1.首先必須接受并融之于骨子的一個觀念是:一切的成功都是基于商業(yè)的成功茬故。只有源源不斷的現(xiàn)金流入辉哥,生活、理想和愛情才能持續(xù)。 2.互聯(lián)網(wǎng)最大的好處是:跨越地域的限制弛槐,可以很清楚...
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1.首先必須接受并融之于骨子的一個觀念是:一切的成功都是基于商業(yè)的成功茬故。只有源源不斷的現(xiàn)金流入辉哥,生活、理想和愛情才能持續(xù)。 2.互聯(lián)網(wǎng)最大的好處是:跨越地域的限制弛槐,可以很清楚...
人一輩子到底有多大成就,不取決于你的智商和情商有多高瞧掺。取決于“一種思維和行為習(xí)慣”耕餐,你是否愿意“離開你的舒服區(qū),保持一種張力"辟狈。比如你喜歡踢足球肠缔,如果只是為了享受射門,不會成...
我來評價一下吧,文章從一個小老板的角度表達了用人單位對實習(xí)生的要求锥累,我非常同意作者您的看法缘挑。誰都希望用最少的工資招到最好的人,這無可厚非桶略。
但這里還有一個匹配度的問題语淘,你們的公司配不配擁有最好的人呢诲宇?那種特別勤肯又聰明的人,你們的工作對他有沒有吸引力亏娜?你不滿意的人未必就不是人才焕窝。人各有其才,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的若能發(fā)現(xiàn)每個人的長處维贺,量才而用它掂,必定是非常了得。
但我也不反對甚至非常贊同一句話:在其位溯泣,謀其政虐秋。既然在這里了,就應(yīng)該盡職盡責(zé)垃沦。
如何做一個好的實習(xí)生最近一直在招實習(xí)生客给,希望從中能夠選出兩三個優(yōu)秀的給自己當(dāng)做助手用。在觀察他們做事的頭一兩個星期中肢簿,其實孰優(yōu)孰劣已基本分出靶剑,結(jié)合自己曾經(jīng)當(dāng)實習(xí)生的經(jīng)歷,想給后來的同學(xué)們提...