經(jīng)過了上一個(gè)7天的掙扎，我思考佛纫，在007到底該寫點(diǎn)什么妓局？不想再寫關(guān)于情感家庭娃的種種熱筆、隨筆呈宇。我想在007寫冷筆好爬，對(duì)于現(xiàn)階段的我，在007的寫應(yīng)該是發(fā)現(xiàn)甥啄，發(fā)現(xiàn)有更多可能的自己存炮；在007的寫更應(yīng)該是尋找，尋找知識(shí)的黏性蜈漓；在007的寫還應(yīng)該是提高僵蛛，提高抒發(fā)表達(dá)的技巧……總之，在尚不清晰的思緒里迎变，在007寫什么漸漸有了主線充尉，要寫工作學(xué)習(xí)相關(guān)的內(nèi)容，寫的什么既是記錄也是總結(jié)衣形，寫的過程更是自省的載體和工具驼侠。
這一刻，突然就篤定了寫下去的信心谆吴。每一個(gè)7天倒源，有了找到方向的小驚喜。
言歸正傳句狼，這個(gè)7天笋熬，我要輸出點(diǎn)什么呢？正好黨小組布置了本月黨員讀書活動(dòng)腻菇，月末要向組織分享胳螟，就在此開始作業(yè)吧。
書名：《管理者十項(xiàng)基本技能》
一筹吐、什么人要讀
具備或具有職業(yè)經(jīng)理管理素養(yǎng)的人糖耸，困惑于如何提升管理執(zhí)行力的人，想更好帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)丘薛，勝任職業(yè)經(jīng)理角色的人嘉竟。
二、為什么要讀
管理無處不在，對(duì)自我的管理舍扰，對(duì)家庭的管理倦蚪，對(duì)團(tuán)隊(duì)的管理，都需要方法边苹，總有人做的更好陵且，即使在007，77個(gè)互不相識(shí)的人匯集到一個(gè)平臺(tái)勾给，我們也能感受到有的人很快脫穎而出滩报，學(xué)習(xí)一些管理技能锅知，是讓自己變好的途徑之一播急，是每一個(gè)職場(chǎng)人士都要修煉到本領(lǐng)。
三售睹、這本書的框架
把十項(xiàng)技能分成三個(gè)板塊桩警，每項(xiàng)技能用兩到六講去闡述，共四十講昌妹。200頁不到捶枢，最大的特點(diǎn)，接地氣飞崖。
四烂叔、如何分享
先介紹概念，再建立框架固歪，然后挑我感受深刻的章節(jié)分享具體內(nèi)容蒜鸡，結(jié)合身邊的例子進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。計(jì)劃本月讀完本書牢裳，試寫寫兩篇分享文章逢防。
五、今天的分享-框架篇
10項(xiàng)技能分為三個(gè)維度蒲讯，是334的結(jié)構(gòu)忘朝，第一個(gè)維度，自我管理包含角色認(rèn)知判帮、時(shí)間管理局嘁、有效溝通三項(xiàng)技能，第二個(gè)維度績(jī)效管理包含目標(biāo)管理晦墙、激勵(lì)管理导狡、績(jī)效評(píng)估三項(xiàng)技能，第三個(gè)維度團(tuán)隊(duì)發(fā)展包括領(lǐng)導(dǎo)偎痛、教練旱捧、授權(quán)、團(tuán)隊(duì)發(fā)展四項(xiàng)技能。
相信這些詞匯已經(jīng)濫俗了枚赡，很多場(chǎng)合都用到氓癌，每一個(gè)都可以有N多經(jīng)典書籍等你學(xué)習(xí)，但是我們是僅僅知道這個(gè)詞語呢贫橙，還是刻骨銘心的理解它們的內(nèi)涵贪婉，并且能用把它們用到指導(dǎo)讓自己變得更好上嗎？時(shí)刻帶著這個(gè)問題卢肃，下一篇上干貨疲迂，加油！
六莫湘、結(jié)束語
從知識(shí)到技能正是這本書要教會(huì)我們的東西尤蒿，fighting！
