前段時間《人民的名義》是熱播大劇瘾婿，這是周梅森老師寫的一部作品，《人間正道》讯沈、《絕對權(quán)力》凝果、《國家公訴》都是周梅森老師的作品吆祝迂。很多人看過《人民的名義》之后，都問周老師是否認識很多高官器净，他直言不諱地說：“是的型雳，我認識很多高官，有一半都進去了。這本小說里很多都是有原型的纠俭，我想起來有時痛心他們的變化沿量。”
從這部大劇冤荆，我們回歸到我們管理的問題朴则，隨著職位的提升，管理者受到的約束力是越大匙赞，還是越蟹鹨础？
在回答這個問題之前涌庭，我們先認識一個圈圈芥被。
圈內(nèi)是一個管理者能影響的范圍，圈外是受到的的制約坐榆。
從圖可以看出拴魄，圈越大他能影響的面積也越大，同時和外界的接觸范圍越大席镀，收到的制約也越大
同樣一句話匹中，放在一個小環(huán)境，小人物身上豪诲，估計大家聽了不會有任何反應(yīng)顶捷。一笑話傳說，在江南某城市一日剪彩屎篱，市長邀請到了一位大領(lǐng)導(dǎo)出席服赎。市長說，有請**領(lǐng)導(dǎo)下臺剪彩交播。大領(lǐng)導(dǎo)準備去剪彩重虑，秘書提醒領(lǐng)導(dǎo)說，這個市長說要下臺剪彩秦士，別有用心缺厉，咱不能去。轉(zhuǎn)天這個市長就下臺了隧土。作為市長這個位置提针，言談都是收到約束的。
言歸正傳曹傀，近幾年关贵，有許多高官紛紛落馬，就很好的詮釋了職位與約束力的關(guān)系卖毁。高處不勝寒揖曾，想要位置做得穩(wěn)落萎，不僅要約束自己，更要約束家人的行為炭剪，把自己凌駕于約束力之上练链，被調(diào)查就是早晚的事∨梗《人民的名義》這部大劇媒鼓，職位，權(quán)力和約束更是得到了淋漓盡致地演繹错妖。
美國總統(tǒng)特朗普愛出神語绿鸣， 以前作為商業(yè)大鱷說些出閣的論調(diào)，不會有媒體拿來說事暂氯，當坐到總統(tǒng)的位置潮模，那就代表的是國家，一語不慎可能就是一場戰(zhàn)爭痴施。
一個管理者只管理幾個人時擎厢，能影響的只是他的小團體，周遭與他的接觸面也小辣吃，在有效的約束環(huán)境中动遭，收到的約束力也小。當管理范圍從幾個人到上百神得，上千厘惦，管理資產(chǎn)從萬到億到幾千億時，他所面對的對象也不僅是一個企業(yè)而是一個社會哩簿，受到社會方方面面的監(jiān)督绵估，收到的約束力反而更大了。這里的約束力會包括企業(yè)制度卡骂，國家法規(guī)，道德規(guī)范等等形入。
所以說：
管理者不是級別越高全跨，約束越小。反而是層級越高亿遂，約束力越大浓若，越要進行自我約束。
有人說蛇数，那這么說職位越高挪钓，越不自在啊，為什么還有那么多人愛當官呢?回到我們那個圈圈耳舅，職位越高碌上，掌握的資源越多倚评，能做的事情越多，自我成就感越大馏予，（但幸福指數(shù)可能會降低）天梧。所以：當官不自在，后一句是不自在也當官霞丧。
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