前一段時(shí)間看《圓桌派》姐赡，竇文濤有一段話rag我觸動(dòng)很大莱预，大意是：我們年輕的時(shí)候都不會(huì)覺(jué)得錢(qián)多重要，或者保持故意高冷的態(tài)度项滑，但是后來(lái)發(fā)現(xiàn)錢(qián)確實(shí)在我們生活中扮演了很重要的角色依沮，這是回避不了的。
你發(fā)現(xiàn)錢(qián)的重要性的時(shí)候，要么是因?yàn)橛龅搅撕艽蟮碾y事兒危喉，要么是人生角色發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變宋渔，比如你晉升為人父母，或者父母年紀(jì)大了而你成了家里的頂梁柱辜限，扛起了養(yǎng)家的職責(zé)皇拣。
在你小的時(shí)候往往體會(huì)不到錢(qián)的重要性，但是當(dāng)你走上社會(huì)列粪，或者成為家里的主心骨的時(shí)候审磁，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)錢(qián)在生活里的重要性根本沒(méi)辦法回避，比如：
父母如果要享受更好的醫(yī)療需要錢(qián)岂座；
孩子如果要享受更好的教育需要錢(qián)态蒂；
家人如果要享受更好的生活需要錢(qián)……
沒(méi)錢(qián)的日子實(shí)在太難了，所以如果你恰恰是沒(méi)錢(qián)的那一批人费什，那就請(qǐng)你把矯情钾恢、刷抖音、睡懶覺(jué)的時(shí)間好好節(jié)約下來(lái)鸳址，好好學(xué)習(xí)瘩蚪，好好賺錢(qián)。
一個(gè)家族里總要有一人負(fù)責(zé)開(kāi)疆拓土稿黍，如果你沒(méi)能當(dāng)上富二代疹瘦，希望你好好努力當(dāng)上富一代。
一定要靠譜
所謂靠譜巡球，就像我們所熟知的那樣言沐，“凡事有交代，件件有著落酣栈，事事有回音险胰。”每一個(gè)公司都有自己的運(yùn)營(yíng)機(jī)制矿筝。但有一點(diǎn)起便，都是一樣的。那就是領(lǐng)導(dǎo)都希望能盡量減少溝通成本窖维，讓公司的合作都高效起來(lái)榆综，順利起來(lái)，每個(gè)環(huán)節(jié)都清楚而明朗陈辱。
所以交代給你的事情奖年，一定要做到都有反饋，有復(fù)盤(pán)沛贪，有總結(jié)陋守，有改進(jìn)方案震贵。我有一個(gè)同學(xué)就是憑著這種勁頭，迅速獲得了認(rèn)可和加薪水评。
公司交給她一個(gè)項(xiàng)目猩系，沒(méi)有說(shuō)期限、匯報(bào)對(duì)象中燥、績(jī)效指標(biāo)寇甸。但她在接到之后，迅速制定一個(gè)執(zhí)行方案疗涉。方案中拿霉，不僅包括了達(dá)成目標(biāo)、實(shí)操步驟咱扣、裂變方式和合作方绽淘，還包括了時(shí)間期限和利潤(rùn)預(yù)算。
而在跟這個(gè)項(xiàng)目時(shí)闹伪，她每天晚上哪怕再累沪铭，都會(huì)仔細(xì)地匯報(bào)進(jìn)程。即使沒(méi)有完成偏瓤，也將困難如實(shí)告訴領(lǐng)導(dǎo)杀怠，虛心請(qǐng)教他的幫助。項(xiàng)目尚未結(jié)束厅克，連大BOSS都知道了她的存在赔退，以后他在公司說(shuō)起她來(lái)，都說(shuō)：“那個(gè)很靠譜的姑娘证舟！”
不抱怨是職場(chǎng)的基本素養(yǎng)
心理學(xué)家丹尼爾·戈?duì)柭J(rèn)為「情商」一詞包含五個(gè)主要方面：自我意識(shí)离钝、控制情緒、自我激勵(lì)褪储、認(rèn)知他人情緒和處理相互關(guān)系。
而愛(ài)抱怨的人慧域，大多處于較低的情商水平鲤竹。既無(wú)法控制情緒，也不懂得自我調(diào)整去消化負(fù)面情緒昔榴，他們不知道抱怨是一切關(guān)系的殺手辛藻，也不能理解為何自己的壞情緒會(huì)讓他人躲避與厭煩。
抱怨是本能互订，可忍耐與消化吱肌，同理心和共情力，卻是要花功夫去培養(yǎng)的后天能力仰禽。
當(dāng)然氮墨，還有一種人纺蛆，將抱怨作為達(dá)到目的的途徑。
