【六項精進】

思維力: 幫你思維升維成為思維高手

學習力: 幫你快速學習十倍速成長

行動力: 幫你突破行動變現(xiàn)的卡點

戰(zhàn)略力: 幫你提高觀大勢謀全局能力

演說力: 幫你一開口就讓人喜歡你

領袖力: 幫你提升對未來趨勢洞察力

今日會議收獲：

1.行動——唯有行動方能破局氮双，想都是問題做才是答案削彬，爛開始好開展好結果宴抚，怕什么做什么做什么是什么布轿。想到，ok沒問題朝聋；想得到嗡午，ok沒問題；但想到和想得到中間還有兩個字冀痕，做到翼馆。

無論是人生贏家班、私享會金度、變現(xiàn)學院還是線下挑戰(zhàn)營应媚，海明教練的想法總是在用他的行動去成就，想要一開始就完美想得太多太瑣碎反而致使行動受到影響猜极，焦慮增加中姜，甚至破罐子破摔，到底也是因為沒有真正調(diào)整好自己的認知跟伏，不自信能彈性應對意外事件丢胚，似乎也是一種偷懶行為吧。只管行動受扳，就像張博大哥今天的分享携龟，不是躬身入局，是躬身入坑勘高。即使避免不了坑也要有不怕踩坑峡蟋，開心踩坑的勇氣。

你走了這個坑华望，你過了這個坎蕊蝗，你才有這個經(jīng)驗，這個經(jīng)驗讀書讀不來赖舟，只有經(jīng)歷了這個角色深入的體驗之后才會獲得相應的認知或者是成功蓬戚。

哪怕是錯了，走彎路了宾抓，彎路的經(jīng)驗子漩，價值千金萬金豫喧。

曾經(jīng)父母想讓自己少走彎路，總是想方設法幫忙規(guī)劃好幢泼，認為不求富貴但求平安只要能過上能看的見以后有保障的日子便是好的嘿棘。很多父母應該都是這樣。要有自己的立場旭绒，無論面對父母或他人的質(zhì)疑，即使不被理解焦人，就像海明教練給阿紫姑娘說的：不論別人怎么評價你挥吵，你都不要在乎。感謝別人的善意或者提醒就好花椭。最好的回應就是有結果忽匈。這個是最硬的道理，沒有人不服有結果的人矿辽。

我們怎么走都會有人不爽丹允，有時他們爽不爽不重要。重要的是他們有一天連我們的背影都看不到了袋倔。

2.利他——作為自我介紹來講雕蔽，不是講我想講，而是講別人所想聽宾娜，講我自己能夠去給別人傳遞的真正的價值批狐。

你是誰不重要，你能給別人帶來什么樣的價值比你是誰要重要十倍百倍千倍萬倍前塔。

變現(xiàn)學院的文化底層邏輯關鍵重點之一嚣艇，便是成就他人。幫助有想法的人想法落地變現(xiàn)取得成果华弓。而所有的人加入進來可以隨意鏈接厲害的人物食零，各種思維底層邏輯絲毫不保留，當大家都能在此取得收獲寂屏，便自愿為其背書贰谣，所以幾個月時間從0-1500萬+的營收，0-2000+人的社群便成功搭建迁霎。

大道至簡冈爹。三生萬物。20年疫情期間經(jīng)濟蕭條而變現(xiàn)學院取得的成績這個讓海明教練自己都意外的成績其實底層邏輯也是極為簡單欧引，但無論是包容還是利他的社群文化频伤，都做到了極致。

大家都在此處發(fā)著自己的光芝此。

我們成就多少人憋肖，我們的未來就有多精彩因痛。

3.環(huán)境——攢夠銀子，升級圈子岸更。氣球師姐如是說也如是做鸵膏。

一個人想要成為什么樣的人一定是身邊常聯(lián)系的六個人的總和。這句話很多人都聽過怎炊，真正為此去調(diào)整的卻是極少數(shù)谭企。

當我覺得身邊的人已經(jīng)沒有太多可交流的時候，我知道我的圈子需要去更換一下了评肆。氣球師姐的認知引起了她的探索和調(diào)整债查，而自己即使認識到卻沒有做出積極調(diào)整，這便是區(qū)別瓜挽。

你想突破什么你就找什么圈子：

eg.賺錢能力——找周圍五到六個人比你賺錢能力更強的人盹廷，每天跟他溝通，你的賺錢能力一定會得到提升

無論你的目標大也好小也好久橙，找對你的圈層俄占，一起進入到一個非常好的環(huán)境里邊，一天一個進步

4.演說力也是你破繭成蝶的第一個能力

能力里提升最快的就是演說力

演說力提升以后是多倍的效能淆衷，它是提高你1v多的能力缸榄，提高演說力也可以讓你的個人影響力瞬間爆棚

是人才的不一定有口才，有口才的一定是人才祝拯。

氣球師姐的分享為什么這么有魅力碰凶，其中之一是她金句疊出——論日常有意識的積累的重要性

紅濤教練說：當一個人要想升級自己的影響力的時候，你不能開口講話鹿驼，我覺得這就是一個人最大的遺憾欲低。

中午阿紫姑娘的拆解分享——變相的演講，從氛圍營造畜晰，紅包開場砾莱，霸氣的自我介紹，擺出事實分享成就凄鼻，層層揭秘吸引注意腊瑟，圖文并茂，提供價值块蚌，真誠有趣俏皮可愛闰非，估計又是圈粉無數(shù)，不愧是機靈的小太陽峭范。又是一次優(yōu)秀的分享打版

5.主動财松。

當你進入一個圈子時你要怎么成為這個圈子的一個關系鏈：隨時匯報，提供價值。

無邊界：把它當成一個樹洞辆毡，不求回報菜秦，不斷的匯報匯報匯報，盡量提供價值舶掖，有一天當他看到了就回復你了

“當我遇到一個問題的時候球昨，可能經(jīng)常會用一個問題向身邊的五個六個去交換答案”

主動被監(jiān)督——海明教練對自己也是如此，主動發(fā)紅包給助理興菊眨攘，每次分享不夠好就受罰主慰。通過此方式隨時鞭策自己。沒有成長就是因為沒有人監(jiān)督我們

一句話介紹自己的價值鲫售，讓別人記住你共螺，讓別人想念你，讓別人忘不了你龟虎，讓別人主動想鏈接你。

每個人的素養(yǎng)決定了他在社會的成就沙庐。包含在我們的六大精進能力里

成就大小鲤妥，除了演講力，最重要的關鍵因素就是領袖能力

現(xiàn)代沒有一個人的成功拱雏，只有集體的成功棉安。哪有一個人可獲得的成就，就算他頂天了铸抑，可能做多大呢贡耽？往往都是一個集體來創(chuàng)造一個傳奇。一個集體需要一個領袖鹊汛，你是否能成為某個集體的領袖呢蒲赂？

有大愿才有跟隨者，你是否是一個有夢想有格局有胸懷有氣度的人刁憋，同時要有匠人精神去打磨你的產(chǎn)品的打磨者滥嘴，敢為天下先的魄力和勇氣的開拓者，財善人聚財富承載力的擁有者至耻，散發(fā)香氣的人格魅力和號召力者

我們想具備這些能力——找到榜樣

接近他學習他模仿他跟隨他合作他你就可以超越他

出其不意若皱！

當大家發(fā)現(xiàn)自己不擅長的時候，可以把自己的不擅長變成擅長尘颓，是對別人最大的反擊走触。

如果人生逃不掉，那還不如主動出擊