發(fā)簡信
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【小感慨】影響力
影響力是個(gè)人價(jià)值的一種體現(xiàn)耍群。所以我認(rèn)為不管是職場敛惊，還是生活蚪腋，我們都需要打造影響力扣癣。只是根據(jù)不同的場景即寒，這個(gè)優(yōu)點(diǎn)會有所不同橡淆。但必須至少有一個(gè)優(yōu)點(diǎn)，...
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【小感慨】邊界感
自己為是的好心蒿叠，換來大家的尷尬明垢。成年人的邊界感，真的需要好好學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)市咽。 以后要提醒自己痊银，時(shí)刻注意邊界感了。
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【小感慨】羨慕
羨慕不施绎？羨慕!看到別人做出結(jié)果溯革，自己更厲害，但卻一事無成谷醉。怪誰致稀？只能怪自己【隳幔總喜歡用佛系標(biāo)榜自己抖单，其實(shí)就是對自己的放縱。到頭來，底線越來越低矛绘。還...
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【有點(diǎn)感慨】儀式感今天一個(gè)朋友告訴我耍休，社群運(yùn)營也是需要儀式感的。新人的進(jìn)入氣氛要做起來货矮，歡迎羊精，掌聲，鮮花一個(gè)都不能少囚玫。人是相互的喧锦，你對別人怎樣，人家也會對你怎樣抓督。...
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有點(diǎn)感慨隨便一點(diǎn)感慨燃少，當(dāng)想做一件自己選擇的正確事情的時(shí)候，在自己勢能不夠事本昏，應(yīng)該埋頭苦干供汛，真心誠意，腳踏實(shí)地的去做涌穆，不能被周圍節(jié)奏帶偏怔昨。身邊質(zhì)疑的聲音，...
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【打造個(gè)人品牌】- 渠道分析（1）我們認(rèn)為宿稀。顧客就是渠道趁舀。那么也就是顧客來源的方式，就是你的渠道構(gòu)建方式祝沸，大家都知道渠道運(yùn)營管理是非常重要的矮烹。你做一件事情的時(shí)候，當(dāng)你有產(chǎn)品罩锐，當(dāng)你...
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【打造個(gè)人品牌】-用戶畫像2
怎么畫用戶的畫像奉狈？舉個(gè)例子吧，張萌-萌姐卡位時(shí)間效能專家涩惑，那什么人對于時(shí)間管理有需求呢仁期？職場，學(xué)生竭恬，時(shí)間不夠用跛蛋，不會規(guī)劃時(shí)間的人都會有需求。而萌...
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【打造個(gè)人品牌】-用戶畫像
說完商業(yè)模式痊硕，確定好自己要走的路線赊级，是要當(dāng)大 B還是小 B,我們就開始準(zhǔn)備找人了。C端是所有的端口岔绸，我們不管是B,還是小B都是要從這個(gè)端口選取出...
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【打造個(gè)人品牌】-S2B2C商業(yè)模式【打造個(gè)人品牌】-S2B2C商業(yè)模式 S2B2C,算是這些年比較新型的商業(yè)模式理逊， S 端屬于平臺端橡伞，B端屬于供應(yīng)鏈端，也可以說是創(chuàng)業(yè)者端挡鞍， C端...