讓學(xué)習(xí)過程變得開放，有成長性和不斷的重復(fù)唇聘。
今天繼續(xù)閱讀原則，這本書的第428頁到432頁柱搜。書中主要講到了在對職工進(jìn)行考核的時(shí)候迟郎，績效的指標(biāo)要清晰公正。要鼓勵(lì)的員工客觀的反思自己的業(yè)績聪蘸，當(dāng)然領(lǐng)導(dǎo)也要幫助員工來反思他自己的業(yè)績宪肖。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，要與員工之間互相了解健爬，達(dá)成共識(shí)控乾。在我們學(xué)習(xí)成長和競爭的道路上，改變是很難的娜遵，但是必須改變蜕衡。不但要發(fā)現(xiàn)職工的缺點(diǎn)，還要幫職工一起改正缺點(diǎn)设拟，渡過難關(guān)慨仿。
我今天分享的是，在我們學(xué)習(xí)成長和競爭的道路上纳胧，改變是很難的镶骗，但是必須改變。
我們?yōu)槭裁匆淖儯?/p>
每個(gè)人的身上都或多或少有一些壞習(xí)慣躲雅，比方說，睡懶覺骡和，做事喜歡拖延相赁，在寫作閱讀的時(shí)候不愿意動(dòng)腦筋去思考。這樣的壞習(xí)慣日積月累以后慰于，就會(huì)影響你個(gè)人發(fā)展钮科，它的危害后果是非常大的。
而當(dāng)我們看到身邊的人在進(jìn)步時(shí)婆赠，比方人你看到朋友在舞臺(tái)上侃侃而談绵脯，而自己一上臺(tái)就緊張什么也說不出來。常常遇到這樣被觸動(dòng)的情況，就非常想去改變蛆挫。
為什么改變就那么難呢赃承？
比方早睡早起控制飲食這樣小的壞習(xí)慣改變起來還是挺容易的，難的是改變自己的閱讀習(xí)慣悴侵，寫作習(xí)慣瞧剖，思考習(xí)慣。這個(gè)習(xí)慣改變就是能夠養(yǎng)成堅(jiān)持閱讀可免，寫作和思考抓于。
我就先講講寫作吧，為什么我們覺得寫作難以堅(jiān)持下去呢浇借？
其實(shí)關(guān)鍵是低估了時(shí)間的力量捉撮，有時(shí)我們在寫作時(shí)，看到一起寫作的朋友妇垢，不到一個(gè)月就寫出了爆款的文章巾遭，文筆也很優(yōu)美。跟朋友沒法相比修己，心里就會(huì)焦急恢总，有時(shí)也會(huì)放棄。其實(shí)朋友的文章寫的好睬愤，是有很多因素的片仿，也許是天分，也許是他前期已經(jīng)默默的尤辱，學(xué)習(xí)練習(xí)寫作很長一段時(shí)間了砂豌。
我覺得要擺正心態(tài)，要相信這樣一件事光督，本來閱讀寫作都是慢功夫阳距，都是要靠時(shí)間的積累。世界上百分之99.9的人都是普通人结借。所以呢我覺得要想學(xué)成一門筐摘，手藝，就要靜下心來船老，踏踏實(shí)實(shí)的一天一天的慢慢的積累咖熟。
學(xué)習(xí)的過程中積累的過程中也不需要著急，我們可以試試卡片學(xué)習(xí)柳畔，每天復(fù)盤的方法馍管，只要一天能夠想清楚一個(gè)問題，學(xué)到一個(gè)知識(shí)點(diǎn)薪韩，這一天就沒有白白的被荒廢掉确沸。而你以后的成功捌锭，都是靠這一天天的積累墊下的基石。
