談到職場修煉心經(jīng)塘匣，個人最贊同蛉鹿，也希望自己在未來可以一直秉持的，是四個字“長期主義”蒲每。
什么是長期主義呢纷跛，首先你要知道為什么你要做這件事，也就是這件事可以給你的服務對象或者客戶帶來什么樣的價值邀杏。
然后贫奠，在做事情或做判斷的時候，一直用這個價值標準來要求自己望蜡，檢驗自己唤崭。
舉個我在工作中的例子說明。做獵頭的工作泣特，其實就是把企業(yè)的招聘需求和候選人的找工作需求匹配起來浩姥，并促成招聘成功。
工作中状您，我曾經(jīng)遇到過候選人已經(jīng)到了offer階段勒叠，但發(fā)現(xiàn)背景調查有問題，當然我可以裝作不知道膏孟，傭金落袋為安眯分。但還是堅決建議客戶停止流程，幫他們從新找人柒桑。
這樣做的風險很大弊决，很可能會跑單，但從另一個角度講，無論結果如何飘诗，在客戶那里与倡，已經(jīng)樹立了以客戶利益為先的口碑，客戶關系也變得更牢固昆稿。
所以纺座，是否會愿意為了長期價值溉潭，在壓力下净响，舍棄短期利益喳瓣。這往往是任何長期經(jīng)營中，最難做到但只要堅持下來畏陕，就必然確實有效的辦法配乓。
