人才是推動社會進步和實現(xiàn)經(jīng)濟增長的關(guān)鍵因素产场，青年人才隊伍的蓬勃發(fā)展更是國家繁榮的基石狡门。黨始終重視培養(yǎng)人才、團結(jié)人才搀捷、成就人才星掰，團結(jié)和支持各方面人才為黨和人民事業(yè)建功立業(yè)。
要認識到每位青年都有其獨特的潛力和才能嫩舟。要堅持黨對青年人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)氢烘，把青年人才隊伍建設(shè)作為培育國家戰(zhàn)略人才力量的政策重心。全方位支持青年人才家厌，千方百計造就青年人才播玖，著力把黨內(nèi)和黨外、國內(nèi)和國外各方面優(yōu)秀青年人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來饭于。要發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)青年人才的潛力蜀踏，建立一個良好的人才培養(yǎng)環(huán)境，讓青年人才有機會展示才華掰吕，同時提供必要的培訓和支持果覆，提高綜合素質(zhì)和能力。
要積極用好用活各類優(yōu)秀青年人才殖熟，理論知識和實踐經(jīng)驗是相輔相成的局待。要讓有真才實學的青年人才有用武之地，對特殊青年人才要有特殊政策菱属，為青年人才提供實踐機會钳榨，在實踐中不斷磨煉和提升能力。對待青年人才不能論資排輩照皆，不能一把尺子量所有人。要積極為各類優(yōu)秀青年人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺沸停，實踐不僅可以提高青年人才的技能水平膜毁，還可以促進建立人際關(guān)系，培養(yǎng)團隊協(xié)作能力。要讓偉大事業(yè)激勵青年人才瘟滨，讓青年人才成就偉大事業(yè)候醒。
要全方位完善青年人才評價體系，激勵是人才培養(yǎng)的重要驅(qū)動力杂瘸。在全社會推動形成尊重人才的風尚倒淫，努力實現(xiàn)人盡其才、才盡其用败玉。要針對青年人才的自身特點敌土，全方位完善青年人才評價體系。通過建立激勵機制运翼，激發(fā)青年人才的積極性和創(chuàng)造力返干。要給青年人才更多的人文關(guān)懷，重視解決青年科技人才面臨的實際困難血淌，讓青年科技人才安身矩欠、安心。通過設(shè)立獎勵制度悠夯、提供晉升機會癌淮、實施績效考核等，合理的激發(fā)青年人才的潛力沦补，推動他們更加投入到工作中乳蓄。
