又到了職場中的跳槽黃金期刀疙，也就是所謂的“金三銀四”舶赔，自己是否跳槽，考慮好了嗎谦秧？今天小編談談跳槽時候需要考慮的細節(jié)竟纳。 一、跳槽動機 在跳槽之前需要...

作為集團型企業(yè)疚鲤，若能對分公司進行有效管控锥累，科學和制度化的職務體系將為企業(yè)的人才配置、薪酬福利管理和員工職業(yè)發(fā)展提供有力的依據(jù)集歇，本文以房地產(chǎn)型企業(yè)...

短短幾十年的時間桶略，國內(nèi)的企業(yè)發(fā)展令我們自己都感嘆并自豪著，有人說是強大的國內(nèi)市場撐起了企業(yè)發(fā)展的馬力，也有人說風來了豬都能夠飛起來际歼，但讀了陳教授...

未來企業(yè)之間競爭的最有利武器—組織和人惶翻，阿里一直立足打造“弓馬殷實，猛將如云”的人才團隊蹬挺，花費了大量的時間和精力在人才培養(yǎng)维贺、組織和文化的建設(shè)上，...

末位淘汰是績效考核的一種方式或制度，又到了年底考核的時段了榕茧，部分企業(yè)用末位淘汰的考核制度進行考核垃沦，今天我們來談談末位淘汰的考核方式。 末位淘汰的...

姓名：這個就沒什么可以便捷操作的項目了用押，必須得人工輸入了肢簿，但是為了以后的數(shù)據(jù)分析，針對兩個字的名字蜻拨，名字中間最好不要有空行池充，那如何保證呢？利用e...

你總覺得市場已經(jīng)飽和缎讼，可是為什么總是在行業(yè)中跑來了新生者收夸？在日益復雜、日新月異的商業(yè)世界中血崭，即使市場擴大了卧惜，即使你是行業(yè)中的number one...