摘要：“谷歌改名”事件其實是谷歌公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整谍倦，改革的推力惹悄，一方面來自華爾街和它所代表的傳統(tǒng)金融財務(wù)體系的壓力鸯旁，一方面也來自與谷歌發(fā)展自身的需求赠堵。谷歌的變革忆植，也許是未來新型科技公司做大之后的必經(jīng)之路放可。
谷歌公司在本周一宣布谒臼，成立名為Alphabet的新公司，后者將成為谷歌的母公司耀里，而谷歌原來的Google X蜈缤、Google Ventures等業(yè)務(wù)部門也都成為和谷歌并列的Alphabet的子公司。
Big surprise ha冯挎！谷歌改名字了底哥？這是件大事啊，but why房官？相信大家已經(jīng)看了很多文章都在說谷歌改名字這個事趾徽，現(xiàn)在我們討論下谷歌為什么要重建組織架構(gòu)，首先交代一下背景翰守。
谷歌與華爾街的恩怨情仇
東海岸的華爾街孵奶，西海岸的硅谷，一直是美國的價值創(chuàng)造核心地帶潦俺，但這兩個地方的關(guān)系十分緊張拒课。說得夸張點，華爾街視硅谷為科技搖錢樹事示，硅谷視華爾街為短視資本家早像。很多創(chuàng)業(yè)公司都厭惡華爾街貪婪的游戲規(guī)則，谷歌尤是肖爵，拉里和謝爾蓋認為公司上市后將導(dǎo)致公司為短期利益著想卢鹦，采用謹慎的戰(zhàn)略，這會限制谷歌的活力和創(chuàng)新能力劝堪。但后來谷歌還是基于各方利益要上市冀自，（谷歌在創(chuàng)業(yè)初期接受了紅杉和KPCB的風險投資，就是說谷歌已經(jīng)走上了上市之路秒啦，因為風險資本需要通過上市來獲利退出熬粗。而且在谷歌創(chuàng)業(yè)早期，為了節(jié)省資金余境，拉里和謝爾蓋給員工開出了兩種薪酬模式驻呐，一種是股票期權(quán)加較低的薪酬，另外一種是高薪酬芳来，但沒有股票期權(quán)含末。選擇了股票期權(quán)的員工有著強烈的上市要求），上市期間各方博弈即舌，參見一下這篇文章佣盒，概括一下就是華爾街在收取高額上市服務(wù)費的同時還會在企業(yè)IPO時會故意壓低發(fā)行價來實現(xiàn)自己的利益輸送；但谷歌卻不愿意活活被宰顽聂，一心想要打破了華爾街沿用上百年的“搶錢”方法肥惭，這讓雙方矛盾沖突十分激烈（《紐約時報》《華爾街日報》經(jīng)常黑谷歌的原因）盯仪，谷歌上市過程十分坎坷，折騰了四個多月后蜜葱，雙方最終互有讓步磨总，2004年8月，谷歌終于上市笼沥。
這一次，谷歌建立了一個母公司Alphabet娶牌，這一新“傘形”架構(gòu)奔浅，將谷歌旗下的業(yè)務(wù)梳理的更為清晰。我更愿意稱這次改變?yōu)椤爸貥?gòu)”而非“重組”或“更名”诗良，這次事件不是谷歌單純的改個名字汹桦，也不是業(yè)務(wù)部門的重組調(diào)整，谷歌只是重新理順了公司的各個業(yè)務(wù)鉴裹，把每個業(yè)務(wù)部門分為和谷歌平起平坐的獨立子公司舞骆，這樣對谷歌有好處，對其他業(yè)務(wù)未來的發(fā)展也有好處径荔，總的來說就是他好我也好督禽。
李開復(fù)的微博，谷歌重構(gòu)理由第一條就是回應(yīng)華爾街的批評总处。去年年底以來狈惫，谷歌股價表現(xiàn)落后于大多數(shù)其他科技公司，一年內(nèi)股價最低點498.16美元較2014年9月19日的近期高點604.91美元下跌17.7%鹦马。而且除了谷歌搜索業(yè)務(wù)之外胧谈，其他新業(yè)務(wù)的進展都不是很順利，因此在今年年初投資者們對谷歌的前景并不看好荸频。
重構(gòu)原因一：身不由己菱肖，外部壓力
谷歌一直想保持自身的創(chuàng)造性而不被外界所干擾，在公司發(fā)展初期旭从，谷歌的確做到了稳强。然而經(jīng)過這么多年，谷歌終于意識到遇绞，一旦進入了資本市場键袱，不管你的公司的目標是什么，你首先要讓你的股東摹闽，利益相關(guān)者蹄咖，得到足夠的信息和穩(wěn)定的回報。實際上付鹿，不僅是谷歌澜汤，包括Facebook等一系列大型科技公司都面臨著相似的問題：一方面是華爾街要求每個季度能出現(xiàn)顯著的業(yè)績增長蚜迅，不希望出現(xiàn)太多難以看清結(jié)果的巨額開支，另一方面俊抵，作為像谷歌這樣的公司自身來說谁不，有著探索未來趨勢和不斷研發(fā)新產(chǎn)品的沖動，這也是科技公司的發(fā)展之道徽诲。這兩方面之間存在著一定的矛盾刹帕，而這個天平，在互聯(lián)網(wǎng)市場更加激烈的競爭環(huán)境中慢慢倒向了華爾街谎替。
