SA: HR manager CTUM does not listen to CTUM. At CTUM, there are diffiren...

respect positive thinking bring out the best work discipline reach targe...

Give positive feedback by SBI(situation, behavior, impact) positive-nega...

CTUM trainer 1: hope to get support like they can provide the telephone ...

優(yōu)勢(shì)培訓(xùn)師: 探索才干公罕， 釋放他們的潛能，展現(xiàn)他們的最佳狀態(tài)耀销。 優(yōu)勢(shì)為基礎(chǔ)的理論楼眷，不要對(duì)于人的意圖太多誤判，其實(shí)就是才干使然熊尉。 優(yōu)勢(shì)理論對(duì)于工作...

積極情緒就像船帆罐柳，消極情緒就像船舵。一個(gè)公司積極與消極情緒的比例超過2.9時(shí)狰住，公司就會(huì)蓬勃發(fā)展张吉，如果低于這個(gè)數(shù)，則發(fā)展就不好催植。但如果超過13肮蛹，則...