剛參加工作那會兒，我和不少同齡人一樣炕檩，心中有股傲氣斗蒋，總對端茶倒水搞衛(wèi)生之類的事看不上眼，認(rèn)為做那些不起眼的事毫無價值笛质。
當(dāng)時泉沾，我們單位在一座沒有電梯的老舊辦公樓里，會議室在頂樓妇押，與茶水間隔著一層樓跷究。遇上人多的會議，負(fù)責(zé)茶水服務(wù)的工勤人員要下樓燒水敲霍、上樓倒茶俊马，上上下下忙個不停。
會議期間肩杈，偶爾會出現(xiàn)參會人員茶水喝見了底還沒來得及續(xù)添的情況柴我。正當(dāng)我和其他年輕同事一樣裝作沒看見時，我們的一位上司卻站了起來扩然，不動聲色地到茶水柜上拿起水壺幫大家續(xù)添了艘儒。
那位上司好像沒有我們初入職場的“面子負(fù)擔(dān)”。他一大早去單位夫偶，整理好自己辦公桌上的材料界睁，有時候看到走廊盡頭的衛(wèi)生間不干凈，也會拿起水桶索守、掃帚去清掃一番晕窑。當(dāng)時，有人給他提建議卵佛，讓他別干這些事，說不符合他的身份。他這樣回答：“搞點勞動算什么截汪，沒哪點不符合身份疾牲，還賺到了強身健體呢⊙媒猓”
后來阳柔，單位慢慢就形成了這樣一種共識：大事小事，只要我能辦的就是好事蚓峦；有為沒為舌剂，只要自己能補位就是有為。即便離開那家單位多年暑椰，老同事們相聚依然會說起當(dāng)時那位上司的人格魅力霍转，讓大家獲益至今。
其實一汽，一個人在別人心中有沒有價值和地位避消，從不在于你把自己端起來放在什么位置，而在于你有沒有格局召夹、會不會在做好自己本職的同時積極補位岩喷。格局大一些，態(tài)度謙和一些监憎，并不會吃虧纱意，反而還會讓你收獲更多的好評、善意和驚喜鲸阔。
放低自己偷霉，是一種格局。格局越大的人隶债，往往把自己的姿態(tài)放得越低腾它。一個懂得放低自己的人，往往有著一顆既能容納風(fēng)雨也能盛裝委屈的心死讹。他的眼中有他人瞒滴，能理解和換位思考。
有句話說：“海洋之所以能夠美麗寬廣赞警，是因為它始終把自己放在最低的位置妓忍，容納百川±⒌”人亦如此世剖。當(dāng)你懂得放低自己，就會少了許多雜七雜八的心理負(fù)擔(dān)和干擾笤虫，才能以更平和的心態(tài)去生活旁瘫、學(xué)習(xí)和工作祖凫。
把姿態(tài)放低，你會發(fā)現(xiàn)看不慣的人和事越來越少酬凳，瑣碎的生活不再是一地雞毛惠况，你和世界的關(guān)系也越來越好。
