work smarter not harder. 意思是說最岗，一個人要聰明工作而不是努力工作般渡。不要只顧低頭做事芙盘，做籠子里的老鼠儒老，日日奔波不能破局，而是要多從系統(tǒng)的角度反思薇正，洞察人生挖腰。在工作上懂得借力练湿，是一個人快速走向成功的必經(jīng)之路肥哎。
向自己借力。一個人如果不知道自己的身份稳衬，如同大海上的一葉孤舟坐漏，四顧茫然赊琳，不知道去哪里躏筏，那么他無法深度工作趁尼，難有定見酥泞。正確的方法是知道自己的夢想芝囤，再將夢想分解成一個個的小目標悯姊，然后去實現(xiàn)他們悯许。這是向自己借力，一個有方向的人欧啤，是由力量的启上。
我在咨詢的過程中冈在，常常發(fā)現(xiàn)好多人不知道自己的夢想是什么。這也不奇怪。哈佛大學(xué)的研究結(jié)果表明纫谅，不到20%的人員清楚自己的目標付秕。我們可以借助很多工具來幫助了解自己询吴，最終找到適合奮斗的目標猛计。這些工具有：MBTI職業(yè)性格分析奉瘤、霍蘭德職業(yè)興趣測評盗温、職業(yè)訪談。找默。。
向上司借力。在工作中酒请，一個有經(jīng)驗有魄力的上司羞反，是非常好的資源昼窗。輔佐上司澄惊，幫助他獲得成功掸驱，在工作中勤觀察毕贼、緊跟進帅刀，這是最好的學(xué)習方式骇窍。很多的時候锥余，如果上司獲得升遷嘲恍，自己能夠被提拔的機會將大大增加。
向同事借力俘侠。社會越發(fā)展蔬将，工作越細分霞怀，我們將越來越依賴合作才能成就大事業(yè)毙石。每個人都有自己擅長的地方滞时，如何發(fā)揮自己的長處遥皂，善用同事的長處，解決工作上的問題，非常重要。日痴鹛牵可以多和同事交流，比如積極參加公司組織的活動趴腋，在公司會議上積極發(fā)言表達自己的觀點吊说，這都是可以有好人緣的方法。
向下屬借力优炬。如果你已經(jīng)有下屬颁井，要注意授權(quán)，不要自己天天加班蠢护，下屬沒有活兒干雅宾。授權(quán)要注意方法，不同的人采用不同的激勵措施葵硕，讓下屬能夠有快速成長眉抬，自己也可以越來越輕松。
向廣闊的社會支持系統(tǒng)借力贬芥。一切都是資源吐辙。我們的家人宣决、朋友蘸劈、所有社會關(guān)系，無時無刻不在我們身邊尊沸，關(guān)鍵看我們怎么看待這樣的關(guān)系威沫。他們的觀點、他們的經(jīng)驗洼专、他們的人脈棒掠，我們?nèi)绾瓮ㄟ^幫助他人而成就自己的事業(yè)，這樣的學(xué)問屁商，一輩子都受用烟很。
不管哪種方法，都要開放自己、持續(xù)學(xué)習雾袱。VUCA時代恤筛，信息繁雜，不斷提升認知芹橡，才能保持高能量的姿勢毒坛，聚焦事業(yè)，最終獲得成功林说。
