剛剛讀了微信訂閱號(hào)——“學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)”中師北宸分享的《過(guò)去五年對(duì)我影響最深的一個(gè)概念和兩個(gè)行動(dòng)》

關(guān)于一個(gè)概念——工作杠桿率

我在網(wǎng)上查到的概念大概是這樣（比文章作者講的更加清晰）：

杠桿率的定義是每單位時(shí)間的工作所帶來(lái)的產(chǎn)出量或者影響度凭舶。一個(gè)人的杠桿率以及工作效率毕荐，可以通過(guò)三種方式來(lái)提高：

減少完成某項(xiàng)工作需要的時(shí)間

增加一項(xiàng)工作帶來(lái)的影響

轉(zhuǎn)向高杠桿率的工作

然后我在網(wǎng)上搜關(guān)于什么是“工作杠桿率”發(fā)現(xiàn)有很多相關(guān)的文章和解釋计维，剛剛找到的一篇就又讓我看了一下，感覺還是有很多事情可以用這個(gè)工作杠桿率來(lái)提前完成的螃诅。（

http://www.chinapaper.net/rcnews/show-1851-2.html

）

例如我想到了：

1、編寫我的課程大綱通贞，以及每節(jié)課的具體流程苛败，這是我很早以前就發(fā)現(xiàn)應(yīng)該做的，這會(huì)讓我在日后用老師的過(guò)程中省掉很多力氣镰矿，不用每節(jié)課都要說(shuō)課琐驴，以及教給他們?cè)趺粗v才能吸引孩子了，有了這個(gè)課程大綱和流程老師會(huì)更快的進(jìn)步和掌握上課方式秤标。

2绝淡、編寫工作文檔幫助新員工進(jìn)入正軌。這是我在后面網(wǎng)絡(luò)文章中看到的苍姜，的確新近的員工每次我都要從頭培訓(xùn)一下牢酵，也廢了不少功夫，而且今后我仍然會(huì)為此付出很多衙猪，所以我要做的是編寫類似的文檔和須知馍乙，這樣我就可以省去很多口舌布近。例如：拍照要求、課前準(zhǔn)備丝格、粘貼制作方法撑瞧、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)……（文章原話是這樣的，覺得很好显蝌，就直接復(fù)制過(guò)來(lái)了：在一個(gè)快速變動(dòng)的職場(chǎng)環(huán)境中预伺，如果每一次人員交接都要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力的話，那么恐怕你的寶貴時(shí)間都要被浪費(fèi)很多曼尊。你可以準(zhǔn)備一套相對(duì)固定的工作指南酬诀，這類文件會(huì)提供一套可循環(huán)使用的資源，可以讓新員工都有一致的起始基礎(chǔ)涩禀，也縮短了每個(gè)前輩需要個(gè)別指導(dǎo)的時(shí)間料滥。）

這是我能想到的然眼，可以運(yùn)用高杠桿率來(lái)完成的工作艾船。當(dāng)然還思考了很多，有點(diǎn)懵懂高每，需要慢慢去實(shí)踐屿岂。以上兩點(diǎn)也是需要一些時(shí)間去完成的，但不是迫切需要完成的鲸匿。在文章中找到了一本書爷怀，叫做《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣 》，這個(gè)在知乎上曾經(jīng)看到有人提出來(lái)過(guò)带欢，但是很遺憾當(dāng)時(shí)沒有保存那篇文章运授，那個(gè)人很清晰的寫了一下，看來(lái)我還需要看完書之后慢慢總結(jié)啦乔煞。

回到微信訂閱號(hào) 師北宸 說(shuō)的兩個(gè)行動(dòng)吁朦。

一個(gè)是健身，一個(gè)是寫作渡贾。

這兩個(gè)概念我大概在2015年也有了逗宜，也在慢慢的督促自己，看他寫的還是蠻用力的空骚。

我之關(guān)于健身——

這個(gè)大概不用看這篇文章我大概也有自己的想法纺讲，關(guān)鍵是要堅(jiān)持，這不是寫出來(lái)或者說(shuō)出來(lái)的囤屹。它不僅對(duì)生活有幫助熬甚，關(guān)鍵是對(duì)自己的健康也是很重要的，而且對(duì)我而言肋坚，這也是自信建立的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)乡括，所以不能給自己找借口复局，當(dāng)然也選擇適合自己的活動(dòng)，上年下半年我選擇了游泳粟判，可以堅(jiān)持每周至少一次亿昏，這段時(shí)間身體或者天氣給了我很多借口，我需要堅(jiān)持堅(jiān)持堅(jiān)持~档礁！加油角钩。

我之關(guān)于寫作——

這個(gè)是高工作杠桿率之我能做到的。其實(shí)兩三年前我就對(duì)自己說(shuō)呻澜，一定要堅(jiān)持總結(jié)递礼，但遺憾的是至今我仍然沒有堅(jiān)持，有時(shí)候一時(shí)興起可以寫幾篇羹幸，但也會(huì)耗費(fèi)我很長(zhǎng)的時(shí)間和精力脊髓，可也確實(shí)管用了。文中說(shuō)了栅受，需要反復(fù)說(shuō)的事情就可以寫下來(lái)将硝，這讓我想到了”小碗“，不得不說(shuō)她的確在這方面做到了前面屏镊，所以我也要堅(jiān)持了依疼。

今天為此還聯(lián)系了“微笑媽媽” 里的責(zé)編，她說(shuō)要定期而芥，一月一篇的寫律罢。我想對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是很好的督促，希望日后能借此消除自己的一個(gè)問(wèn)題癥結(jié)棍丐。

文章里有一段寫的特別好误辑，我復(fù)制過(guò)來(lái)—— 我覺得每個(gè)人的能力不應(yīng)該僅僅體現(xiàn)在只為幾個(gè)人服務(wù)上面，在公司里歌逢，你每天花三分之一甚至一半的生命在讓少數(shù)五六個(gè)人開心巾钉，無(wú)論你是否喜歡，以及無(wú)論他們是否足夠尊重你趋翻，客觀事實(shí)是你大部分的生命都被消耗在這幾個(gè)人身上睛琳，這是非常大的浪費(fèi)。更高效發(fā)揮你能力的方式踏烙，是讓你的能力為社會(huì)上其它有需要的人提供價(jià)值师骗，這不僅對(duì)你自己很重要，對(duì)別人也很重要讨惩。利用你的認(rèn)知盈余幫助這個(gè)社會(huì)填平信息溝壑辟癌，你獲得成就感滿足感，被分享的人獲得了新知荐捻。這是三贏黍少。通過(guò)寫作寡夹，將你獨(dú)特的經(jīng)驗(yàn)與別人分享出來(lái)。

文章中還列舉了寫作的好處厂置，我也都贊成菩掏，什么“被動(dòng)人脈拓展：主動(dòng)結(jié)識(shí)大牛，不如成為大牛昵济，讓別人結(jié)識(shí)你”智绸，什么“機(jī)會(huì)：通過(guò)持續(xù)寫作，好的商業(yè)機(jī)會(huì)访忿、工作機(jī)會(huì)找上來(lái) ”瞧栗，也的確都是會(huì)發(fā)生的。

正如網(wǎng)絡(luò)中流傳的一句話：花若盛開海铆，蝴蝶自來(lái)~迹恐！2016，加油~(^ω^)