? ? ? 【精華內(nèi)容】 職業(yè)生涯有三個(gè)階段咱娶，每一個(gè)階段持續(xù)大約15年米间，每一個(gè)階段都有不同的主導(dǎo)策略。
? ? ? ? 第一階段:加添燃料膘侮，強(qiáng)勢開局屈糊。
? ? ? ? 第二階段:聚焦長板，達(dá)到高點(diǎn)琼了。
? ? ? ? 第三階段:優(yōu)化長尾逻锐，持續(xù)發(fā)揮影響力。
? ? ? 一雕薪、加添燃料昧诱，強(qiáng)勢開局? 該階段不僅要有耐心，而且要不斷行動(dòng)所袁，為之后收獲果實(shí)播下種子盏档。這是初出茅廬的時(shí)候，是找到自己的長板和熱情的時(shí)候燥爷，是樹立良好工作習(xí)慣的時(shí)候蜈亩，是儲(chǔ)存職業(yè)燃料的時(shí)候，同時(shí)前翎，也是探索和彌補(bǔ)自身短板的時(shí)候稚配。
? ? ? ? 二、錨定甜蜜區(qū)港华，聚焦長板? 該階段是在你的長板道川、你的愛好以及這個(gè)世界的需求之間尋找交集的時(shí)候。這個(gè)階段立宜，我們需要確認(rèn)甜蜜區(qū)愤惰，確定更高追求，投資職場燃料以拓展長板赘理，以及想法設(shè)法脫穎而出的時(shí)候宦言。
? ? ? ? 三、優(yōu)化長尾商模，發(fā)揮持續(xù)影響力? 該階段在傳統(tǒng)意義上奠旺，屬于職業(yè)衰退階段，很多人隨波逐流施流，等待退休响疚。其實(shí)，這個(gè)階段可以異乎尋常地充實(shí)和持久瞪醋，確定接班人忿晕，從執(zhí)行或領(lǐng)導(dǎo)的角色轉(zhuǎn)變成顧問或輔助的角色。
? ? ? ? 【個(gè)人感悟】學(xué)習(xí)這一章節(jié)银受，讓我有一種心潮澎湃的感覺践盼。以前鸦采，和大多數(shù)人一樣，覺得40歲以后咕幻，職業(yè)就開始定型渔伯，甚至逐漸走下坡路，不需要繼續(xù)學(xué)習(xí)肄程、繼續(xù)努力了锣吼，感覺未來的職業(yè)生涯希望不是很大。
? ? ? ? 學(xué)習(xí)了三個(gè)階段的主導(dǎo)策略蓝厌，讓自己清楚認(rèn)知到不同時(shí)期職業(yè)時(shí)期努力的方向和重點(diǎn)玄叠，讓自己在職場上處于一種“有意識(shí)”地工作狀態(tài)。身邊很多人都處于一種“無意識(shí)”工作狀態(tài)拓提，被動(dòng)的等待機(jī)會(huì)读恃，一旦錯(cuò)過機(jī)會(huì)，就處于一種消極的狀態(tài)崎苗。在他們心中，只是為公司而工作舀寓，而不是為自己而工作胆数！
? ? ? ? 著眼長遠(yuǎn)，一步步規(guī)劃自己互墓，讓自己最終成為一個(gè)具有使命感和社會(huì)價(jià)值的人而努力必尼！
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