剛從群里的六西格瑪品質網(wǎng)上看到一篇文章，標題為《下一個十年音半，質量人的出路在哪里》。引發(fā)熱議隔躲。因為我本身就是做質量管理工作的物延，對質量這個話題比較敏感，和同志們聊天討論后叛薯，基本得出了一致的方向，大致總結一下组力。
如今當下抖拴，制造業(yè)轉型升級燎字，由于產線自動化，設備升級笼蛛，產能升級帶來的人力的革新蛉鹿，導致人口紅利越來越小，很多質量問題可能只會在實驗室進行數(shù)理分析和過程控制妖异，外資都在大幅撤退，質量人的出路究竟在哪里响逢？
袁芳同志說棕孙，可以去服務業(yè)，金融服務業(yè)散罕，咨詢服務業(yè)傀蓉，服務外包，物流等等误甚，另外可以轉精益，國內精益生產也剛起步不久窑邦，質量管理的觀念會薄弱些壕探。
趙術丁同志說，六西格瑪李请、精益部分其實都是從質量衍生出來的，傳統(tǒng)的純檢驗或過程檢測的角色已經(jīng)在弱化较幌。
沒錯白翻，馬林的紅寶書《六西格瑪管理》一書中早就對質量概念做了定義，即質量是包括產品岛琼、服務底循、過程和體系在內的大質量的概念衷恭。
因此，我們質量人沒必要悲觀灭袁，而是應該抱著開放的心態(tài)窗看，時刻保持學習的能力，不斷的學習显沈，不斷的實踐，不斷的總結涤浇，不斷地分享魔慷，相信自己的能力和水平終究會一步一步的提高的。
因為學習能夠讓你克服任何恐懼院尔。
某教授不是也說么：“企業(yè)所處的行業(yè)邊界越是模糊，企業(yè)越能長久纵顾《绊铮”那么對個人長期而言，職業(yè)的邊界越是模糊（多技能）例获，職業(yè)的上升空間就越不受限。
是啊闷愤，正如姜淼老師說的那樣：“中國沒有夕陽行業(yè)件余，只要有一雙雪亮的眼睛遭居，定能發(fā)現(xiàn)遍地黃金的機會旬渠。”
