? ? ? ? 經(jīng)常聽人說透揣，沒有絕對的公平，只有相對的公平川抡》妫可是相對的公平好像我也沒趕上過。
? ? ? ? 我在一家私企工作崖堤，單位里所有的事都要老板一個跟操心侍咱。據(jù)說老板是白手起家，創(chuàng)業(yè)初期身患重病密幔，干過很多苦累的工作楔脯，最后經(jīng)過千辛萬苦轉(zhuǎn)下了一番家業(yè)。也算是苦盡甘來胯甩，十來運轉(zhuǎn)昧廷。也可能正是因為家業(yè)來之不易堪嫂，他也格外珍惜，所以他不舍得外放權(quán)利麸粮，所以單位的一部分權(quán)利集中在一小小部分人手里溉苛。
? ? ? ? 看到這里，你們可能會懷疑弄诲，你們公司豈不是會很亂愚战。恰恰相反，我們公司井井有條齐遵，每個員工都非常敬業(yè)寂玲。因為老板抓住了重點，那就是利益梗摇。我們的工資發(fā)放制度是沒有底薪拓哟，只有提成，而老板你能控制提成伶授，所以每個人憑本事吃飯断序，老板宏觀調(diào)控工資水平！
? ? ? ? 這樣一來 大家明爭暗斗糜烹，各憑本事违诗。剛來到單位時，心思比較單純疮蹦，所以覺得只要我努力工作诸迟，一定會可以大展拳腳的。我們單位一些大咖愕乎，工資是非常高的阵苇，所以是非常誘人的。我心里也一直有個大咖夢感论！這就是老板的高明之處吧鹣睢！
? ? ? 想象總是很美好比肄，可是現(xiàn)實總是很無情趁怔。在公司呆的時間長了，才發(fā)現(xiàn)薪前，領導的眼睛都是瞎的润努，單位里的“邀功精”層出不窮。本職工作并不累示括，可是應對各種關(guān)系真的讓我心力交瘁铺浇！每次業(yè)務能力考試我都是名列前茅的，每次苦活累活我都沒少干垛膝，可是一到賺錢的活的時候根本想不起我鳍侣。反而那些能力不如我丁稀，一見活就躲的人，工資高出我一倍倚聚。更可氣的是线衫，他們不僅不干活，還推卸自己責任惑折，把自己該干的活都推給我授账，我干的多反而被訓的也是最多的。有的時候會被氣得大哭一場惨驶。那些人沒有公平白热，只有爾虞我詐，只有拜高踩低粗卜！
? ? ? ? 我相信不是所有的職場都一樣屋确，但是如果我在這個公司辭職了，到了另一個公司碰見類似的事续扔，我豈不是還要被欺負攻臀。所以要從根本上解決問題！我要做的第一件事就是纱昧，不軟弱——就是在那些可惡之人欺負我時刨啸，我要立即回懟，能在第一時間回懟絕不等到下一秒砌些。生活對我不仁呜投，我不能不義加匈，但我也絕不能委屈自己存璃！
