理論上可行，但實(shí)際上能做到的人很少荣赶，特別在國內(nèi)凤价，程序員行業(yè)內(nèi)卷程度已經(jīng)眾所周知鸽斟。
1、年紀(jì)大了利诺，待遇要求提高
隨著年紀(jì)的增加富蓄，你對(duì)待遇的要求不再像年輕時(shí)那樣。剛上班那個(gè)時(shí)候慢逾，就是996立倍，我也覺得日子還能接受，晚飯?jiān)诠境酝曷绿玻诠纠锩~口注，時(shí)間就過去了，還可以避開下班高峰【椋現(xiàn)在結(jié)了婚生了娃寝志，讓我在996的話，我會(huì)考慮策添，過幾年小孩上幼兒園上小學(xué)材部，要接送怎么辦。父母年紀(jì)開始大了舰攒，一有什么事情败富，自己請(qǐng)假也是特別麻煩的事情。所以當(dāng)你30+特別是35+后摩窃，你對(duì)工作的要求只會(huì)更高兽叮，不光是經(jīng)濟(jì)方面的，你會(huì)希望工作不要將你的生活完全壓榨光猾愿。
2鹦聪、很多公司都有年齡限制
只要打開boss招聘或者其他招聘網(wǎng)站，我們不難找到很多公司明確寫著不招35+的人蒂秘。國內(nèi)的騰訊泽本、阿里等大廠，都有傳出有將員工管理層優(yōu)化姻僧、年輕化规丽。這些出錢的公司都精得很，連在公司內(nèi)干過多年的老員工都如此撇贺，找工作肯定只會(huì)更加難赌莺。
3、年輕人現(xiàn)在很厲害
這幾年在知乎松嘶、潘蚁粒客網(wǎng)看到面經(jīng)都會(huì)看一下，了解下自己到底有什么知識(shí)欠缺。明顯可以感覺到面試題的內(nèi)容越來越難巢音，崗位的競爭越來越大遵倦。除非你能走向管理崗位，不然你是一直要受到年輕人的沖擊官撼。雖然有很多雞湯說基礎(chǔ)最重要梧躺，很多東西學(xué)一下就會(huì)了。但畢竟有學(xué)習(xí)成本傲绣，很多年輕人的基礎(chǔ)也很扎實(shí)燥狰，精力、時(shí)間都比你多斜筐，做搬磚類型 crud的工作龙致，你沒太大的優(yōu)勢(shì)。
個(gè)人也是也是想清楚這些問題后顷链，不打算做一輩子的碼農(nóng)目代，便開始尋找公務(wù)員、事業(yè)單位等轉(zhuǎn)行的機(jī)會(huì)嗤练。觸發(fā)我下定這個(gè)決心是當(dāng)時(shí)一次趕版本的時(shí)候榛了，整個(gè)團(tuán)隊(duì)通宵，第二天凌晨坐第一班公交車回去宿舍睡覺煞抬。后來項(xiàng)目發(fā)獎(jiǎng)金的時(shí)候霜大，也就多了幾千塊錢。那時(shí)我就下定決心要盡早脫坑革答，后來如我所愿战坤，換了工作。
其實(shí)很喜歡寫代碼残拐，沒法一直寫代碼途茫，都是自己太菜，挺遺憾溪食。對(duì)那種能一直做的囊卜，其實(shí)很敬佩。
