??職場中人的語重心長
如果你是個普通人至非，堅持在一個領域深挖是回報率最高的做法。
專業(yè)這東西糠聪，都是三十年河東睡蟋，三十年河西。如果沒有足夠的前瞻眼光枷颊，就認定一個方向，踏踏實實的做，這是回報率最高的辦法夭苗。
要敢擔重任
假如某天信卡，領導/導師讓你負責一個陌生的項目，讓你組織一場年度晚會题造，讓你參加競賽傍菇。
千萬不要以自己“沒經(jīng)驗”，“沒做好準備”這種理由拒絕界赔。
機會一旦錯過丢习，就再也不屬于你了。
勇敢一點淮悼，邊學邊干咐低，干過自然就會了。
會哭的娃有奶吃
領導/導師就像奶媽袜腥。
你這次沒吃到奶见擦，沒關系，但一定要哭出來羹令，讓“奶媽”看到你鲤屡。
下次有了奶，“奶媽”心里就會記著：上次小趙沒吃飽福侈，這次要給他補上酒来。
“若你總是一無所求，別人索性就不給了肪凛⊙吆海”就是這個道理。
清楚并嚴格堅守自己的底線
平常不要隨便發(fā)脾氣显拜，但別人碰到你的底線衡奥，就要雷霆萬鈞。
這樣做的好處是：別人不會覺得你脾氣不好远荠，也不會隨意越過你的底線矮固，讓你不舒服。
不要上報雜事
你上報的事譬淳，領導/導師一般就會讓你負責档址。時間久了，你就成內(nèi)務總管了邻梆。
在團隊中守伸，定位與能力同等重要。
如果你是個管家婆的定位浦妄，那大家就會真的把你當管家婆尼摹，什么雜事都找你见芹。
你的工作還做不做了？
即使不創(chuàng)業(yè)蠢涝，也不要和平庸的人合伙創(chuàng)業(yè)
和優(yōu)秀的人共事很簡單玄呛，告訴他要做什么事，要什么效果和二，他就會想辦法搞定徘铝，不需講究條件。
因為經(jīng)過無數(shù)次經(jīng)驗的積累惯吕，他本人就成了成事最大的“條件”惕它，缺了他，這事就搞不定废登。
所以淹魄，越是出色的人，越善于在缺乏條件的狀態(tài)下把事做好钳宪。
越是平庸的人揭北，越對做事的條件挑三揀四。
別被人設
所被別人夸一句酒量好吏颖，你便不顧身體把自己喝得七葷八素搔体。
別人夸你一句有錢人，你就省吃儉用也要對他人大方半醉。
別人夸一句口才好疚俱，你不分場合也要堅持滔滔不絕。
這樣缩多，容易當冤大頭的呆奕。
放棄無謂的爭辯
爭辯一旦開始，便沒有贏家衬吆。
“欲以口舌勝人梁钾，轉為人所不服也⊙仿眨”
即便你贏了辯論姆泻，對方也很難心服你的觀點。
若你不慎落得下風冒嫡，那就要憋得滿腹怒火拇勃，無處發(fā)泄。
損人不利己的事情孝凌，要少做方咆。
如果宿舍(或辦公室)內(nèi)部出現(xiàn)了小群體，切莫急著站隊蟀架。
不要對任何人太好瓣赂，也不要對任何人很壞榆骚。
以孤立為目的組建的小團體，必然因孤立為目的再次分裂钩述。
今天你支持他孤立別人寨躁，明天他就可能聯(lián)合別人孤立你。
沒有任何聯(lián)盟精神可言牙勘。