跟老板抱怨：我辛苦干了一年规揪，天天加班到晚上九點(diǎn)桥氏，為什么加薪才這么一點(diǎn)點(diǎn)？跟同事抱怨：我都這么忙了猛铅，你們就不能配合一下早點(diǎn)把報(bào)告給我嗎字支？
這種帶著撒嬌口吻的抱怨，往往不只是情緒流的傾訴奸忽，而是帶有極強(qiáng)的溝通目的堕伪。每一字每一句都在吶喊：看到我，幫幫我栗菜，我想要……可說(shuō)出口的話欠雌，卻將對(duì)方推得越來(lái)越遠(yuǎn)。
這世界誰(shuí)也不欠誰(shuí)苛萎，沒(méi)有任何一種關(guān)系能承受得了如此的壓抑和負(fù)重桨昙。
匯報(bào)工作時(shí)，先說(shuō)結(jié)論
舉一個(gè)我們經(jīng)常遇到的匯報(bào)工作的例子：
“多總您好腌歉，我們正在組織一次論壇蛙酪，這次論壇我們策劃了十個(gè)環(huán)節(jié)，第一個(gè)環(huán)節(jié)是...第二個(gè)環(huán)節(jié)是...第三個(gè)環(huán)節(jié)是...郵件附件里我準(zhǔn)備了更詳細(xì)的表格翘盖」鹑”聽(tīng)完這個(gè)匯報(bào)你是什么反應(yīng)呢？
我覺(jué)得馍驯，聽(tīng)完之后會(huì)有這些疑問(wèn)：這十個(gè)環(huán)節(jié)都講完大概需要多久阁危？這十個(gè)環(huán)節(jié)都需要我定嗎？這十個(gè)環(huán)節(jié)預(yù)計(jì)進(jìn)展如何汰瘫？哪個(gè)環(huán)節(jié)是最關(guān)鍵的狂打？”李總可能越想越著急，而我們希望的匯報(bào)方式是“結(jié)論先行”混弥。
再換一個(gè)匯報(bào)話術(shù)趴乡。
“多總您好，論壇策劃工作已全部完成蝗拿，共十個(gè)環(huán)節(jié)晾捏，其中兩個(gè)環(huán)節(jié)非常關(guān)鍵。最遲9號(hào)之前需要您20分鐘的時(shí)間哀托，我和您當(dāng)面匯報(bào)惦辛，其他內(nèi)容郵件給您。如果沒(méi)有大問(wèn)題仓手，這八個(gè)環(huán)節(jié)我先準(zhǔn)備胖齐〔Ｊ纾”聽(tīng)了可能就會(huì)說(shuō)：可以，去干吧市怎。
所以岁忘，匯報(bào)工作也要站在老板的角度考慮，先說(shuō)結(jié)論区匠，避免“匯報(bào)半天不知道你要干嘛”這種情況干像。結(jié)論先行，一句話就能把老板“安排”得明明白白驰弄。
成為一個(gè)不斷進(jìn)步的人
多讀經(jīng)典
閱讀經(jīng)典的意義麻汰，不在于讀，而在于悟戚篙。所以我說(shuō)五鲫，要精讀，就是反復(fù)讀岔擂，反復(fù)聯(lián)系實(shí)際位喂，并且反復(fù)應(yīng)用于實(shí)際。
管理目標(biāo)
人一輩子乱灵，不可能只有一個(gè)目標(biāo)塑崖，每個(gè)階段都有不同的目標(biāo)。
管理目標(biāo)等關(guān)鍵痛倚，在于不斷評(píng)估目標(biāo)與條件的匹配度规婆，做出可行性方案，然后根據(jù)現(xiàn)實(shí)條件的變化蝉稳，隨時(shí)調(diào)整目標(biāo)抒蚜。
發(fā)現(xiàn)榜樣
生活里有各種各樣的榜樣，總能在一個(gè)點(diǎn)上給你提升耘戚。
最后嗡髓，我們總結(jié)一下這幾點(diǎn)：
一定要靠譜
不抱怨是職場(chǎng)的基本素養(yǎng)
匯報(bào)工作時(shí)，先說(shuō)結(jié)論
成為一個(gè)不斷進(jìn)步的人
工作習(xí)慣這件事是說(shuō)不完的收津，肯定還有非常多器贩。我能夠提煉出來(lái)的、認(rèn)為對(duì)大家最有幫助的朋截，就這四點(diǎn)通用的習(xí)慣。在你整個(gè)職業(yè)生涯里邊吧黄，很長(zhǎng)一段時(shí)間都可以反復(fù)練習(xí)部服。
最后，我還是想和大家說(shuō)拗慨，如果這四個(gè)工作習(xí)慣你學(xué)習(xí)到了廓八，我希望你從今天開(kāi)始就去做奉芦。如果做不到，知不知道都沒(méi)有用剧蹂。
