摘要今年阿里巴巴集團（以及螞蟻金服、菜鳥物流）的公開校招總崗位將縮水至 400 個左右瞻离，其中有近 100 個將劃歸至螞蟻金服集團。剩下的再分配到各個部門后乒裆，已經(jīng)所剩無幾套利。
在公司里跟隨項目組早出晚歸工作了一個暑假，也獲得了主管的肯定鹤耍，卻在結(jié)束實習(xí)期回學(xué)校等 Offer 時收到了來自人力資源部的郵件肉迫，說因為校招名額大幅減少，希望自己能“擁抱變化”……上周稿黄，大批參加今年阿里巴巴校招的應(yīng)屆生涌上了知乎喊衫，披露了他們目前的兩難局面。
根據(jù)開放校招時阿里巴巴人力資源部的說法杆怕，今年的校招名額將開放 3000 個以上族购，是 2014 年的 3 倍。除此之外陵珍，校招也另辟內(nèi)推途徑寝杖，獲得阿里員工推薦的應(yīng)屆生，只要通過電話面試和實習(xí)期互纯，也能獲得留用機會瑟幕。
但在 9 月 1 日，這些基本已經(jīng)結(jié)束暑期實習(xí)的校招候選人都收到了一封來自集團的郵件留潦，稱今年校招名額大幅縮減只盹，按原定名額有很大幾率會被錄取的同學(xué)，也將面臨更激烈的挑戰(zhàn)兔院。
今年阿里巴巴集團（以及螞蟻金服殖卑、菜鳥物流）的公開校招總崗位將縮水至 400 個左右，其中有近 100 個將劃歸至螞蟻金服集團秆乳。剩下的再分配到各個部門后懦鼠，已經(jīng)所剩無幾。
“但這一數(shù)字也遠不是（螞蟻金服）集團原先的計劃屹堰。主管抱怨說肛冶，好不容易將暑期實習(xí)生的工作節(jié)奏調(diào)整好了，現(xiàn)在又回到以前那樣缺人手的狀況了扯键∧佬洌”
按照郵件內(nèi)的說法，“聰明荣刑、樂觀馅笙、皮實、自省”的同學(xué)會收到橄欖枝厉亏，但也歡迎剩下的同學(xué)們“擁抱變化”董习。這個詞也一下子變成了這些需要重新自尋出路的實習(xí)生用來自嘲的口頭禪。除了來自主管和人事部門的郵件爱只、電話安慰以及用于向其他公司說明情況的推薦信外皿淋，他們也將獲得一份物質(zhì)補償：一個阿里巴巴的吉祥物“淘公仔”。
通過內(nèi)推途徑參與本次阿里巴巴校招的應(yīng)屆生恬试，目前則已經(jīng)紛紛收到了來自公司的 Offer窝趣，并且獲得人事部門保證稱，這批近 1000 個 Offer 不會因為校招名額收縮被收回训柴。但這些已經(jīng)獲得 Offer 的應(yīng)屆生也在知乎上抱怨稱哑舒，今年阿里開出的薪資水平大不如前：包括算法、研發(fā)幻馁、產(chǎn)品在內(nèi)的技術(shù)性崗位月薪在 10000 元左右洗鸵，而在阿里日常業(yè)務(wù)中占有重要地位的運營崗位，則只有 6000 元宣赔。
即使按照每年發(fā)放 13 個月月薪的模式計算预麸，相比往年，或是目前的眾多創(chuàng)業(yè)公司開出的薪資來說儒将，競爭力也是大打折扣吏祸。2014 年校招時，阿里巴巴人力資源部曾對媒體表示钩蚊，當(dāng)年收到的簡歷達到了 50000 份贡翘，錄取比例是 50：1；以技術(shù)類崗位為主砰逻，設(shè)計鸣驱、產(chǎn)品、運營類崗位不到 20%蝠咆，所以收到的簡歷也基本來自于 985 高校中與 IT 行業(yè)相關(guān)度較高的學(xué)校踊东。
但校招也同樣會出現(xiàn)“大小年”的現(xiàn)象北滥，例如 2012 年，阿里巴巴就基本沒有開放校招崗位闸翅。即使是拿到了 Offer 的應(yīng)屆生再芋，由于戶口、駐地坚冀、職業(yè)規(guī)劃變化等原因济赎，往年也有 10% 以上的毀約率。為了留住這些同學(xué)记某，阿里巴巴曾在 2013 年大幅上調(diào)了校招應(yīng)屆生的薪資水平司训，漲幅在 30% - 50% 左右。
獲知阿里巴巴校招大幅縮水的消息后液南，騰訊等互聯(lián)網(wǎng)公司紛紛重新以在知乎相關(guān)話題內(nèi)發(fā)帖壳猜、回帖，或是通過微信公共賬號推送消息等方式滑凉，延攬這批應(yīng)屆生蓖谢。
今年 4 月底，阿里巴巴董事局主席馬云曾在公司北京年會上表示譬涡，希望“整理一下隊伍”闪幽，將集團的員工總數(shù)控制在 30000 人左右。為達到這一目標涡匀，公司今年也將壓縮社會招聘的規(guī)模盯腌，采取“走一個進一個”的模式。
根據(jù) 8 月阿里巴巴集團公布的二季報數(shù)據(jù)陨瘩，目前集團員工總數(shù)為 34433 名腕够，相比一季度確實略有縮減。
不少正在阿里巴巴的實習(xí)生舌劳，和正在等待 offer 的畢業(yè)生表達了不被尊重的不滿帚湘。
