企業(yè)有管理層和對(duì)公司造成危害的前員工保持親密來(lái)往顾瞻，對(duì)公司忠誠(chéng)文化是一種挑戰(zhàn)享扔，無(wú)論站在公司還是員工角度來(lái)看携丁，確實(shí)可能對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一定的影響扇住。這種影響既可能體現(xiàn)在員工個(gè)人層面，也可...
IP屬地：陜西
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企業(yè)文化管理
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企業(yè)二階段管理心法
北京之行击碗，在路上靈光顯現(xiàn)把跨，冥冥之中悟到了管理心法，其實(shí)是公司二階段管理的方法論，也是企業(yè)一直堅(jiān)持的管理思路锡移，創(chuàng)新呕童，突破，求變罩抗，務(wù)實(shí)拉庵，重生，穿透套蒂，評(píng)價(jià)钞支，聚焦，否則企業(yè)如何能夠逆...
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轉(zhuǎn)子發(fā)動(dòng)機(jī)創(chuàng)業(yè)征程：（把夢(mèng)想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)）
自2022年末操刀，眾科動(dòng)力揚(yáng)帆起航烁挟，核心團(tuán)隊(duì)火速集結(jié)，歷經(jīng)半載砥礪骨坑，301型水冷發(fā)動(dòng)機(jī)成功點(diǎn)燃撼嗓，其性能卓越，6000轉(zhuǎn)時(shí)穩(wěn)輸25kw欢唾，遠(yuǎn)超初期憧憬且警。金秋十月，偶遇神奇航空礁遣，馬總...
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聚焦新一年斑芜，共繪集團(tuán)發(fā)展藍(lán)圖
【標(biāo)題】集團(tuán)公司2024年度復(fù)盤(pán)暨2025年工作會(huì)議圓滿(mǎn)落幕：聚焦未來(lái)，聚力前行 【正文】 在冬日的暖陽(yáng)中祟霍，集團(tuán)公司迎來(lái)了2024年度復(fù)盤(pán)暨2025年工作會(huì)議的盛大召開(kāi)杏头。本次...
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數(shù)據(jù)化決策（降本增效）
公司從優(yōu)秀到卓越怖糊，跟從事的行業(yè)是否在潮流之中沒(méi)有關(guān)系。很多實(shí)現(xiàn)跨越的公司從屬的并非是景氣行業(yè)颇象，有的甚至是處境很糟的行業(yè)伍伤。卓越并非環(huán)境的產(chǎn)物，在很大程度上遣钳，它是一種慎重決策的結(jié)...