我沒有帶過實(shí)習(xí)生奋蔚，倒是為我們的總承包商帶過兩個(gè)她混，因?yàn)樗麄兘?jīng)常負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)收方或者定方案，需要協(xié)調(diào)指揮部泊碑、項(xiàng)目公司坤按、監(jiān)理、跟蹤審計(jì)還有他們自己五方人員馒过。
這個(gè)活雖然上手門檻低臭脓，但不僅需要專業(yè)知識(shí)和工程經(jīng)驗(yàn)，還需要好的協(xié)調(diào)能力和組織能力沉桌，所以大多數(shù)時(shí)候我都會(huì)提醒他們提前做好各種準(zhǔn)備谢鹊，也經(jīng)常給他們做一些補(bǔ)救措施。雖然事情搞砸了留凭，挨罵的是他們佃扼，但我并不喜歡浪費(fèi)時(shí)間，也不愿意看到他們光靠的撞得滿頭包來積累經(jīng)驗(yàn)蔼夜，更不愿意他們年紀(jì)輕輕就背一些焦頭爛額蒙蔽了情緒和方向兼耀。
最先帶的是一個(gè)矮胖子，喊小胖。后來又帶了一個(gè)瘦高個(gè)兒瘤运，叫小高窍霞。
在最開始的印象上，我會(huì)更親近小胖一些拯坟。因?yàn)槲矣X得他性格跟我更接近一點(diǎn)但金，有點(diǎn)逆來順受的意思，也偶有一些小抱怨郁季。而小高看起來總是臉上笑嘻嘻的冷溃，最開始的時(shí)候還讓我有一些油嘴滑舌。
但各經(jīng)過半年的接觸梦裂，但讓我選的話似枕，我偏向選擇小高。
因?yàn)樾∨衷诤芏嗍虑樯线€不夠積極主動(dòng)年柠。尤其是在現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)候凿歼，雖然責(zé)任不在他，但也在他們公司冗恨。但大部分時(shí)候他就表現(xiàn)的像一個(gè)外人答憔，在那里無所事事或者是打游戲。當(dāng)我們批評(píng)他時(shí)派近，如果他覺得不是自己的責(zé)任就會(huì)頂撞攀唯。
其實(shí)他這種最開始的頂撞，我也能夠理解渴丸，可當(dāng)我后來反復(fù)跟他灌輸一些公司責(zé)任之后侯嘀，他沒能聽進(jìn)去。
對(duì)于小高而言谱轨，這在這方面表現(xiàn)好得多戒幔。他也會(huì)說這是他們公司其他部門的事情，但我們會(huì)好幾次跟他強(qiáng)調(diào)：他在那里的時(shí)候土童，他就代表公司诗茎。之后我們?cè)倥u(píng)他時(shí)，他就只是應(yīng)著献汗，笑著臉敢订。事情做的也是一次比一次好。
作為實(shí)習(xí)生而言的罢吃，因?yàn)椴欢慌u(píng)楚午，實(shí)在是太正常不過的事情。 很多時(shí)候上司或者是合作方批評(píng)你尿招，更多的時(shí)候是對(duì)事不對(duì)人矾柜。甚至因?yàn)槟闶菍?shí)習(xí)生阱驾，而不會(huì)針對(duì)你這個(gè)人。
可在職場(chǎng)人看來怪蔑，重要的是你一定要盡快在犯錯(cuò)被批評(píng)的過程當(dāng)中里覆，修正你的思路，把思維切換到社會(huì)人的思維軌道上來缆瓣。
剛走上工作崗位的人喧枷，千萬不要陷于被批評(píng)之后的憤怒、屈辱捆愁、被針對(duì)的幻想等負(fù)面情緒當(dāng)中割去，而應(yīng)該珍惜每一次犯錯(cuò)誤被批評(píng)批評(píng)的機(jī)會(huì)窟却，找出背后思路問題昼丑，快速成長(zhǎng)。
