联,深入的體驗(yàn),讓學(xué)員深刻理解了培訓(xùn)內(nèi)容您旁。
各團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示:
下午5:30烙常,培訓(xùn)準(zhǔn)時(shí)結(jié)束。學(xué)員依然熱情高漲鹤盒,仍舊沉浸在培訓(xùn)的氛圍中蚕脏。國家電網(wǎng)威海供電公司“規(guī)劃人生,做最好的自己”新年主題培訓(xùn)圓滿完成侦锯!
【編后語】
現(xiàn)代企業(yè)管理已越來越注重員工的個(gè)性化發(fā)展驼鞭,以人為本,關(guān)注員工個(gè)體差異尺碰,從而發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)挣棕,實(shí)現(xiàn)其最大價(jià)值。企業(yè)培訓(xùn)要想讓員工真正受益亲桥,不能僅靠喊口號(hào)打雞血洛心,更要有實(shí)用的工具和切實(shí)可行的方法,在幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人長期規(guī)劃和企業(yè)發(fā)展同步同頻题篷,達(dá)到個(gè)人和組織雙贏词身!
用生命去影響另外一個(gè)生命,我們一直在踐行悼凑!
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