公司一直都在發(fā)大量的職位需求内狸，我們組最近終于來了一個小姑娘，據(jù)說做了一年策劃锰瘸，肯定比我這種文案小透明半路出家做策劃的市場小二要專業(yè)多了昂灵，于是我跟領(lǐng)導(dǎo)滿心歡喜地等待著她的加入和大展拳腳。

姑且稱她為小花吧管削，小花來上班的第一天撑螺，領(lǐng)導(dǎo)讓我先跟她聊，并且把最近籌備的幾個創(chuàng)意方向給她說下甘晤，一起出謀力求完美執(zhí)行线婚。當時距離下班還有一兩個小時，我想哪怕是公司產(chǎn)品復(fù)雜酌伊、專業(yè)性強以及行業(yè)負面新聞的特殊性這些都不知道，也總能了解了下行業(yè)背景和公司特點吧虹脯。在我們看了小花出的策劃案以后都有指出了相同的問題奏候，但當我再單獨跟她提建議的時候遭到了她的劇烈反駁，并且對我們所提的想法都給出了全盤否定咒彤，但是讓她放開思維隨便說隨便提建議的時候她永遠只會說一句：我現(xiàn)在還沒想好咒精。

過了幾天我們都覺察到小花適應(yīng)公司有點困難，于是領(lǐng)導(dǎo)每天都去找她灌雞湯歇拆、打雞血，然并卵厂庇，小花一直沒做出什么東西输吏，提不出何想法，一個人悶頭傻想贯溅，也不愿意與旁人交流腦暴盗迟。當領(lǐng)導(dǎo)以一種隨意談心不聊工作的態(tài)度來開小會時，問到她想要什么罚缕？答到：沒想好邮弹。問為什么來我們公司？答曰：不知道腌乡，剛好就是這家公司。問到：有想過這樣狀態(tài)的原因么侣签？答曰：我也不知道急迂，我的性格比較怪，卡住了寫不出來就是寫不出來猴娩。

再開會梳理各人手上工作內(nèi)容和分配任務(wù)的時候勺阐，問到她某個文章什么時候出來，某個海報文案什么時候好蟆豫，某個策劃案什么時候大致會有想法出來懒闷，小花一直在抵抗徙瓶，說給不了時間嫉称，寫好了就會給你的灵疮，做好了一個給一個震捣，不可能寫文章的同時用另外一個腦子給你想海報。哪怕領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)這只是在為下周工作做好規(guī)劃好各方準備只需要先估算下時間蒿赢，因為后續(xù)內(nèi)容出來得后續(xù)還得排時間投放羡棵，預(yù)定渠道等等，她以同樣的說辭不愿意配合皂冰，會議幾度死寂秃流。

公司不打卡，于是我們市場部的人都來得比較晚舶胀，9點半上班時間遲到個半小時大有人在嚣伐，但是基本上市場部的人都很少有經(jīng)常是到6點半下班時間準點就走的，大家都不太愿意加班纤控，但是自己手上負責的項目船万，如果是因為時間或是因為自己的問題而導(dǎo)致延后，很多人都會自覺主動加班耿导。小花才來幾天舱呻，就摸清了情況悠汽，經(jīng)常是10點以后才來公司芥驳，6點半準點走，寫一句文案想了一天假抄，沒有按時交的東西第二天來公司再做丽猬。后來就連領(lǐng)導(dǎo)也忍不住在私底下吐槽道，文章不會寫谬以，SLOGAN寫不好由桌，創(chuàng)意不行，就連一直聲稱擅長的策劃也一塌糊涂碍舍，給了她兩次機會邑雅，但是她沒有責任心，對待公司和工作都沒有應(yīng)有的態(tài)度捧书。她在抱怨我們公司節(jié)奏太快骤星，我們只好自認她不適應(yīng)我們公司，我們公司也不適應(yīng)她舆吮。

今天是小花上班的最后一天队贱，在與設(shè)計師溝通了一下隨便做了幾張海報，也沒按照領(lǐng)導(dǎo)的叮囑先小組內(nèi)部私下過锋恬，直接丟到群里就立馬收拾走人编丘。

領(lǐng)導(dǎo)說算了，反正今天是最后一天了索守，小花來我們公司，不到兩個星期幕屹，一個完整的小創(chuàng)意都沒有做出來過级遭。

看到小花渺尘，似乎又看到了曾經(jīng)的自己。沒有確定方向和剛?cè)肷鐣r候的謙卑丢郊，沒有空杯的心態(tài)便要試圖在別處大放光彩医咨。

人都應(yīng)該有更遠大的理想和抱負拟淮，如果你所處于的圈子和平臺太小，那么愚忠會是你生活和未來的殺手角虫；如果你心有遠方委造，也不必過于在乎別人的目光，小平臺總有不再容納得下你的地方枫虏。但如果你只是對環(huán)境感到了厭倦爬虱，感到了無聊，感到了憤恨燃异，只知道自己要跳槽，但從來不想過要換什么樣的工作继蜡，甚至連知道自己喜歡做什么回俐、能勝任做什么都不知道逛腿，口口聲聲說著要換個環(huán)境，換個工作仅颇。旁人都沒說錯单默，你真的不要沖動。