如果我是投資者偷溺，我一定會想，谷歌一家互聯(lián)網(wǎng)搜索公司钱贯，現(xiàn)在做風險投資挫掏，又做人類健康，還做智能家居秩命，做各種不可思議想要改變世界的物件（收益未可知）你要在谷歌一個公司中經(jīng)營這么多東西尉共，我怎么敢給你投資？要知道弃锐，走不相關(guān)多元化的公司沒幾個有好下場的（GE除外袄友，中國國情下某些大型企業(yè)除外(⊙+⊙)）。所以谷歌這次改革拿愧，有很大一部分原因是來自資本市場的壓力杠河。
重構(gòu)原因二：面臨困境，內(nèi)部推力
從搜索業(yè)務(wù)開始浇辜，到目前逐漸衍生出多類互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)券敌，谷歌開展的很多業(yè)務(wù)與核心的搜索業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)度正變得越來越小，例如誕生了谷歌眼鏡柳洋、從事無人駕駛汽車研發(fā)的Google X部門待诅，便是一個基本上完全獨立于搜索業(yè)務(wù)的典型。這么多不相關(guān)多元化的業(yè)務(wù)熊镣，谷歌的搜索業(yè)務(wù)作為現(xiàn)金牛卑雁，能養(yǎng)活多少問題類業(yè)務(wù)，能養(yǎng)活這些業(yè)務(wù)養(yǎng)活多久绪囱，問題類業(yè)務(wù)什么時候能夠開始產(chǎn)生收益测蹲，收益又能是多少，相信谷歌自己心里也沒底鬼吵。（當前谷歌約90%的收入來自廣告）
在去年12月的一次投資者會議上扣甲，佩奇表示，他認為巴菲特的伯克希爾· 哈撒韋公司的模式適合運營一個龐大的業(yè)務(wù)復(fù)雜的公司齿椅。伯克希爾·哈撒韋公司的結(jié)構(gòu)堪稱是控股集團公司的一個典型琉挖，以保險為核心業(yè)務(wù)的該集團启泣，旗下?lián)碛虚_展各類業(yè)務(wù)的子公司，大多數(shù)是通過投資收購活動獲得示辈。而在今年5月寥茫，在摩根士丹利擔任CFO五年之久的魯思·波拉特（華爾街出了名的女強人）出任谷歌CFO一職。谷歌迫切需要金融領(lǐng)域的專家?guī)椭麄兪崂砉窘Y(jié)構(gòu)矾麻，找到一個更適合谷歌現(xiàn)在經(jīng)營狀況的骨骼構(gòu)架纱耻，重塑投資者信心。
來自摩根士丹利的魯思·波拉特其實代表的是華爾街體系险耀，這次重構(gòu)膝迎，讓原來谷歌的業(yè)務(wù)變得更有透明度，Alphabet的新結(jié)構(gòu)將讓投資者對于每一個以前谷歌的“邊緣項目”（現(xiàn)在Alphabet的子公司）的業(yè)務(wù)進行情況有一個更好的了解胰耗，并更清楚谷歌的核心業(yè)務(wù)。
這次改革芒涡，說到底柴灯，是谷歌成長到了一定程度后必須要走的一步，要利用社會財富進行價值創(chuàng)造费尽，就必須上市（理由2：創(chuàng)業(yè)公司前期風投要通過上市實現(xiàn)資本退出）赠群；要上市，就要對投資者和利益相關(guān)者負責旱幼；股市表現(xiàn)想要好查描，就必須要增加透明度，讓投資者看到公司經(jīng)營狀況柏卤。而這就是華爾街的游戲規(guī)則冬三，就算你是谷歌，也許以后你能夠改變游戲規(guī)則缘缚，但是在社會發(fā)展的現(xiàn)階段勾笆，要讓公司更高效的運作，就必須遵照這些現(xiàn)有規(guī)則進行游戲:桥滨。
谷歌的變革窝爪，也許是未來新型科技公司做大之后的必經(jīng)之路。（讓我想到了阿里巴巴的上市之路）
我就不狗尾續(xù)貂的談改革的好處了齐媒，大家可以去看看拉里·佩奇公開信：“我們不是一家傳統(tǒng)型公司”說是妥協(xié)蒲每，但是谷歌還在堅持自己的道路，只不過使用了更好更合理的組織結(jié)構(gòu)喻括。
參考文獻：
《華爾街看淡谷歌前景》2015-01-14 中國證券報 ?朱垚
《為了伺候華爾街的大爺 谷歌給自己建了個母公司》2015-08-11 鳳凰科技
《谷歌為何重組邀杏？兼顧華爾街和自身長遠發(fā)展》2015-08-11 騰訊科技?紀振宇
《谷歌創(chuàng)始人“清洗”華爾街》2012-07-16 中國計算機報
《露絲·波拉特擔任谷歌CFO 兩年薪資7000萬美元》2015-03-27 騰訊科技 晨曦
最后祝福天津安好，哎……
