聽(tīng)市場(chǎng)部倩兒說(shuō)她曾在愛(ài)博恩的時(shí)光悼沿，是工作量最大的時(shí)光，現(xiàn)在回想起來(lái)骚灸，最感謝那段時(shí)光鍛煉了自己糟趾。一年零7個(gè)月，在品牌部的文案崗位，2個(gè)文案义郑，每天更新工作號(hào)蝶柿，寫(xiě)各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿和外出的活動(dòng)內(nèi)容，一起操辦公司4個(gè)業(yè)務(wù)板塊的活動(dòng)（婦產(chǎn)科非驮、月子中心交汤、產(chǎn)康、兒保）那工作強(qiáng)度之大劫笙，不止在于量芙扎，也在于質(zhì)。稿件由自己直接上級(jí)審核后填大，還有層層向上戒洼，還會(huì)到總部。有問(wèn)題都要打回來(lái)重新修改允华。所以周末無(wú)法休息圈浇，平日加班到十一二點(diǎn)是常有 事情。不過(guò)例获，現(xiàn)在回憶過(guò)去汉额，倩兒臉上不斷泛起笑容曹仗，她說(shuō)榨汤，雖然那會(huì)兒很辛苦，接到任務(wù)的那一刻會(huì)因?yàn)橛X(jué)得太多事情而喘息不了而抱怨怎茫，但是做完之后收壕，是真有那種滿(mǎn)足感，覺(jué)得自己原來(lái)是可以做到的轨蛤。那種自我效能感不斷提高蜜宪。
我一直覺(jué)得覺(jué)得倩兒在我們公司是高配。她的效率之高祥山，是唯一一個(gè)可以響應(yīng)老板要求的人圃验。常常多任務(wù)操作，帶著耳麥不受干擾缝呕，每天保持文案輸出（佩服不已）澳窑，同時(shí)一個(gè)人策劃起每一場(chǎng)活動(dòng)。從構(gòu)思供常、出方案摊聋、溝通執(zhí)行、禮物采買(mǎi)栈暇、異業(yè)合作溝通麻裁、場(chǎng)地溝通、內(nèi)部同事協(xié)調(diào)、活動(dòng)主持稿撰寫(xiě)煎源，到線(xiàn)下活動(dòng)時(shí)的指揮總控色迂，真的是一個(gè)人干起一個(gè)團(tuán)隊(duì)。
真的是一個(gè)高配的市場(chǎng)部薪夕。氧閣對(duì)外形象越來(lái)越好脚草，倩兒功不可沒(méi)。哇靠時(shí)光原献，突然意識(shí)她在撐起著氧閣對(duì)外半邊天馏慨，我們的銷(xiāo)售的好，在這過(guò)程中姑隅，管理的好写隶，真的不是自己多強(qiáng)，倩兒扛起了很大責(zé)任讲仰。
她這樣的能力是市場(chǎng)部很稀缺的慕趴，很吃香的尤其是在大公司。倩兒在這邊是被低估的鄙陡。我也告訴她冕房，再努力幾年，把管理學(xué)起來(lái)趁矾，把團(tuán)隊(duì)帶起來(lái)耙册，一定還會(huì)越來(lái)越好的。
她身上的品質(zhì)毫捣，以及她的經(jīng)歷详拙，可以供年輕人學(xué)習(xí)的，趁年輕蔓同，一定要讓自己去經(jīng)歷痛苦饶辙，能去一線(xiàn)城市歷練是最好，養(yǎng)成高強(qiáng)度和高標(biāo)準(zhǔn)的習(xí)慣斑粱，未來(lái)一定會(huì)高效率弃揽，大值錢(qián)的。
吳軍老師說(shuō)過(guò)则北，人的第一份工作矿微，不用在意自己的工資是否比別人多20%，它必須是能幫助你在十年后掙到同齡人或者同班人3-5倍的收入咒锻。所以第一份工作必須是能夠讓你極快速的成長(zhǎng)冷冗，養(yǎng)成良好的 職業(yè)習(xí)慣，在最短的時(shí)間里了解行業(yè)惑艇。主動(dòng)通過(guò)第一份工作盡快的成長(zhǎng)蒿辙。
很多人只是為了眼前的高工資拇泛，而欠缺考慮這些。這就給那些有志氣的人機(jī)會(huì)思灌。