環(huán)境發(fā)生了的問題往往折射出的是你自身的問題忘瓦。如果你只知道你在這里干的不開心搁廓，卻不去想為什么在這里不開心，不去想怎么改變現(xiàn)狀耕皮，那么我還是勸你先乖乖留下境蜕，好好思考清楚這些問題再跳槽也還來得及凌停。因為公司并沒有絕對完美的公司粱年，這一個崗位很可能薪資待遇高但工作強度和壓力巨大，那一個崗位很可能是薪資福利很好離家近但就是工資低發(fā)展空間太小罚拟。你選這個必然是要付出點什么來等價交換台诗。我一直在初創(chuàng)的小公司工作，覺得小公司對于剛畢業(yè)的職場新人來說很合適赐俗，能在短期內(nèi)快速成長拉队。但是小公司的管理層往往目光狹窄，只想著眼前的生意和業(yè)務(wù)阻逮，你頂多再待兩三年粱快，也已經(jīng)是極限，公司的發(fā)展速度已經(jīng)跟不上你的成長速度了叔扼。大公司曾經(jīng)無比羨慕但也不敢輕易嘗試皆尔，大公司做深不做泛，一個蘿卜一個深坑币励，門檻高慷蠕，但是進去了薪資待遇也不一定高，即使薪資待遇高了食呻，你可能會發(fā)現(xiàn)像ibm那樣的大公司都把部門打包賣給聯(lián)想了流炕，很多外資品牌相繼退出中國市場，又有多少曾經(jīng)人前光彩靚麗的打工族因此而失掉謀生的飯碗仅胞。

如果你過了心理這一關(guān)每辟，跨出一小步行動試試效果你會發(fā)現(xiàn)你到任何一個地方你都可以隨意適應(yīng)。

小祝來上海不到一年的時間干旧，就換了三家公司渠欺。每到一個公司椅子還沒坐熱就跟你說我肯定是不會留在這里的，每家公司才進兩三天椎眯，在公司外逢人必說我準備跳槽挠将。你好奇了胳岂，問她跳去哪里，要做什么舔稀，想做什么乳丰，為什么要走，她一概回答不上來内贮。她只能告訴你她不喜歡現(xiàn)在的工作产园，她要換個環(huán)境，那就會好起來了夜郁。

不從心態(tài)上調(diào)整自己尋求出路什燕，你真的以為換個環(huán)境就能換成一個所向披靡的你？

我之前做了三年的廣告公司文案策劃竞端，自認為自己有了三年的工作經(jīng)驗很了不起秋冰，覺得自己能力那么出眾，去做銷售一定前途無可限量婶熬。于是現(xiàn)實給我狠狠地扇了幾個耳光。我后來終于去了一家淘汰機制劇烈也毫無人性關(guān)懷的P2P公司做底層銷售埃撵，沒有人脈赵颅、沒有專業(yè)知識也沒有客戶積累。我沒法做到空杯暂刘，也總是覺得身邊的同事無知饺谬。工作上的壓抑和理想與現(xiàn)實的差異，讓我性格中的火爆一面全面爆發(fā)并且占了上風(fēng)谣拣，不聽前輩的勸告也放不下身段去努力嘗試改變募寨，就這樣痛苦地過了兩個月，我經(jīng)過深思熟慮最后決定放棄森缠，重新奔波在各種面試中做回老本行拔鹰。好在后來因為意識到問題關(guān)鍵出在了自己的心態(tài)，開始努力做出調(diào)整贵涵，以及在朋友的關(guān)懷下列肢，心態(tài)終于漸漸趨于平和乃至積極往上，工作宾茂、生活也自然都往好的方向發(fā)展瓷马。

心太高，本領(lǐng)太少跨晴，不謙卑還不空杯欧聘。這是很多求職不順者的通病，而帶著這些通病哪怕是在面試中春風(fēng)滿面進了心儀的公司端盆，很快接踵而來的問題會持續(xù)煩擾著他們怀骤，甚至影響到工作费封、人事和前途。通過一家公司的面試不難晒喷，難的是能適應(yīng)新公司孝偎，這也是試用期存在的必要性，對于求職者來說是一個機會凉敲，也是一個考驗衣盾。這一個過程，不是那么容易爷抓，熬過來了對你來說是天大的好事势决，熬不過去了你異常痛苦甚至打擊自信心懷疑人生，但是對于用人單位來說不過是再招一個人這么簡單的事情蓝撇。

因此在你感覺到自己想要迫切離開眼前的崗位時果复，你要先想好自己是否已經(jīng)作好了打算，裸辭不是壞事渤昌，壞就壞在沒有任何底氣還總是說船到橋頭自然直虽抄。你要做什么？你想做什么独柑？你喜歡做什么迈窟？如果你都能回答上來，并且能找到滿足其中之一的忌栅，或者你心中已有了方向车酣，步步堅定，那么你走吧索绪，接下來的路哪怕不會事事大順至少也不會走得太迷茫湖员。如果你任何一個問題都答不上來，為何不先從嘗試著解決眼前問題開始瑞驱？不要讓自己閑著胡思亂想娘摔，沒有意義還浪費生命。我相信當你真正開始認真著手解決問題的時候唤反，很多你毫無頭緒的東西漸漸地就會自己找到了答案晰筛，至于最后是留下或者離開，都已經(jīng)不再是問題拴袭，因為你都能從容面對读第。