學習什么知識才能邁上成功人生之路？
成功的人生需要方法論的指引筹吐，所以糖耸，我認為我們在奮斗之前，首先要學會的就是“如何學習”丘薛，只有掌握了學習的方法論嘉竟，那么我們才能事半功倍。
如何學習洋侨，更確切地說舍扰，應(yīng)該叫如何成長，我稱之為“成長方法論”希坚。
成長方法論边苹，就是對自我成長的管理，這就是學校沒有教裁僧，工作个束、生活中需要的能力。判斷一個人是否成長聊疲，最簡單的方法就是看他今年有沒有比去年進步茬底。這個進步包括工作、身體获洲、情緒阱表、人際關(guān)系等。一個渴望成長的人贡珊，在任何崗位上都能讓自己成長最爬，而且他會把復雜的工作做得簡單輕松，他會把輕松的工作做得美好而有藝術(shù)飞崖。
我一直對個人成長的話題很感興趣烂叔，這源于兩個原因，第一就是本身我是教師固歪，教育其實就是喚醒蒜鸡，教給成長的方法。第二牢裳，我自身需要不斷成長逢防，我覺得看著自己不斷優(yōu)秀，是件很有意思的事蒲讯。
在探索成長方法論方面忘朝，我也總結(jié)了很多心得。
我覺得判帮，一個人要想成長局嘁，首先必須讓自己喜歡上成長溉箕，也就是，讓自己能夠重塑一個成長型的人生觀悦昵。這樣的人生觀的建立需要我們激發(fā)內(nèi)在成長的欲望肴茄。我在少年時代最愛看的就是人物傳記，每次讀到一些我佩服的人的傳記后但指，我都會對比自己寡痰，我希望自己這一生可以不虛度。
用《鋼鐵是怎樣練成的》中保爾的一句話就是：人最寶貴的是生命棋凳，生命每個人只有一次拦坠。人的一生應(yīng)當這樣度過，當你回首往事的時候剩岳，不會因為虛度年華而悔恨贞滨，也不會因為卑鄙庸俗而羞愧。
多讀名人傳記卢肃，多看勵志類文章疲迂，就可以激發(fā)我們內(nèi)在的動力，然后聯(lián)系自己的生活實際建立自己的成長型人生觀莫湘，把成長當作信仰尤蒿。
其次，就是不斷探索成長的方法幅垮。我們在學習一門技術(shù)或者一項知識的時候腰池，要問問自己，怎么學更快忙芒，更有效示弓，更扎實，更輕松呵萨，而不是只追求成果或榮譽奏属。比如，我的職業(yè)是教書潮峦，在我們同行中囱皿，有的老師只追求分數(shù)，只要有利于提升分數(shù)的方法忱嘹，他都會使用嘱腥；而有的老師追求輕松愉快的教學，希望工作輕松拘悦，中午還能睡個午覺齿兔，所以他一心追求高效。十年后，追求分數(shù)的老師分苇，也許考第一了添诉，但是她的方法不一定是高效的。而追求輕松高效的老師组砚，他的效率一直在提升吻商，而且還有時間讓自己休息一下掏颊，而效率絕對不低糟红。
不知道這么說大家聽懂了沒有。我要傳達的意思就是乌叶，我們的關(guān)注點要在個人的成長上盆偿，而不是結(jié)果上。因為結(jié)果的好壞准浴，有很多因素事扭，不是我們個人能夠左右的。比如乐横，你判斷去年一年你的收獲求橄，不是看你賺了多少錢，而是看你有沒有增長能力葡公，增長實現(xiàn)未來理想生活所具備的那種能力罐农。比如，我今年成長的關(guān)注點不是公眾號獲得多少粉絲催什，簡書簽約涵亏，或者頭條號簽約，而是看我自己的寫作能力有沒有提升蒲凶，同樣一個小時寫出來的文章質(zhì)量有沒有比去年進步气筋，時間利用率有沒有提升。因為我知道旋圆，只要我把這些做好了宠默，那么我要的成果自然而然會來到。
有了這些方法就需要踐行灵巧，而每個人由于各自的性情和生活背景的差異搀矫，踐行中產(chǎn)生的各種困惑和迷茫也會不一樣，堅持的難易程度也會不同孩等。這時候艾君，我們需要養(yǎng)成反思的習慣，在反思中不斷糾正自己的方向肄方，只要我們不放棄冰垄，總能夠找到最適合自己成長的方法。
歡迎關(guān)注我的頭條號，“成長方法論”虹茶。
