1.
一次開例會(huì),同事反映有顧問(wèn)說(shuō)寫簡(jiǎn)歷時(shí)經(jīng)常感覺自己“詞窮”逞度,希望有一個(gè)“詞匯庫(kù)”额划。靜然聽了表示:“詞匯庫(kù)”解決不了肚子里“詞窮”的問(wèn)題,一個(gè)人如果平時(shí)詞匯積累少档泽,還是建議多讀書吧锁孟!
能說(shuō)這話彬祖,是因?yàn)槿粘Wx書的底氣。每年讀上百本書品抽、聽上千份音頻學(xué)習(xí)的靜然,能夠在創(chuàng)業(yè)4年后就帶領(lǐng)千余名HR+獵頭團(tuán)隊(duì)為解決1億國(guó)人的求職難題奮斗甜熔,憑借的就是這份持續(xù)自我更新的學(xué)習(xí)力和行動(dòng)力圆恤。
2.
大約幾個(gè)月前,知乎上一個(gè)問(wèn)題刷爆了朋友圈:
為什么大多數(shù)人寧愿吃生活的苦腔稀,也不愿吃學(xué)習(xí)的苦盆昙?
知乎中一位點(diǎn)贊最高的答主是這樣回答的:
生活的苦難可以被疲勞麻痹,被娛樂轉(zhuǎn)移焊虏,無(wú)論如何只要還生存著淡喜,行尸走肉也可以得過(guò)且過(guò),最終習(xí)以為常诵闭,可以稱之為鈍化炼团。學(xué)習(xí)的痛苦在于,你始終要保持敏銳的觸感疏尿,保持清醒的認(rèn)知和豐沛的感情瘟芝,這不妨叫銳化。
問(wèn)題讓我們反思褥琐,答案讓我們警醒:有多少時(shí)候锌俱,我們?yōu)榱搜矍暗钠虤g愉,喪失了延遲滿足的毅力敌呈?
7月已半贸宏,翻開年初信誓旦旦立下的flag,沒有進(jìn)行的幾項(xiàng)都勉強(qiáng)能找到借口為自己開脫磕洪,唯有閱讀——書都沒開封吭练,問(wèn)自己時(shí)間都去哪了,心里其實(shí)都有答案褐鸥。
很多人都有完美主義线脚,在不確定一本書是否值得一讀前,不會(huì)開始閱讀叫榕。而浩瀚書海浑侥,幽幽書香,如何輕易找到屬于自己的那一本呢晰绎?
會(huì)讀書寓落、善讀書的人很樂于做出一些推薦,我們?cè)購(gòu)闹羞x擇荞下,便構(gòu)成自己的書單伶选。下面介紹的兩本書就來(lái)自靜然的書單史飞,而靜然推薦的書目,則源于多年聽樊登讀書會(huì)推薦書目的總結(jié)仰税。
如果你至今仍糾結(jié)于不知道讀什么書去提升自己构资,不妨關(guān)注我們每周五的推薦書單,讓讀書的選擇變得簡(jiǎn)單起來(lái)陨簇。
本期推薦1:《即興演講》
推薦指數(shù):5顆星
巴菲特說(shuō)吐绵,學(xué)會(huì)演講,是一項(xiàng)可以持續(xù)使用五六十年的資產(chǎn)河绽。反之己单,要承受五六十年的損失。
隨著時(shí)代的飛速發(fā)展耙饰,人們的溝通方式也趨向高效纹笼。即興交流由此變得越來(lái)越重要。而“即興”并不是臨場(chǎng)發(fā)揮苟跪,不是不經(jīng)思考地脫口而出廷痘,它和準(zhǔn)備正式講話一樣,需要技巧也需要練習(xí)削咆。學(xué)會(huì)即興演講牍疏,將帶來(lái)引人注目的力量今魔。
《即興演講》一書最大的魅力在于向讀者提供了一套簡(jiǎn)單易懂又干貨實(shí)用的“講話腳本模板”:抓手-要點(diǎn)-結(jié)構(gòu)體-呼吁行動(dòng)诡壁。
這本書給了方法,剩下的就是刻意練習(xí)洛巢。
通過(guò)反復(fù)不斷的練習(xí)瞻惋,我們便有機(jī)會(huì)在一次又一次的溝通或演講中明確表達(dá)自己厦滤,爭(zhēng)取更多機(jī)會(huì)。
“面試中不知道怎么自我介紹歼狼?面試官的問(wèn)題不知道怎么回答掏导?迅速推薦大家一本書——《即興演講》,教你把平時(shí)的每一次講話都變成一次演講羽峰√伺兀”
——靜然
本期推薦2:《OKR工作法》
推薦指數(shù):5顆星
OKR的名詞解釋:
O是Objectives,KR是Key Results梅屉,OKR就是Objectives and Key Results值纱,即目標(biāo)與關(guān)鍵結(jié)果法。
OKR是一種戰(zhàn)略目標(biāo)任務(wù)體系坯汤,是一套明確目標(biāo)并跟蹤其完成情況的管理工具和方法虐唠,由英特爾公司發(fā)明。
與自上而下討價(jià)還價(jià)式推進(jìn)的KPI不同惰聂,OKR因?yàn)樽韵露系膮⑴c和目標(biāo)唯一性而更能激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力疆偿。
OKR簡(jiǎn)單明了咱筛,幫助管理者和團(tuán)隊(duì)聚焦核心目標(biāo),落實(shí)推進(jìn)杆故,減少不理性的分心迅箩。
“人力資源進(jìn)階必讀書籍,超出KPI的書籍反番,建議HR都要懂的自下而上的考核方式沙热。”
——靜然
讀書的時(shí)候罢缸,身體和心靈都會(huì)歸于平靜,讓知識(shí)的清涼抹去夏日的煩躁投队。
職場(chǎng)進(jìn)階枫疆、個(gè)人提升,向薈說(shuō)每周的2本好書推薦敷鸦,幫你擺脫糾結(jié)息楔,節(jié)省選書時(shí)間。
時(shí)光寶貴扒披,希望積累更多知識(shí)值依、讀更多好書的朋友,歡迎加入樊登讀書會(huì)向薈分會(huì)碟案,聽書+讀書愿险,一年50本書,可以從年初的計(jì)劃變?yōu)槟杲K的收獲价说。
向薈辆亏,帶你成為更好的職場(chǎng)人,讓我們一起通關(guān)進(jìn)階鳖目!
掃描下方二維碼扮叨,文中推薦書目免費(fèi)聽7天哦~